保險(xiǎn)公司陪護(hù)人員繳稅標(biāo)準(zhǔn)
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二份協(xié)議應(yīng)以最后簽訂的協(xié)議為準(zhǔn)，前一份協(xié)議被后一份協(xié)議取代。關(guān)于陪護(hù)人員的納稅證明需根據(jù)陪護(hù)人員的工資確定，如陪護(hù)人員的工資未達(dá)到納稅標(biāo)準(zhǔn)，不需提交，如達(dá)到納稅標(biāo)準(zhǔn)，最好提交，因保險(xiǎn)公司需根據(jù)納稅證明判斷是否產(chǎn)生陪護(hù)人員的護(hù)理費(fèi)，否則保險(xiǎn)公司是不會(huì)報(bào)該筆費(fèi)用。但你也不用緊張，肇事司機(jī)給你家人造成傷害，理應(yīng)賠償合理費(fèi)用，這與保險(xiǎn)公司是否報(bào)銷無關(guān)。
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陪護(hù)費(fèi)是按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付后保險(xiǎn)公司進(jìn)行賠付。保險(xiǎn)公司進(jìn)行賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)是按照當(dāng)?shù)鼗蛘咦≡簳r(shí)具體情況來定，可以向保險(xiǎn)公司提供出院證明。陪護(hù)費(fèi)是指人身傷害案件發(fā)生后，受害人住院期間，由于身體健康等原因行動(dòng)能力和自理能力都有一定程度的降低，需要家人或者其他親屬的陪同和護(hù)理，并由相關(guān)責(zé)任人根據(jù)一定的標(biāo)準(zhǔn)予以賠償?shù)馁M(fèi)用。
工傷陪護(hù)人員標(biāo)準(zhǔn)是按照護(hù)理所需的人數(shù)進(jìn)行計(jì)算的。治療期間的護(hù)理費(fèi)用是按照護(hù)理所需要的人數(shù)進(jìn)行計(jì)算的，由職工所在單位進(jìn)行每人每月的工資的支付。工資的數(shù)額是由企業(yè)和受傷員工或者是其家屬共同協(xié)商決定的，最少的金額不能低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY的標(biāo)準(zhǔn)。
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保險(xiǎn)公司陪護(hù)費(fèi)用發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)是多少根據(jù)護(hù)理人員的收入狀況和護(hù)理人數(shù)、護(hù)理期限確定。護(hù)理人員沒有收入或者雇傭護(hù)工的，參照當(dāng)?shù)刈o(hù)工從事同等級(jí)別護(hù)理的勞務(wù)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算，護(hù)理人員有收入的，根據(jù)受害人的誤工時(shí)間和收入狀況確定。
2020.11.10 1,164 -
保險(xiǎn)公司護(hù)理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)生活護(hù)理費(fèi)按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個(gè)不同等級(jí)支付，其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。
2020.09.27 801 -
工傷陪護(hù)人員補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)治療期間護(hù)理費(fèi)是按護(hù)理需要的人數(shù)計(jì)，給每人每月給開工資；工資數(shù)額由企業(yè)同受傷職工或是家屬協(xié)商；最低不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。直到一個(gè)治療期結(jié)束。此外護(hù)理費(fèi)還可依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十四條規(guī)定工傷職工已經(jīng)評(píng)定傷殘等級(jí)并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確
2020.07.06 169
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車被撞, 車保險(xiǎn)公司陪償標(biāo)準(zhǔn)
受害人遭受人身損害，因就醫(yī)治療支出的各項(xiàng)費(fèi)用以及因誤工減少的收入，包括醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、必要的營養(yǎng)費(fèi)，賠償義務(wù)人應(yīng)當(dāng)予以賠償。 法條鏈接：《最高人民法院關(guān)于審理人
2022-03-30 15,340 -
保險(xiǎn)理賠家人陪護(hù)
如果家人因?yàn)檎疹櫮悴荒芄ぷ鳎梢砸笳`工費(fèi)和護(hù)理費(fèi)，你現(xiàn)在傷情如何呢？是否需要家人全天陪護(hù)呢？家人是否有工作呢？是否聯(lián)系過保險(xiǎn)公司呢？你描述的內(nèi)容比較少，我無法給你準(zhǔn)確判斷，建議你來電說說詳細(xì)情況，方
2022-03-20 15,340 -
公司養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
《國務(wù)院關(guān)于建立統(tǒng)一的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的決定》，按照此規(guī)定，用人單位繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的比例，一般不得超過企業(yè)工資總額的 20%，具體比例由省、自治區(qū)、直轄市的人民政府確定。個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保
2022-03-15 15,340 -
公司公司未繳納社保保險(xiǎn)賠償標(biāo)準(zhǔn)
依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》38條、下列情形之一的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同3）、未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)的46條、下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償1）、按照本法38條解除勞動(dòng)合同
2022-04-24 15,340
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醫(yī)院陪護(hù)費(fèi)賠償標(biāo)準(zhǔn)醫(yī)院陪護(hù)費(fèi)賠償標(biāo)準(zhǔn)，要以所雇傭護(hù)工的勞務(wù)報(bào)酬或者護(hù)理人員的誤工費(fèi)為準(zhǔn)，如果有多個(gè)護(hù)理人員的，則要進(jìn)行綜合計(jì)算。此外，根據(jù)相關(guān)規(guī)定，護(hù)理費(fèi)還要根據(jù)具體的護(hù)理人員的收入狀況、護(hù)理人數(shù)、護(hù)理期限來進(jìn)行綜合計(jì)算。也就是說，還要考慮受害人恢復(fù)生活自理
2,202 2022.04.15 -
01:03
蘇州養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)蘇州養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)如下：2021年7月，企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)上限，暫按20586元執(zhí)行，繳費(fèi)基數(shù)下限暫按3800元執(zhí)行。醫(yī)療保險(xiǎn)含生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)參照執(zhí)行。2021年7月，靈活就業(yè)參保人員自愿參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保
3,096 2022.05.11 -
00:59
北京養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)北京養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)如下：單位繳19%，個(gè)人繳8%。領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇需兩個(gè)條件：必須到達(dá)法定退休年齡，繳費(fèi)年限必須滿15年及其以上。每個(gè)地區(qū)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的基數(shù)不一樣。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，養(yǎng)老保險(xiǎn)是國家和社會(huì)，根據(jù)一定的法律和法規(guī)，為解決勞
5,419 2022.04.17
