勞動能力鑒定出來后還能享受工傷保險待遇么
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學習！
我也有類似問題！點擊提問
1.你已經(jīng)確定工傷，根據(jù)《工傷保險條例》第30條，你可以享受工傷保險待遇，向工傷保險機構(gòu)報銷住院花費的費用，可以要求后續(xù)的治療費用從工傷保險基金中支付。2.根據(jù)《工傷保險條例》第28條，自勞動能力鑒定結(jié)論作出之日起1年后，可以申請勞動能力復查鑒定。你申請復查的結(jié)果仍然可以作為工傷等級認定結(jié)果，你可以據(jù)此要求享受有關工傷保險待遇。3.根據(jù)《工傷保險條例》第37條，職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：十級傷殘為7個月的本人工資；（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。4.你可以要求享受上述工傷保險待遇，要求工傷保險機構(gòu)支付一次性傷殘補助金，如果解除勞動合同，還可以要求單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金，要求工傷保險機構(gòu)支付一次性工傷醫(yī)療補助金。5.你方可以先與工傷保險機構(gòu)協(xié)商解決，如果對工傷保險機構(gòu)的決定不服，可以向工傷保險機構(gòu)的上一級行政機構(gòu)申請行政復議，或者申請勞動仲裁。
對內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
勞動能力鑒定可以享受工傷保險待遇。職工進行勞動能力鑒定的費用由工傷保險基金支付，用人單位要在停工留薪期間，按原工資福利待遇，進行按月支付。工傷職工評定傷殘等級后，停發(fā)原待遇，按照有關規(guī)定享受傷殘待遇。
職工因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病，且經(jīng)工傷認定的，享受工傷保險待遇；其中，經(jīng)勞動能力鑒定喪失勞動能力的，享受傷殘待遇，工傷認定和勞動能力鑒定應當簡捷、方便。
-
-
工傷出院后還能享受什么待遇出了工傷能享受下列待遇：從工傷保險基金中支付工傷醫(yī)療費、康復費、住院伙食補助費、到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費等費用；以及由用人單位支付停工留薪期的工資、勞動者解約后應當享受的一次性傷殘就業(yè)補助金等費用。若單位沒有為員工參保的，則均由單位按
2020.08.14 155 -
工傷職工拒不接受勞動能力鑒定的還有工傷保險待遇嗎沒有，根據(jù)相關的法律規(guī)定，工傷職工拒不接受勞動能力鑒定的，停止享受工傷保險待遇。工傷保險待遇包括：工傷醫(yī)療待遇、工傷津貼待遇、傷殘待遇、職業(yè)康復待遇、因工死亡待遇等等。
2020.01.13 225
-
勞動能力鑒定能否享受工傷保險待遇
認定為工傷后，可以享受工傷保險待遇。具體的工傷賠償標準為： (一)醫(yī)療費，治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付。 (二)住院伙食補助費
2022-06-01 15,340 -
勞動能力鑒定可以享受工傷保險待遇嗎
1、認定為工傷后，可以享受工傷保險待遇。 2、具體的工傷賠償標準為： (一)醫(yī)療費，治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付。 (二)住院
2022-05-21 15,340 -
勞動能力鑒定可以享受工傷保險待遇嗎？
1、認定為工傷后，可以享受工傷保險待遇。 2、具體的工傷賠償標準為： (一)醫(yī)療費，治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付。 (二)住院
2022-06-24 15,340 -
工傷鑒定后還能享受工傷保險待遇嗎
病情穩(wěn)定時，可以申請勞動能力鑒定，鑒定傷殘后停止享受停工留薪待遇，轉(zhuǎn)為享受工傷傷殘待遇，鑒定傷殘后，仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。根據(jù)《工傷保險條例》第二十一條職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存
2023-02-13 15,340
-
01:04
十級傷殘證能享受什么待遇工傷十級傷殘享受的待遇，具體情況如下：1、從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：十級傷殘為7個月的本人工資；2、勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位
5,096 2022.05.11 -
00:58
男方交的生育險能享受什么待遇男方交的生育險能享受以下待遇： 1、津貼類生育津貼，男性職工的生育險通常會是10天的帶薪休假，個別地區(qū)規(guī)定男性的帶薪休假時間為15天，主要按地區(qū)和單位的規(guī)定。生育補助金的第二部分，叫做晚婚津貼。這晚婚津貼的金額稍微少一點，就是1個月的當?shù)芈?/p>
6,164 2022.05.11 -
01:17
勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的條件有兩個： 1、養(yǎng)老保險繳費年限滿15年； 2、勞動者達到退休年齡且辦理退休手續(xù)。 城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險的養(yǎng)老金包括兩個部分：基礎養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金。其中基礎養(yǎng)老金的最低標準由中央確定，地方政府可適當提
5,313 2022.06.22
