兩個(gè)傷殘等級(jí)怎樣進(jìn)行賠償
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按照嚴(yán)重的傷殘等級(jí)支付賠償，如果兩個(gè)等級(jí)相同，可以申請(qǐng)合并晉級(jí)，按照晉級(jí)后的傷殘等級(jí)進(jìn)行賠償。 根據(jù)《勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》GB/T16180-2014 4.2晉級(jí)原則 晉級(jí)原則 對(duì)于同一器官或系統(tǒng)多處損傷，或一個(gè)以上器官不同部位同時(shí)受到損傷者，應(yīng)先對(duì)單項(xiàng)傷殘程度進(jìn)行鑒定。如果幾項(xiàng)傷殘等級(jí)不同，以重者定級(jí);如果兩項(xiàng)及以上等級(jí)相同，最多晉升一級(jí)。 4.3對(duì)原有傷殘及合并癥的處理 在勞動(dòng)能力鑒定過(guò)程中，工傷或職業(yè)病后出現(xiàn)合并癥，其致殘等級(jí)的評(píng)定以 鑒定時(shí)實(shí)際的致殘結(jié)局為依據(jù)。 如受工傷損害的器官原有傷殘或疾病史，即：?jiǎn)蝹€(gè)或雙器官(如雙眼、四肢、腎臟)或系統(tǒng)損傷，本次鑒定時(shí)應(yīng)檢查本次傷情是否加重原有傷殘，如若加重原有傷殘，鑒定時(shí)按事實(shí)的致殘結(jié)局為依據(jù);若本次傷情輕于原有傷殘，鑒定時(shí)則按本次傷情致殘結(jié)局為依據(jù)。 對(duì)原有傷殘的處理適用于初次或再次鑒定，復(fù)查鑒定不適用于本規(guī)則。
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一般來(lái)說(shuō)，計(jì)算賠償?shù)某潭仁且宰罡叩燃?jí)為基礎(chǔ)，另一個(gè)再另外算上附加系數(shù)。具體建議您詢問(wèn)相關(guān)人員。
工傷殘等級(jí)鑒定的步驟，具體如下：1、單位、工傷職工提出申請(qǐng)，并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的資料；2、勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論，勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論應(yīng)送達(dá)申請(qǐng)鑒定的單位和個(gè)人；3、對(duì)作出的鑒定結(jié)論不服的，可以在收到鑒定結(jié)論起15日內(nèi)再次鑒定；4、工傷職工或其直系親屬認(rèn)為殘疾發(fā)生變化的，可以申請(qǐng)勞動(dòng)能力復(fù)查鑒定。
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兩個(gè)傷殘等級(jí)怎么算如果受害人有兩處以上傷殘等級(jí)，按照最高等級(jí)并結(jié)合傷殘賠償附加指數(shù)來(lái)綜合計(jì)算殘疾賠償金，但是最高賠償指數(shù)不能超過(guò)最高等級(jí)的上一級(jí)賠償指數(shù)。傷殘賠償總額按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)，自定殘之日起按二
2020.06.03 280 -
無(wú)傷殘等級(jí)的怎樣賠償無(wú)傷殘等級(jí)的，按照實(shí)際損失進(jìn)行賠償，需要賠償?shù)捻?xiàng)目包括醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、必要的營(yíng)養(yǎng)費(fèi)等等費(fèi)用。
2020.09.23 155 -
職工工傷傷殘等級(jí)鑒定怎樣進(jìn)行？一、勞動(dòng)能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其直系親屬向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng)，并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。 二、設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論，必要時(shí)，作
2020.05.28 175
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兩個(gè)同等級(jí)的傷殘進(jìn)行兩個(gè)同等級(jí)
1.依照我國(guó)的《工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)》w/.htm，兩個(gè)同等級(jí)的傷殘進(jìn)升一級(jí)，自己算一下，按這個(gè)原則應(yīng)該按八級(jí)傷殘賠償！2.根據(jù)我國(guó)的《工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)》八級(jí)工傷獲得如下賠償：醫(yī)療費(fèi)，按工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷
2022-03-10 15,340 -
兩個(gè)傷殘等級(jí)怎樣算殘疾賠償金
一：賠償責(zé)任系數(shù)分別為： 完全責(zé)任100%； 主要責(zé)任90-60%； 同等責(zé)任50%； 次要責(zé)任40-20%； 輕微責(zé)任10%。 二、傷殘等級(jí)賠償指數(shù)分別對(duì)應(yīng)為： 一級(jí)100%二級(jí)90%三級(jí)80% 四
2022-12-20 15,340 -
工傷兩個(gè)傷殘等級(jí)賠償是多少？傷殘等級(jí)賠償2-10級(jí)怎樣算？
賠償金額的計(jì)算公式： 1、醫(yī)療費(fèi)的計(jì)算公式 醫(yī)療費(fèi)賠償金額=醫(yī)療費(fèi)+醫(yī)藥費(fèi)+住院費(fèi)+其他費(fèi)用 2、誤工費(fèi)的計(jì)算公式 誤工費(fèi)賠償金額=誤工收入(天/月/年)×誤工時(shí)間 3、護(hù)理費(fèi)的計(jì)算公式 護(hù)理費(fèi)賠償金
2022-08-02 15,340 -
兩個(gè)傷殘等級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)
按照嚴(yán)重的傷殘等級(jí)支付賠償，如果兩個(gè)等級(jí)相同，可以申請(qǐng)合并晉級(jí)，按照晉級(jí)后的傷殘等級(jí)進(jìn)行賠償。根據(jù)《勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》GB/T4.2晉級(jí)原則晉級(jí)原則對(duì)于同一器官或系統(tǒng)多處損傷，或一
2022-10-09 15,340
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兩個(gè)十級(jí)傷殘?jiān)趺促r償兩個(gè)十級(jí)傷殘的賠償如下：兩個(gè)十級(jí)傷殘的殘疾賠償金一般是五十萬(wàn)元左右，在一次事故中出現(xiàn)兩個(gè)十級(jí)傷殘，如果是工傷的話，那么是可以晉升為九級(jí)傷殘計(jì)算賠償?shù)?。如果是侵害事故按照特定的?jì)算公式進(jìn)行計(jì)算。工傷九級(jí)傷殘可以領(lǐng)取社保支付的，一次性傷殘補(bǔ)助金
5,386 2022.04.17 -
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十級(jí)傷殘?jiān)撛鯓淤r償一般來(lái)說(shuō)，十級(jí)工傷可以獲得以下賠償：一次性傷殘補(bǔ)助金，首先是由社保支付，社保不足的由用人單位支付；一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，這個(gè)是由職工本人提出與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系時(shí)支付的；一次性工傷傷殘就業(yè)補(bǔ)助金；勞動(dòng)者和用人單位在合作是一般是會(huì)簽
1,520 2022.04.17 -
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六級(jí)傷殘賠償幾個(gè)月六級(jí)傷殘賠償幾個(gè)月，需要看當(dāng)事人被評(píng)定的傷殘等級(jí)，由此來(lái)定。職工因工致殘被鑒定為六級(jí)傷殘的，享受以下待遇： 1、從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，六級(jí)傷殘為16個(gè)月的本人工資； 2、保留與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系，由用人單位安排適當(dāng)工
1,644 2022.04.17
