員工到法定退休年齡時還能享受到補償金嗎
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員工到達法定退休年齡,勞動合同依法終止,不需要支付經(jīng)濟補償金。 《中華人民共和國勞動合同法》 第四十四條有下列情形之一的,勞動合同終止: (一)勞動合同期滿的; (二)勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的; (三)勞動者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的; (四)用人單位被依法宣告破產(chǎn)的; (五)用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的; (六)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
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《對關(guān)于實行勞動合同制度若干問題的請示的復函》中明確規(guī)定,離退休人員聘用協(xié)議的解除不能依據(jù)《勞動法》關(guān)于經(jīng)濟補償?shù)囊?guī)定,即不發(fā)給經(jīng)濟補償金。所以用人單位聘用已超過勞動年齡及已退休的人員在解除聘用關(guān)系時,不支付勞動法所規(guī)定的經(jīng)濟補償金。 如果聘用單位與被聘用退休人員雙方簽訂了聘用合同,聘用合同約定了解除時應當支付經(jīng)濟補償金的情形,如果用人單位符合該支付情形,應按照聘用合同的約定予以支付。 勞動者在達到法定退休年齡的時候,可以申請退休,而此時勞動者與用人單位之間的勞動合同就會依法終止。不存在因為退休而需要支付經(jīng)濟補償金的規(guī)定。
達到退休年齡不能享受工傷待遇。根據(jù)法律規(guī)定,達到或超過法定退休年齡,但未辦理退休手續(xù)或者未依法享受城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險待遇,繼續(xù)在原用人單位工作期間受到事故傷害或患職業(yè)病的,用人單位依法承擔工傷保險責任。
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達到退休年齡還能享受工傷待遇嗎按照人社部的答復,超過法定退休年齡能否享受工傷待遇需區(qū)分三種情況: 1、已經(jīng)達到法定退休年齡并依法領(lǐng)取養(yǎng)老保險待遇或退休金的勞動者目前無法參加工傷保險,不能享受工傷待遇。 2、達到或超過法定退休年齡,但未辦理退休手續(xù)或者未依法享受城鎮(zhèn)職工基
2020.05.12 346 -
員工到退休年齡,有經(jīng)濟補償金嗎《對關(guān)于實行勞動合同制度若干問題的請示的復函》中明確規(guī)定,離退休人員聘用協(xié)議的解除不能依據(jù)《勞動法》關(guān)于經(jīng)濟補償?shù)囊?guī)定,即不發(fā)給經(jīng)濟補償金。所以用 人單位聘用已超過勞動年齡及已退休的人員在解除聘用關(guān)系時,不支付勞動法所規(guī)定的經(jīng)濟補償金。如果
2020.10.19 733 -
按規(guī)定達到退休年齡就能享受工傷險金嗎?1、已經(jīng)達到法定退休年齡并依法領(lǐng)取養(yǎng)老保險待遇或退休金的勞動者目前無法參加工傷保險,不能享受工傷待遇 2、達到或超過法定退休年齡,但未辦理退休手續(xù)或者未依法享受城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險待遇,繼續(xù)在原用人單位工作期間受到事故傷害或患職業(yè)病的,用人
2020.10.09 233
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退休金到了退休年齡還能補償嗎
可以的,只要到了法定的退休年齡都可以辦理退休;滿了20年,退休以后已經(jīng)可以領(lǐng)取養(yǎng)老金了,具體如下:法定退休年齡:《國務院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》第一條全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機關(guān)、群眾團體
2022-07-07 15,340 -
到退休年齡還有經(jīng)濟補償金嗎,員工享受哪些賠償代理?
員工到退休年齡(男60歲,女55歲)離職,分兩種情況: 1、勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的。勞動合同法 第四十四條有下列情形之一的,勞動合同終止: (一)勞動合同期滿的; (二)勞動者開始依法享
2022-07-24 15,340 -
發(fā)到法定退休年齡的員工,買不了,還能享受工傷、醫(yī)保嗎???
1,已經(jīng)到了法定退休年齡的職工,應該和企業(yè)合同自然終止,辦理退休,如果沒有繳納社會保險,企業(yè)應該給予補繳,否則應該承擔違法的后果,2,如果公司繼續(xù)留用,屬于違法行為,應該糾正,并且職工本人和公司因為沒
2022-10-19 15,340 -
員工到退休年紀想辭退員工達到法定退休年齡辭退補償要支付嗎?
到了退休年紀,勞動合同會終止,到了退休年紀與單位不會存在勞動關(guān)系,所以到了退休年紀解除合同是不需要支付經(jīng)濟補償金的。
2022-06-27 15,340
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退休年齡到了怎么辦理退休辦理退休手續(xù)需要滿足兩個條件: 1、男性年滿60周歲,女干部年滿55周歲,女工人年滿50周歲; 2、養(yǎng)老保險繳費年限累計滿15年。辦理退休首先要準備本人的身份證,戶口本等材料,提交個人退休申請。準備好材料后,到當?shù)氐娜肆Y源和社會保障局辦理
6,794 2022.04.17 -
00:58
女性退休年齡到底是55還是50女性退休年齡要根據(jù)工作身份、工作性質(zhì)、參加的是何種養(yǎng)老保險來決定法定退休年齡,因為不同身份的女性退休時間是不同的,具體的區(qū)別如下:1、女性退休年齡是50周歲;2、女干部退休年齡是55周歲;3、特殊工種和完全喪失勞動能力,提前退休的年齡是45
3,777 2022.04.25 -
01:04
社保交滿15年還沒到退休年齡怎么辦社保交滿15年還沒到退休年齡的處理辦法如下:若當事人有固定單位的。這種情況是必須繼續(xù)繳納社保的。對于在職職工來說,并不是自己想不交社保就不交的,用人單位必須依法為在職職工繳納職工社保,也就是五險。所以即使在職職工已累計繳納養(yǎng)老保險滿15年,
15,805 2022.06.22






