傷殘賠償金的計算方式有哪些
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傷殘賠償主要包括：一次性傷殘補(bǔ)助金：十級傷殘=本人工資×7個月）一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金（勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同為條件）十級傷殘=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資×6個月）一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金（勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同為條件）十級傷殘=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資×6個月）
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傷殘賠償金訴法院所在地上一年度居民人均收入*傷殘系數(shù)（10%）*賠償年限。簡單來說，全部喪失勞動能力的，全部賠償；在具體受害人勞動能力喪失程度或傷殘等級的確定上，可以參照《工傷保險條例》的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行賠償。
傷殘賠償金計算方法根據(jù)受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級，按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)，自定殘之日起按二十年計算。
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傷殘賠償金計算方法有哪些傷殘賠償金應(yīng)按照受害人喪失勞動能力的程度或者殘疾程度，以及上訴法院所在地上一年度，城鎮(zhèn)居民人均可支配收入、或者是農(nóng)村居民人均純收入計算賠償。如果是年滿六十周歲的，每增加一歲減一年，七十五歲以上的，按五年計算。受害人因傷致殘，但實(shí)際收入并沒有
2022.04.12 862 -
工傷賠償?shù)挠嬎惴绞接心男?/a>
工傷賠償?shù)挠嬎惴绞剑鶕?jù)《工傷保險條例》職工因工死亡的，其近親屬應(yīng)當(dāng)按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)貼、支持親屬撫恤金和一次性死亡補(bǔ)貼：喪葬補(bǔ)貼：上一年度職工月平均工資由上個月統(tǒng)籌。支持親屬撫恤金：按照職工本人工資的一定比例，發(fā)給因工死
2022.04.15 237
傷殘補(bǔ)助金是按照傷殘等級和本人工資來確定的，一級傷殘為27個月的本人工資，二級為25個月工資，三級為23個月工資，四級為21個月工資，五級為18個月工資，六級為16個月工資，七級為13個月工資，八級為11個月工資，九級為9個月工資，十級為7
