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工資里扣的社保費(fèi)合法嗎

2023-08-09 21:34

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2023-08-09回復(fù)

用人單位可以從勞動(dòng)者工資中代扣勞動(dòng)者個(gè)人應(yīng)繳納的社保費(fèi)用,這是合法的。法律依據(jù): 有下列情況之一的,用人單位可以代扣勞動(dòng)者工資: (1)用人單位代扣代繳的個(gè)人所得稅; (2)用人單位代扣代繳的應(yīng)由勞動(dòng)者個(gè)人負(fù)擔(dān)的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用; (3)法院判決、裁定中要求代扣的撫養(yǎng)費(fèi)、贍養(yǎng)費(fèi); (4)法律、法規(guī)規(guī)定可以從勞動(dòng)者工資中扣除的其他費(fèi)用。

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社會(huì)保險(xiǎn),是單位和職工個(gè)人共同繳費(fèi),個(gè)人承擔(dān)職工個(gè)人的部分,從你工資扣除代繳,單位的部分,由單位承擔(dān)。

孟金龍律師

北京市京師律師事務(wù)所

社保從工資里扣是合法的。個(gè)人應(yīng)該承擔(dān)的部分,需要從個(gè)人工資里扣除。

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  • 社保是工資里扣的嗎
    社保是工資里扣的嗎

    不完全是,工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)個(gè)人不用繳納,由企業(yè)繳納。但養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)和你說(shuō)的兩金需要公司和個(gè)人共同繳納。

    2020.08.16 517
  • 社保是從工資里扣嗎?
    社保是從工資里扣嗎?

    社保是社保,工資是工資。社保不會(huì)從工資里扣,社會(huì)保險(xiǎn)是單位必須繳納的,但是單位繳納的是一大部分,少部分需要自己繳納。社會(huì)保險(xiǎn)是五險(xiǎn)一金中的一部分,所以應(yīng)當(dāng)按時(shí)的交付,這樣有利于保障自己的合法權(quán)益。

    2020.09.19 966
  • 社保會(huì)從工資里扣嗎
    社保會(huì)從工資里扣嗎

    養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)需要個(gè)人承擔(dān)一部分,可以從工資里扣除,其他保險(xiǎn)不能從工資里扣除。可以從個(gè)人工資里扣除10%繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

    2020.06.01 757
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  • 社保從工資里扣嗎

    社保五險(xiǎn)和公積金,都是單位交一部分,個(gè)人交一部分的,個(gè)人部分就是從你的工資里扣除了 企業(yè)年金這個(gè)沒(méi)有統(tǒng)一的規(guī)定,具體怎么扣除,得問(wèn)問(wèn)單位 社保交費(fèi)以你的工資為基數(shù) 養(yǎng)老,單位交20%,個(gè)人8% 醫(yī)保,

    2022-07-11 15,340
  • 社保是工資里面扣的嗎

    具體的社保構(gòu)成比例為: 養(yǎng)老保險(xiǎn):單位每個(gè)月繳納21%,你自己繳納8%; 醫(yī)療保險(xiǎn):單位每個(gè)月繳納9%,你自己繳納2%外加10塊錢(qián)的大病統(tǒng)籌(大病統(tǒng)籌主要管住院這塊); 失業(yè)保險(xiǎn):單位每個(gè)月繳納2%,

    2022-08-18 15,340
  • 社保是工資里面扣嗎?

    肯定啊,一般份社保是員工自己繳納的,就是從工資里扣的。 以五險(xiǎn)一金為例: 養(yǎng)老保險(xiǎn):單位每個(gè)月為你繳納工資基數(shù)的21%,你自己繳納工資基數(shù)的8%; 醫(yī)療保險(xiǎn):單位每個(gè)月為你繳納9%,你自己繳納2%外加

    2022-08-30 15,340
  • 社保是從工資里扣嗎

    不會(huì)從工資里扣,社會(huì)保險(xiǎn)是單位必須繳納的,但是單位繳納的是一大部分,少部分需要自己繳納。社會(huì)保險(xiǎn)是五險(xiǎn)一金中的一部分,所以應(yīng)當(dāng)按時(shí)的交付,這樣有利于保障自己的合法權(quán)益。

    2021-12-28 15,340
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  • 社保從工資里扣嗎 00:48
    社保從工資里扣嗎

    社保不從工資里扣。個(gè)人需要繳納的部分不計(jì)算在工資里面,社會(huì)保險(xiǎn)是單位必須繳納的,但是單位繳納的是一大部分,少部分需要自己繳納。社會(huì)保險(xiǎn)是五險(xiǎn)一金中的一部分,所以應(yīng)當(dāng)按時(shí)的交付,這樣有利于保障自己的合法權(quán)益。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知,用人單位應(yīng)當(dāng)

    8,756 2022.04.17
  • 員工離職扣工資合法嗎 00:48
    員工離職扣工資合法嗎

    員工離職扣工資的,該行為是否合法,應(yīng)當(dāng)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行確定。 員工屬于正常離職,并且未造成用人單位損失的,扣工資的行為是不合法的,勞動(dòng)者可以去勞動(dòng)行政部門(mén)進(jìn)行投訴,勞動(dòng)行政部門(mén)收到投訴后,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行調(diào)查,查證屬實(shí)的,應(yīng)當(dāng)責(zé)令用人單位足額支付工

    6,381 2022.04.17
  • 社保繳費(fèi)在哪里交 01:05
    社保繳費(fèi)在哪里交

    社保繳費(fèi)在當(dāng)?shù)厣绫>纸弧H绻窃诼殕T工,那么你的工作單位有義務(wù)按照國(guó)家規(guī)定為你繳納社會(huì)保險(xiǎn),社會(huì)保險(xiǎn)的費(fèi)用由個(gè)人和用人單位共同承擔(dān)。公司為員工辦理社保的,需要準(zhǔn)備公司的營(yíng)業(yè)執(zhí)照,開(kāi)戶銀行信息等材料,然后到社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理登記手續(xù),領(lǐng)取社會(huì)保

    17,773 2022.05.11
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