打工資被拖欠怎么辦
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經整理發(fā)布，僅供參考學習！
我也有類似問題！點擊提問
用人單位拖欠工資，勞動者向用人單位討要工資被打的，勞動者可以選擇報警，如果被打成重傷的，可以要求用人單位賠償其損失。如果造成輕微傷，會受到治安管理處罰；如果構成輕傷以上的傷害，涉嫌故意傷害罪，要負刑事責任。 《治安管理處罰法》 第四十三條毆打他人的，或者故意傷害他人身體的，處五日以上十日以下拘留，并處二百元以上五百元以下罰款；情節(jié)較輕的，處五日以下拘留或者五百元以下罰款。 有下列情形之一的，處十日以上十五日以下拘留，并處五百元以上一千元以下罰款： (一)結伙毆打、傷害他人的； (二)毆打、傷害殘疾人、孕婦、不滿十四周歲的人或者六十周歲以上的人的； (三)多次毆打、傷害他人或者一次毆打、傷害多人的。
對內容有疑問，可立即反饋反饋
對于這種違法行為,最簡單的方法是電話投訴到當地勞動執(zhí)法監(jiān)察大隊,他們會依法對用人單位進行監(jiān)督檢查,并責令其支付拖欠的工資。
打工工資被拖欠的，向勞動監(jiān)察部門投訴。單位不按期或者不足額支付勞動者工資的行為屬于違法行為。拖欠勞動工資一般情況下屬于民事糾紛，可以通過勞動保障監(jiān)察部門或法院解決。
-
打工工資拖欠怎么辦打工工資被拖欠，可以先向當地人力社保部門和勞動保障監(jiān)察機構反映被拖欠工資的具體情況，并盡可能多提供一些能夠證實用人單位有能力支付工資的線索和材料，積極配合勞動保障監(jiān)察機構調查取證。人力社保部門和勞動保障監(jiān)察機構下發(fā)有關法律文書責令雇主支付勞
2020.11.06 315 -
打工拖欠工資怎么辦打工工資被拖欠的，勞動者可以先與用人單位協(xié)商。協(xié)商不成或者不愿協(xié)商的，可以向勞動監(jiān)察部門投訴，或向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，另有規(guī)定的，可以向人民法院提起訴訟。
2020.12.14 120 -
打工工資拖欠怎么辦?打工工資拖欠，可以按照以下途徑進行處理： 1、協(xié)商，用人單位和勞動者協(xié)商； 2、調解，當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解； 3、仲裁，當事人可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，由勞動仲裁委員會對勞動爭議作出仲裁； 4、訴訟，當事人可
2021.01.19 75
-
拖欠工資被打，怎么辦
用人單位拖欠工資，勞動者向用人單位討要工資被打的，勞動者可以選擇報警，如果被打成重傷的，可以要求用人單位賠償其損失。如果未及時支付工資，有兩個途徑可以要求支付工資：1、勞動者可以到當地勞動局勞動監(jiān)察投
2022-04-25 15,340 -
打工工資被拖欠怎么辦
1、勞動者可以到當地勞動局勞動監(jiān)察投訴； 2、勞動者可以到當地勞動局申請仲裁，要求支付工資。 3、如果用人單位與勞動者依法終止或者解除勞動關系的，應當在終止或者解除勞動關系當日結清并一次性支付勞動者工
2022-05-23 15,340 -
打工被拖欠工資怎么辦
一、如果是給用人單位工作，有兩個途徑可以要求支付工資： 1、勞動者可以到當地人力資源和社會保障局勞動監(jiān)察投訴； 2、可以到當地人力資源和社會保障局仲裁委員會申請仲裁，要求支付工資。如果未簽訂勞動合同，
2022-09-13 15,340 -
打工被拖欠工資怎么辦？
一、如果是給用人單位工作，有兩個途徑可以要求支付工資： 1、勞動者可以到當地人力資源和社會保障局勞動監(jiān)察投訴； 2、可以到當地人力資源和社會保障局仲裁委員會申請仲裁，要求支付工資。如果未簽訂勞動合同，
2022-09-01 15,340
-
01:17
被拖欠工資怎么辦逾期不支付勞動報酬屬于違法行為，如果老板一直拖欠工資的，員工可以到當地的勞動行政部門進行投訴。 根據我國勞動合同法的規(guī)定，勞動行政部門有義務責令用人單位限期支付勞動報酬，用人單位逾期不支付報酬的，應當按應付金額的百分之五十以上，百分之一百以
900 2023.01.04 -
00:59
工資被拖欠怎么辦用人單位有按時支付勞動者工資的義務，如果用人單位逾期不支付工資，勞動者可以通過以下方式維護自己的權利： 1、自行找用人單位協(xié)商，要求其支付工資； 2、協(xié)商無果后，勞動者可以向當地勞動監(jiān)察部門投訴； 3、勞動者可以向當地的勞動仲裁機構提起仲裁
6,438 2022.05.24 -
01:21
退休人員打工被拖欠工資怎么辦可以到當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，要求支付工資。如果未簽訂勞動合同，可以要求支付未簽訂勞動合同的雙倍工資。如果是以拖欠工資提出的解除勞動關系，還可以要求支付經濟補償金。除了工資外，還可以主張經濟補償、雙倍工資等，用人單位有下列情形之一的
8,323 2022.04.17
