退休職工失蹤待遇如何解決
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退休職工失蹤從第七個(gè)月起停發(fā)養(yǎng)老金。 根據(jù)勞動(dòng)部辦公廳《關(guān)于退休職工下落不明期間待遇問(wèn)題的批復(fù)》（勞辦險(xiǎn)字[1990]1號(hào)）、《關(guān)于退休職工下落不明期間應(yīng)從何時(shí)停發(fā)退休待遇問(wèn)題的復(fù)函》（勞辦發(fā)[1993]162號(hào)）文件規(guī)定，退休人員失蹤后，在下落不明期間的待遇，下落不明在6個(gè)月以內(nèi)的，其退休待遇可繼續(xù)發(fā)給；超過(guò)6個(gè)月的，從第7個(gè)月起暫時(shí)停發(fā)其退休待遇。
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企業(yè)退休人員因病或非因工死亡的待遇是： 1、供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi)，每人每月按當(dāng)?shù)厣罾щy補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)以及物價(jià)補(bǔ)貼之和發(fā)給。 2、喪葬補(bǔ)助費(fèi)和直系親屬的一次性救濟(jì)費(fèi)，分別按本市上一年度3個(gè)月和10個(gè)月社會(huì)平均工資一次性發(fā)給。 3、供養(yǎng)直系親屬孤身一人的，其每月領(lǐng)取的生活救濟(jì)費(fèi)，按當(dāng)?shù)爻擎?zhèn)企業(yè)職工生活困難補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的200%發(fā)給。
國(guó)家公職人員失蹤后怎么處理要分情況。如果是在上班時(shí)間的失蹤，需由單位履行報(bào)案、報(bào)險(xiǎn)、善后等義務(wù)，最后案件確認(rèn)后按實(shí)際情況處理；如果是公職人員的個(gè)人行為，沒(méi)有在上班時(shí)間的，單位無(wú)需承擔(dān)責(zé)任，且可能會(huì)定性為曠工行為，曠工或者因公外出、請(qǐng)假期滿無(wú)正當(dāng)理由逾期不歸連續(xù)超過(guò)十五天，或者一年內(nèi)累計(jì)超過(guò)三十天的，予以辭退；如果是因意外事件失蹤的，由公職人員家屬按照失蹤人口宣告失蹤。
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退休工傷職工是如何保障待遇的？根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十五條，職工因工致殘被鑒定為 級(jí)至四級(jí)傷殘的，保留勞動(dòng)關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇: (一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)佳為:一級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工資，二級(jí)傷殘為25個(gè)月的本人工資資，三
2020.03.18 340 -
退休職工去世待遇職工退休養(yǎng)老后死亡時(shí)，發(fā)給喪葬補(bǔ)助費(fèi)和供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi)。喪葬補(bǔ)助費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為2個(gè)月的企業(yè)職工平均工資；供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為：供養(yǎng)1人的，為死者本人工資6個(gè)月；供養(yǎng)2人的，為死者本人工資9個(gè)月；供養(yǎng)3人或3人以上的，為死者本人工資12個(gè)月。
2020.12.20 141 -
退休職工死后待遇退休職工死亡后的待遇為以下幾個(gè)，分別是：1、退休職工的遺屬可以喪葬補(bǔ)助金和一次性救濟(jì)費(fèi)用，費(fèi)用按照上一年度當(dāng)?shù)仄骄べY水平等相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行計(jì)算；2、退休職工供養(yǎng)的直系親屬可以每月領(lǐng)取救濟(jì)費(fèi)用，費(fèi)用參照生活困難補(bǔ)助的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行確定。退休職工死后享
2021.04.28 1,208
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退休人員失蹤待遇如何處理
退休職工失蹤從第七個(gè)月起停發(fā)養(yǎng)老金。 根據(jù)勞動(dòng)部辦公廳《關(guān)于退休職工下落不明期間待遇問(wèn)題的批復(fù)》（勞辦險(xiǎn)字[1990]1號(hào)）、《關(guān)于退休職工下落不明期間應(yīng)從何時(shí)停發(fā)退休待遇問(wèn)題的復(fù)函》（勞辦發(fā)[199
2022-04-03 15,340 -
退休人員失蹤，其退休待遇應(yīng)從何時(shí)補(bǔ)發(fā)
《勞動(dòng)部辦公廳關(guān)于退休職工下落不明期間應(yīng)從何時(shí)停發(fā)退休待遇的復(fù)函》(勞辦發(fā)[1993]162號(hào))進(jìn)一步規(guī)定，退休人員失蹤，下落不明在6個(gè)月以內(nèi)的，其退休待遇可照發(fā)，超過(guò)6個(gè)月的，從第7個(gè)月起暫時(shí)停發(fā)其
2022-04-19 15,340 -
退休職工退休待遇
公務(wù)員退休后的待遇工資按照職務(wù)級(jí)別，事業(yè)編制退休后按照職稱高低，其他并沒(méi)有什么差別。 企事業(yè)單位退休后待遇：基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金其中： 基礎(chǔ)養(yǎng)老金=（全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平
2022-03-27 15,340 -
退休職工去世有何待遇
退休職工死亡后應(yīng)當(dāng)享受的待遇有:1.發(fā)給本企業(yè)3個(gè)月平均工資的喪葬補(bǔ)助費(fèi);(由單位或家屬拿有關(guān)死亡證明,到當(dāng)?shù)氐纳鐣?huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)結(jié)算領(lǐng)取);2.有符合條件供養(yǎng)直系親屬的,按月發(fā)撫恤金;(由當(dāng)?shù)氐纳鐣?huì)保險(xiǎn)機(jī)
2022-04-07 15,340
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01:26
工傷待遇爭(zhēng)議該如何處理工傷是指，勞動(dòng)者因工作而受傷，因此，被認(rèn)定為工傷的勞動(dòng)者有權(quán)享受，用人單位和工傷保險(xiǎn)基金支付的工傷待遇。發(fā)生工傷后，如果用人單位和勞動(dòng)者產(chǎn)生了關(guān)于工傷待遇的爭(zhēng)議，這時(shí)候根據(jù)工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定，這類糾紛可以按照勞動(dòng)爭(zhēng)議的相關(guān)規(guī)定來(lái)處理。換句話
2,832 2022.05.11 -
00:53
工傷職工的工傷待遇由誰(shuí)支付工傷職工的工傷待遇由誰(shuí)支付要根據(jù)具體情況確定。如果用人單位按規(guī)定為勞動(dòng)者繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的，那么大部分工傷待遇是由國(guó)家支付的，只有小部分費(fèi)用由用人單位支付。如果用人單位沒(méi)有按規(guī)定為勞動(dòng)者繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的，那么全部的工傷待遇都是由用人單位支付。
2,360 2022.05.11 -
01:01
職業(yè)年金退休后如何領(lǐng)取領(lǐng)取職業(yè)年金的方法有如下四種： 1、退休后一次性購(gòu)買商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)產(chǎn)品，然后按保險(xiǎn)約定按月領(lǐng)取待遇； 2、退休后選擇按退休時(shí)，對(duì)應(yīng)的計(jì)發(fā)月數(shù)計(jì)發(fā)，發(fā)完為止； 3、出國(guó)定居，可一次性支付給本人； 4、在職期間去世，其職業(yè)年金個(gè)人賬戶余額可以繼承
5,775 2022.05.11
