工傷應(yīng)該要求什么樣的賠償
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根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》，您可以要求用人單位賠償您醫(yī)藥費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、誤工費(fèi)、一次性殘疾賠償金、一次性傷殘醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金（解除勞動(dòng)關(guān)系才有）、停工留薪期工資等。我辦理了大量此類案件，對(duì)這類案件很專業(yè)，效果很理想。如需專業(yè)律師指導(dǎo)、爭(zhēng)取更高的工傷賠償款，請(qǐng)來(lái)電詳細(xì)說(shuō)明案件情況，以便盡快為您制定更詳細(xì)更合理更高效的方案。
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工傷理賠標(biāo)準(zhǔn)：按生活自理障礙支付統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%作為生活護(hù)理費(fèi)；喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。
工傷發(fā)生后賠償具體如下：?jiǎn)挝焕U納了工傷保險(xiǎn)，除了停工留薪期的工資，其他項(xiàng)目一般由工傷保險(xiǎn)支付；沒(méi)有辦理工傷保險(xiǎn)，所有涉及的單位都應(yīng)由單位承擔(dān)；未繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)用，則只能由單位承擔(dān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。
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應(yīng)該向哪個(gè)單位要求工傷賠償按工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定，需要先向工傷認(rèn)定部門申請(qǐng)工傷認(rèn)定，賠償金額只有等勞動(dòng)能力鑒定等級(jí)后才能最終確定，部分賠償由人社局的工傷保險(xiǎn)基金支付，其余部分由用人單位支付。 工傷賠償主要包括醫(yī)療費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性就業(yè)補(bǔ)助金、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金、
2020.04.23 171 -
九級(jí)工傷應(yīng)該怎么樣賠償？九級(jí)工傷應(yīng)按照不同的政策賠償，具體如下： 1、醫(yī)療費(fèi)實(shí)報(bào)實(shí)銷，包括住院期間、康復(fù)訓(xùn)練期間、工傷復(fù)發(fā)期間的醫(yī)療費(fèi)用。職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時(shí)，可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄
2022.03.23 235 -
工傷賠償應(yīng)該怎樣計(jì)算工傷賠償計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)： 1、醫(yī)療費(fèi)用。工傷治療所需費(fèi)用必須符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄和工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)； 2、住院伙食補(bǔ)貼。職工住院治療工傷的，由本單位按照本單位出差伙食補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)70％給予住院伙食補(bǔ)貼； 3、外地醫(yī)療交通費(fèi)、
2022.04.15 303
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工傷應(yīng)該怎么要求賠償？
對(duì)于工傷賠償，如果協(xié)商不成，勞動(dòng)者可以帶好相關(guān)資料到勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴，或者直接到單位所在地的勞動(dòng)仲裁委提出勞動(dòng)仲裁。 治療工傷要確定一個(gè)停工留薪期，停工留薪期內(nèi)原工資福利待遇不變；需要生活護(hù)理的，支付
2022-04-25 15,340 -
工傷賠償應(yīng)該向誰(shuí)要求
向誰(shuí)要求,要看你是和誰(shuí)存在勞動(dòng)關(guān)系.你是否有勞動(dòng)合同. 發(fā)生工傷后首先要進(jìn)行工傷認(rèn)定。被認(rèn)定為工傷后?？梢韵硎芄?，醫(yī)療費(fèi)用由社保支付。護(hù)理費(fèi)用，住院伙食費(fèi)等由單位支付，另外單位還要照常發(fā)放工傷期
2022-05-09 15,340 -
工地受傷，打工者應(yīng)該要求怎樣賠償
根據(jù)描述是屬于工傷范疇，賠償是需要根據(jù)勞動(dòng)能力鑒定結(jié)果來(lái)進(jìn)行計(jì)算。依據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》第三十八條因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用，按照國(guó)家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付：（一）治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用；（二）住院伙食
2022-04-04 15,340 -
工傷骨折要求賠償應(yīng)該怎么
1、先到用人單位所在地勞動(dòng)部門申請(qǐng)工傷認(rèn)定，然后進(jìn)行工傷傷殘等級(jí)鑒定即勞動(dòng)能力等級(jí)鑒定。（估計(jì)可構(gòu)成十級(jí)）2、如構(gòu)得上傷殘等級(jí)，并與用人單位解除勞動(dòng)合同一次性處理，可要用人單位支付一次性工傷傷殘補(bǔ)助金
2022-02-21 15,340
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超齡人員工傷應(yīng)該怎么賠償超齡人員工傷的賠償如下：對(duì)于超齡人員工傷的賠償，由用工者賠償。不能認(rèn)定為工傷，因?yàn)椴粚儆趧趧?dòng)關(guān)系。超齡指的是超過(guò)退休年齡再就業(yè)的人員。對(duì)于“超齡”務(wù)工者還是勞務(wù)派遣公司亦或者是用工單位而言，都需積極采取措施規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生。務(wù)工者需提高自我安全
7,173 2022.05.11 -
01:05
受工傷應(yīng)該得到哪些賠償受工傷應(yīng)該得到以下的九種賠償，具體如下： 1、治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用； 2、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)； 3、到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi)； 4、安裝配置傷殘輔助器具所需的費(fèi)用； 5、生活不能自理的，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi)； 6、
1,677 2022.04.17 -
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工傷賠償能要求精神損失賠償嗎工傷保險(xiǎn)相關(guān)法律并沒(méi)有將精神賠償列入工傷保險(xiǎn)待遇，由于工傷保險(xiǎn)待遇與精神損害撫慰金的法律性質(zhì)和功能不同，對(duì)工傷事故損害賠償案件不能主張精神損害撫慰金，應(yīng)按照《工傷保險(xiǎn)條例》的相關(guān)規(guī)定享受相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。精神損害賠償是指自然人因其人身權(quán)受
1,317 2022.04.17
