在工作的時候受傷是否算工傷
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在上班時間受傷,存在認定為工傷的可能性,但也可能不是工傷。屬于下列情形之一的，應當認定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的； （三）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的； （四）患職業(yè)病的； （五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的； （七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形。
在工作時受傷不一定算工傷。情形如下：因工作原因受到事故傷害或事故下落不明；從事與工作有關的預備或收尾工作，受到事故傷害的；因履行職責受到暴力等意外傷害；職業(yè)病及其他；在上下班途中，受到交通事故傷害。
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搬運工在工作的時候受傷算工傷么是否是屬于工傷和員工的工作時間長短是沒有關系的，是需要向當?shù)貏趧有姓块T進行申請，由勞動部門進行認定的。而員工在工作過程中出現(xiàn)意外受傷應該屬于工傷范疇的。
2020.12.04 176
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在工作時受傷是否算工傷
勞動者在工作時受傷，如果同時具備在工作崗位和因工作原因受傷這兩個條件的，算工傷；或者具有在單位上下班時，從事預備性或收尾性工作而受傷等情形的，也算工傷。
2022-06-02 15,340 -
在工作時候受傷算工傷嗎？
員工在工作中受傷，那么是屬于工傷范疇內(nèi)，只要存在勞動關系，那么就可以按照工傷進行處理。依據(jù)《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故
2022-04-12 15,340 -
工作時間內(nèi)受傷是否算工傷
不屬于工作內(nèi)容，不能認定工傷n工傷需要是工作地點、工作時間、因為完成工作內(nèi)容受傷。最重要是需要屬于完成工作內(nèi)容《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的，應當認定為工傷： （一）在工作時間和工作場所
2022-03-12 15,340 -
在工作時間因為醉酒而受傷算不算工傷, 工作時間受傷了是否屬于工傷
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2022-04-01 15,340
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01:09
在廠里受傷算工傷嗎在廠里受傷是否屬于工傷，不能一概而論。一般而言，認定為工傷的法定情形的核心要素有三個，工作時間，工作場所內(nèi)和工作原因。最核心的因素的“工作原因”，是構成工傷的充分條件，“工作場所”和“工作時間”更多的是證明工作原因的輔助因素，同時也對工作原
4,119 2022.04.17 -
01:22
自己在上班路上受傷算工傷嗎在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，應當認定為認定工傷。職工以上下班為目的、在合理時間內(nèi)往返于工作單位和居住地之間的合理路線，視為上下班途中。 上班路上算不算工傷可根據(jù)以下四點來判斷： 1，
2,457 2022.09.06 -
01:16
上下班受傷算不算工傷根據(jù)我國法律的相關規(guī)定，上下班途中受傷算工傷。 但是有兩大限定條件，一是因發(fā)生交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，二是認定者為非主要責任。 上下班途中認定為工傷的情形有以下幾方面： 1、員工在合理時間內(nèi)其他合理路線的上下班途
6,151 2022.04.15
