多少年有效的長期合同
該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!
我也有類似問題!點(diǎn)擊提問
沒有長期合同了,法律規(guī)定三種勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同法第十二條勞動(dòng)合同分為固定期限勞動(dòng)合同、無固定期限勞動(dòng)合同和以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同。第十三條固定期限勞動(dòng)合同,是指用人單位與勞動(dòng)者約定合同終止時(shí)間的勞動(dòng)合同。用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致,可以訂立固定期限勞動(dòng)合同。第十四條無固定期限勞動(dòng)合同,是指用人單位與勞動(dòng)者約定無確定終止時(shí)間的勞動(dòng)合同。
對(duì)內(nèi)容有疑問,可立即反饋反饋
勞動(dòng)合同期限理論上最多44年。用人單位不得招收未滿十六周歲的未成年人,勞動(dòng)者達(dá)到法定退休年齡,開始享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的,勞動(dòng)合同終止。男職工法定退休年齡為60周歲。但實(shí)踐中很難有勞動(dòng)者在同一用人單位工作這么久,所以只能是理論。
我國法律沒有明確規(guī)定勞動(dòng)合同的有效期是多少年。勞動(dòng)合同,依據(jù)雙方約定,可以簽訂任何期限的時(shí)間,也可以簽訂無固定期限合同。法律并無具體的規(guī)定,勞動(dòng)者與用人單位協(xié)商即可。
-
-
超過多少年的長期合同效力
根據(jù)法律規(guī)定:“勞動(dòng)者在同一用人單位連續(xù)工作滿十年以上,當(dāng)事人雙方同意續(xù)延勞動(dòng)合同的,如果勞動(dòng)者提出訂立無固定期限的勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)訂立無固定勞動(dòng)期限的勞動(dòng)合同?!眲趧?dòng)法的這條規(guī)定并沒有對(duì)農(nóng)民工和城鎮(zhèn)職工做出不同規(guī)定,因此也應(yīng)當(dāng)適用于簽訂勞動(dòng)
2020.05.08 256 -
長期供貨合同有效期多少
其有效期需要根據(jù)當(dāng)事人在合同中自主約定。合同生效后,當(dāng)事人就質(zhì)量、價(jià)款或者報(bào)酬、履行地點(diǎn)等內(nèi)容沒有約定或者約定不明確的,可以協(xié)議補(bǔ)充;不能達(dá)成補(bǔ)充協(xié)議的,按照合同相關(guān)條款或者交易習(xí)慣確定。
2021.02.16 353
-
合同最長有效期是多少年?
【法律意見】 1、合同有效期和合同履行期的區(qū)別其實(shí)非常簡單,有效期間是指合同在哪個(gè)時(shí)間段有效.而合同履行期間則具體指義務(wù)人應(yīng)當(dāng)合同有效的時(shí)間段里什么時(shí)間具體履行義務(wù). 2、一般合同有效期間與合同履行期
2022-07-15 15,340 -
長期購銷合同的有效期是多少年
【法律意見】 1、合同有效期和合同履行期的區(qū)別其實(shí)非常簡單,有效期間是指合同在哪個(gè)時(shí)間段有效.而合同履行期間則具體指義務(wù)人應(yīng)當(dāng)合同有效的時(shí)間段里什么時(shí)間具體履行義務(wù). 2、一般合同有效期間與合同履行期
2022-07-15 15,340 -
租賃合同有效期最長多少年
1、租賃合同期限最長20年,是指當(dāng)事人每次簽訂的租賃合同所約定租賃期限不得超過20年;并非指數(shù)次簽訂租賃合同或者數(shù)份租賃合同的總租賃期限不能超過20年。 2、租賃期間屆滿,當(dāng)事人續(xù)訂租賃合同的租賃期限
2022-05-07 15,340 -
買房合同有效期最長是多少年?
1、根據(jù)房屋買賣合同的約定。 2、房屋買賣合同自登記時(shí)發(fā)生法律效力。 3、預(yù)售人和預(yù)購人訂立商品房買賣合同后,預(yù)售人未按照約定與預(yù)購人申請(qǐng)預(yù)告登記,預(yù)購人可以單方申請(qǐng)預(yù)告登記。預(yù)告登記后,債權(quán)消滅或者
2022-07-30 15,340
-
00:54
租賃合同最長簽多少年根據(jù)《中華人民共和國民法典》的相關(guān)規(guī)定可知,租賃合同是出租人將租賃物交付給承租人使用、收益,承租人交付租金的合同,而且租賃期限不得超過二十年。因此,租賃合同最長可以簽二十年。如果簽訂的房屋租賃合同期限超過二十年的,超過的部分無效,在當(dāng)事人之
2,739 2022.04.17 -
01:09
勞動(dòng)合同最長可簽多少年勞動(dòng)合同期限理論上最多四十四年。用人單位不得招收未滿十六周歲的未成年人,勞動(dòng)者達(dá)到法定退休年齡,開始享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的,勞動(dòng)合同終止。男職工法定退休年齡為60周歲。但實(shí)踐中很難有勞動(dòng)者在同一用人單位工作這么久,所以只能是理論。《中華人民
1,278 2022.06.22 -
00:59
財(cái)產(chǎn)繼承有效期多少年法定繼承有效期是在遺產(chǎn)分配前,遺贈(zèng)的有效期是在受遺贈(zèng)后的六十日內(nèi)。 根據(jù)《中華人民共和國民法典》的相關(guān)規(guī)定可知,法定繼承的繼承人沒有在遺產(chǎn)分配前沒有做出放棄繼承的意思表示的,則視為接受繼承;而受遺贈(zèng)人在知道受遺贈(zèng)后六十日內(nèi)沒有做出意思表示的
1,301 2022.04.15