離職是否應該提前30天通知用人單位
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辭職要提前30天通知單位。若是用人單位存在過錯情形，勞動者可以與用人單位解除勞動關系，不需要提前30天；若是用人單位沒有存在過錯，那么需要提前30天提出辭職。沒有提前30天提出辭職，私自離崗給單位造成損失的要承擔賠償責任。
勞動合同到期需要提前三十天告知勞動者，如果用人單位不準備與勞動者續(xù)簽，那么提前一個月告知勞動者；那么不用支付待通知金，只需要支付賠償金，如果沒有提前一個月告知勞動者，用人單位不但要支付賠償金還要支付代通知金。
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