有哪些規(guī)定工傷鑒定程序的時間規(guī)定?
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勞動能力鑒定程序有以下步驟: 1、提出申請。 應提供的材料主要包括:工傷認定決定書(或工傷證),工傷診斷證明,以及醫(yī)院記載的有關負傷職工的病情、病志、治療情況等資料(包括有關的放射材料)。 2、進行審查: 勞動鑒定委員會辦公室受理勞動鑒定的日常工作。勞動鑒定辦公室工作人員接到勞動鑒定申報后,應對相關事項進行審查: 對申請書不明確,有關材料不齊備的,應指導申請人予以補充。 3、鑒定程序: 勞動鑒定委員會辦公室經(jīng)審查決定受理的申請,可以根據(jù)鑒定情況,選擇以下程序: (1)將申請書及報送材料分類、分科整理、登記; (2)通知用人單位和被鑒定人有關鑒定事宜。(如:鑒定的時間、地點、注意事項等),并組織協(xié)調鑒定工作; (3)指定勞動鑒定醫(yī)院、聘用勞動鑒定專家組成技術鑒定組; (4)勞動鑒定醫(yī)院指定合格的醫(yī)生根據(jù)被鑒定人受傷的部位或病情進行檢查,寫出診斷報告;鑒定專家組對被鑒定人及材料進行技術鑒定并寫出鑒定意見; (5)勞動鑒定委員會依據(jù)國家標準、勞動法規(guī)及鑒定意見作出鑒定結論。 4、鑒定結論
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交了申請辦最好,等勞動管理部門通知后,受傷的勞動者就要去指定的地方做勞動能力鑒定。做完鑒定,勞動能力鑒定委員會要在六十日內作出鑒定結論。特殊情況可以延長三十日。費用可以自己先支付,以后由工傷保險基金支付。
工傷鑒定時間一般是在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內,由用人單位向相關的部門進行申請,但是如果用人單位沒有申請的,職工可以在一年內進行申請工傷鑒定。
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