工傷十級賠償范圍是多少
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一般來說職工因工致殘被鑒定為十級傷殘的，可以領(lǐng)取一次性傷殘補助金，從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金的標(biāo)準(zhǔn)為7個月的本人工資。職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
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十級工傷賠償范圍是什么我國相關(guān)法律規(guī)定，工傷認(rèn)定為十級傷殘的，用人單位應(yīng)當(dāng)賠付員工7個月的工資。這里說的“工資”是員工出工傷事故或者患上職業(yè)病之前的12個月平均月的工資。另外，如果勞動合同期滿終止，或者員工本人提出解除勞動合同的，由工傷保險基金賠付一次性工傷醫(yī)療
2022.04.12 334 -
嘉興市工傷十級賠償范圍傷殘等級，根據(jù)傷殘的嚴(yán)重程度來判定，一般傷殘的等級傷殘分為一級到十級傷殘。十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)分為兩種：合同未到期，一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為個月的本人工資；勞動合同期滿，或者職工本人提出解除勞動合同的，享受一次性工傷醫(yī)療補助金為6個月本人工資以
2020.04.27 498 -
十級工傷賠償是多少工傷可以享受工傷醫(yī)療待遇，工傷十級傷殘補助金為7個月的本人工資；醫(yī)療費；住院伙食補助費、交通、食宿費；勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。
2020.06.03 140
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十級工傷的賠償范圍是多少
由于經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平不同，各地標(biāo)準(zhǔn)不同，以廣東地區(qū)為例，其賠償依據(jù)為《工傷保險條例》和《廣東省工傷保險條例》，該標(biāo)準(zhǔn)員工因工傷被認(rèn)定為七級至十級殘疾，由工傷保險基金支付一次殘疾補助金，十級殘疾為七個月本人
2021-10-19 15,340 -
工傷十級傷殘的賠償范圍是多少
到人力資源和社會保障局查詢，參考如下工傷保險條例第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為13個月的本人工資，
2022-02-22 15,340 -
工傷十級賠償范圍
第三十五條職工因工致殘被鑒定為十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為：十級傷殘為６個月的本人工資；（二）勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，
2022-02-21 15,340 -
工傷十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)及具體范圍是多少
根據(jù)我國工傷保險條例規(guī)則，員工因工致殘被鑒定十級傷殘的，可以獲得7個月自己薪酬的一次性傷殘補助金補償。一起勞作、聘任合同期滿終止，或許員工自己提出免除勞作、聘任合同的，由工傷保險基金付出一次性工傷醫(yī)療
2022-04-03 15,340
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工傷十級賠多少一次傷殘津貼一到七個月個月；個人工資是指受傷職工因工負(fù)傷或者患職業(yè)病前十二個月的月平均工資；職工的工資高于地區(qū)職工平均工資的百分之三百的，按統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的百分之三百計算；職工因意外傷害或者職業(yè)病需要停工接受工傷醫(yī)療的，在停工期間原工
1,520 2022.04.17 -
01:07
十級工傷賠多少賠償如下：一次傷殘津貼一到七個月個月；個人工資是指受傷職工因工負(fù)傷或者患職業(yè)病前十二個月的月平均工資；職工的工資高于地區(qū)職工平均工資的百分之三百的，按統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的百分之三百計算；職工因意外傷害或者職業(yè)病需要停工接受工傷醫(yī)療的，在停
5,340 2022.05.11 -
00:57
十級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)多少根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，發(fā)生工傷事故的職工被鑒定為十級傷殘的，可以領(lǐng)取一次性傷殘補助金。從工傷保險基金按傷殘等級支付，一次性傷殘補助金的標(biāo)準(zhǔn)為7個月的本人工資。如果勞動合同、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同、聘用合同的，由
6,912 2022.04.15
