工傷鑒定時鋼釘可以取出嗎？
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可以。體內(nèi)有鋼板不影響做傷殘鑒定，不過進行傷殘鑒定有一定的時間限制，一般情況下要求在兩年內(nèi)進行鑒定。職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，用人單位、工傷職工可以向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出初次勞動能力鑒定申請。
員工身體內(nèi)有內(nèi)置物是不影響員工進行傷殘鑒定的，而且進行傷殘鑒定也是有一定時間限制的。以勞動能力鑒定為例是在兩年內(nèi)必須進行鑒定，而內(nèi)置物可能是永久性質(zhì)的，所以有內(nèi)置物也是可以進行鑒定的。
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工傷沒取鋼釘能傷殘鑒定嗎應(yīng)當(dāng)取鋼釘?shù)?，未取鋼釘傷情尚不穩(wěn)定，需要取出后再進行鑒定；不需要取鋼釘?shù)模瑐橄鄬Ψ€(wěn)定或者停工留薪期滿，即應(yīng)進行勞動能力鑒定。工傷鑒定是在申請工傷鑒定的職工被認定為工傷的基礎(chǔ)上，在其醫(yī)療終結(jié)或醫(yī)療期滿之后，由設(shè)區(qū)的市以上勞動能力鑒定委員會對
2020.11.29 1,074 -
沒取鋼釘可不可以做傷殘鑒定工傷骨折打了鋼釘未取是不能做傷殘等級鑒定的。固定需要拆除的，沒有拆除之前，對拆除之后的狀不確定，不屬于傷情相對穩(wěn)定容狀態(tài)，不可以進行勞動能力鑒定。
2020.01.05 2,700 -
工傷鑒定鋼板可以取嗎職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的應(yīng)當(dāng)進行勞動能力鑒定。所以在實際操作中，一般原則上是要求等內(nèi)固定物取出來后再申請作勞動能力鑒定，因為取內(nèi)固定物時還涉及二次手術(shù)及相關(guān)費用，而鑒定出級別后，原則上就只能按照傷殘等級享受
2020.02.06 371
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工傷鑒定鋼釘取出后可以用嗎
1.根據(jù)《工傷保險條例》第二十一條規(guī)定，職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應(yīng)當(dāng)進行勞動能力鑒定。 2.工傷職工需要等傷情穩(wěn)定后可以申請勞動能力鑒定，鑒定工傷等級。如果體內(nèi)有鋼
2022-04-02 15,340 -
鋼釘未取出的工傷鑒定可以嗎
1、職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應(yīng)當(dāng)進行勞動能力鑒定。 2.工傷職工需要等傷情穩(wěn)定后可以申請勞動能力鑒定，鑒定工傷等級。如果體內(nèi)有鋼釘、鋼板一類的內(nèi)固定器材的，需拆除后
2022-04-11 15,340 -
工傷鑒定鋼釘未取可以鑒定嗎
1.根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，工傷職工需要等傷情穩(wěn)定后可以申請勞動能力鑒定，鑒定工傷等級。像你說的這種情況，體內(nèi)有鋼釘、鋼板一類的內(nèi)固定器材的，需拆除后才可以做勞動能力鑒定（除非醫(yī)生書面證明體內(nèi)的鋼
2022-03-15 15,340 -
工傷鑒定鋼釘未取出可以做傷殘鑒定嗎
1、職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應(yīng)當(dāng)進行勞動能力鑒定。 2.工傷職工需要等傷情穩(wěn)定后可以申請勞動能力鑒定，鑒定工傷等級。如果體內(nèi)有鋼釘、鋼板一類的內(nèi)固定器材的，需拆除后
2022-03-21 15,340
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工傷鑒定什么時候鑒定最好工傷鑒定在事故發(fā)生后的一年之內(nèi)做都合適。依據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，所在單位應(yīng)當(dāng)向向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。用人單位未申請的，勞動者及其親屬可以在一年內(nèi)申請。職工發(fā)生
2,876 2022.04.17 -
01:05
工傷后多久可以做傷殘鑒定職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當(dāng)延長。
2,033 2022.04.17 -
01:14
工傷鑒定結(jié)果出來以后怎么做工傷鑒定結(jié)果出來以后，可以攜帶鑒定結(jié)果和工傷認定書，向工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)和用人單位申請工傷保險待遇。用人單位未依法繳納工傷保險費的，發(fā)生工傷事故，由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，從工傷保險基金中先行支付，然后由用人單位償還。 提
1,542 2022.09.24
