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公司合同到期沒(méi)續(xù)簽?zāi)茴I(lǐng)失業(yè)金嗎

2023-10-18 07:40

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合同到期的,勞動(dòng)合同終止。用人單位維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件續(xù)訂勞動(dòng)合同,勞動(dòng)者不同意續(xù)訂的,用人單位不必支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。失業(yè)金,失業(yè)人員符合下列條件的,從失業(yè)保險(xiǎn)基金中領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金:(一)失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿(mǎn)一年的;(二)非因本人意愿中斷就業(yè)的;(三)已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記,并有求職要求的

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合同到期,不想續(xù)簽合同,不可以申請(qǐng)領(lǐng)取失業(yè)金。合同到期你主動(dòng)不續(xù)簽勞動(dòng)合同,就不符合非本人原因的條件,即使繳費(fèi)時(shí)間滿(mǎn)一年也不可以領(lǐng)取。 失業(yè)保險(xiǎn)領(lǐng)取條件: 1、按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn),所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿(mǎn)1年。 2、非因本人意愿中斷就業(yè),即失業(yè)人員不愿意中斷就業(yè),但因本人無(wú)法控制的原因而被迫中斷就業(yè)。 3、已辦理失業(yè)登記,并有求職要求。

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勞動(dòng)合同到期不續(xù)簽,且為用人單位不續(xù)簽的,可以領(lǐng)失業(yè)金。

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  • 合同到期沒(méi)續(xù)簽離職能否領(lǐng)失業(yè)金
    合同到期沒(méi)續(xù)簽離職能否領(lǐng)失業(yè)金

    如果是勞動(dòng)者自愿不續(xù)簽,則無(wú)法領(lǐng)取失業(yè)金,如果是受到用人單位的脅迫,那么可以依法對(duì)用人單位提起訴訟,失業(yè)金是一項(xiàng)對(duì)于工作的人士突然失去工作之后需要的補(bǔ)助之一,關(guān)于失業(yè)金的領(lǐng)取在一定程度是需要滿(mǎn)足一定的條件才能夠得到用人單位的補(bǔ)償或者是社保局

    2020.06.22 150
  • 合同到期不想續(xù)簽?zāi)茴I(lǐng)到失業(yè)金嗎?
    合同到期不想續(xù)簽?zāi)茴I(lǐng)到失業(yè)金嗎?

    合同到期本人不愿續(xù)簽一般不能領(lǐng)到失業(yè)金。若本人不續(xù)簽是因用人單位降低勞動(dòng)合同約定條件的,可以提供相應(yīng)的證明后,符合非因本人意愿中斷就業(yè)的條件。

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  • 合同到期未續(xù)簽?zāi)茴I(lǐng)取失業(yè)金嗎
    合同到期未續(xù)簽?zāi)茴I(lǐng)取失業(yè)金嗎

    合同到期,自愿不續(xù)簽不可以領(lǐng)取失業(yè)金。失業(yè)保險(xiǎn)領(lǐng)取條件:失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿(mǎn)一年的;非因本人意愿中斷就業(yè)的;已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記,并有求職要求的。

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  • 合同到期沒(méi)續(xù)簽?zāi)茴I(lǐng)失業(yè)金嗎

    勞動(dòng)合同到期不續(xù)簽,勞動(dòng)合同終止,屬于非本人意愿中斷就業(yè),同時(shí)符合以下條件的,可以領(lǐng)取失業(yè)金: (一)失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿(mǎn)一年的; (二)已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記,并有求職要求的。 《失業(yè)

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    要看不續(xù)簽的原因在哪方。按《失業(yè)保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定,具備下列條件的失業(yè)人員,可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金:(一)按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn),所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿(mǎn)1年的;(二)非因本人意愿中斷就業(yè)

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    如果是勞動(dòng)者自愿不續(xù)簽,則無(wú)法領(lǐng)取失業(yè)金,如果是受到用人單位的脅迫,那么可以依法對(duì)用人單位提起訴訟,失業(yè)金是一項(xiàng)對(duì)于工作的人士突然失去工作之后需要的補(bǔ)助之一,關(guān)于失業(yè)金的領(lǐng)取在一定程度是需要滿(mǎn)足一定的

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    勞動(dòng)合同到期不續(xù)簽,勞動(dòng)合同終止,屬于非本人意愿中斷就業(yè),同時(shí)符合以下條件的,可以領(lǐng)取失業(yè)金: (一)失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿(mǎn)一年的; (二)已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記,并有求職要求的。 《失業(yè)

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    合同到期能領(lǐng)取失業(yè)金嗎

    合同到期后不一定可以領(lǐng)失業(yè)金。因?yàn)橹挥蟹戏ǘl件,勞動(dòng)者才可以領(lǐng)取失業(yè)金。依據(jù)《失業(yè)保險(xiǎn)條例》的規(guī)定,具備下列條件的失業(yè)人員,可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金: 1、按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn),所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿(mǎn)1年的; 2、非因本人意愿

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    合同到期公司不續(xù)簽有沒(méi)有賠償

    勞動(dòng)合同到期后,公司沒(méi)有續(xù)簽的話(huà),也是需要向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?。根?jù)勞動(dòng)合同法的規(guī)定,除了用人單位維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件來(lái)續(xù)訂勞動(dòng)合同,而勞動(dòng)者自己不同意續(xù)訂的情形外,勞動(dòng)合同到期后都可以主張經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)是按照勞動(dòng)在用人單

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    合同期滿(mǎn)后,同時(shí)符合其他條件的,可以領(lǐng)取失業(yè)金。法律明確規(guī)定,合同期滿(mǎn)后未和用人單位進(jìn)行續(xù)簽的,應(yīng)當(dāng)屬于非因本人意愿中斷就業(yè)。勞動(dòng)者同時(shí)符合以下條件的,可以從失業(yè)保險(xiǎn)基金中領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金: 1、失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿(mǎn)一年的

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