申請勞動仲裁的流程和程序是什么?
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申請勞動仲裁的審理流程: 1、仲裁庭審理勞動爭議案件,應(yīng)于開庭四日前,將開庭時間、地點通知當(dāng)事人。當(dāng)事人收到通知后,無正當(dāng)理由拒不到庭的或在開庭期間為經(jīng)仲裁庭同意自行退庭的,對申訴人按撤訴處理,對被訴人作缺席裁決。 2、仲裁庭審理勞動爭議應(yīng)當(dāng)先行調(diào)解。調(diào)解不成的案件由仲裁庭作出裁決。調(diào)解自調(diào)解書送達(dá)之日起當(dāng)即生效。當(dāng)事人對仲裁裁決不服的,可以自收到裁決書之日起15日內(nèi),向人民法院起訴。一方當(dāng)事人不履行生效調(diào)解書、裁決書確定的義務(wù)的,另一方可向人民法院申請執(zhí)行。 3、雙方當(dāng)事人對爭議事項可自行和解,并由申訴人向仲裁委員會辦理撤訴手續(xù)。
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勞動仲裁程序第一步:當(dāng)事人申請當(dāng)事人申請是勞動爭議仲裁委員會處理勞動爭議案件的先決條件和必經(jīng)程序。仲裁委員會處理勞動爭議案件必須有當(dāng)事人的申請,否則,仲裁委員會無權(quán)仲裁該案件。 勞動仲裁程序第二步:審查受理勞動爭議仲裁委員會收到仲裁申請之日起五日內(nèi),認(rèn)為符合受理條件的,應(yīng)當(dāng)受理,并通知申請人;認(rèn)為不符合受理條件的,應(yīng)當(dāng)書面通知申請人不予受理,并說明理由。 勞動仲裁程序第三步:仲裁前的準(zhǔn)備①組成仲裁庭。②對應(yīng)當(dāng)回避的仲裁委員會的成員、被指定的仲裁員、仲裁庭的書記員、鑒定人、勘驗人和翻譯人員等,作出回避決定。③調(diào)查取證。④擬定仲裁方案。 勞動仲裁程序第四步:仲裁審理①通知當(dāng)事人。②先行調(diào)解。③開庭裁決。④制作仲裁裁決書。
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勞動仲裁申請的程序是什么
勞動仲裁申請的程序如下: 1、提交申請,并根據(jù)申請人數(shù)提交副本; 2、仲裁受理,仲裁委員會應(yīng)當(dāng)自收到仲裁申請之日起五日內(nèi)作出受理或者不受理的決定; 3、開庭審理,仲裁庭將在開庭前五天書面通知雙方開庭日期和地點; 4、未經(jīng)仲裁庭同意,無正當(dāng)理
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申請勞動仲裁的程序是什么
申請勞動仲裁的程序:申請人遞交勞動仲裁申請書及相關(guān)證據(jù);仲裁委員會自收到申請書之日起5日內(nèi)做出受理或者不予受理的決定;被申請人提交答辯書;勞動爭議仲裁公開進(jìn)行;當(dāng)事人接到通知,無正當(dāng)理由拒不到庭的,或未經(jīng)仲裁庭同意中途退庭的,對申請人按照撤
2020.08.16 184
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勞動仲裁流程和申請程序
申請勞動仲裁流程: 1、向勞動仲裁機(jī)構(gòu)提交勞動仲裁申請書和證據(jù)材料,申請立案; 2、仲裁機(jī)構(gòu)受理并通知申請人和被申請人; 3、仲裁機(jī)構(gòu)開庭審理,雙方當(dāng)事人可以相互闡述自己的主張和意見; 4、仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)
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申請勞動仲裁程序流程
1、勞動者自權(quán)益受損之日起一年內(nèi),向當(dāng)?shù)氐膭趧又俨梦峤粍趧又俨蒙暾垺R罁?jù)《勞動仲裁法》第二十七條規(guī)定,勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計算。
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1、勞動者自權(quán)益受損之日起一年內(nèi),向當(dāng)?shù)氐膭趧又俨梦峤粍趧又俨蒙暾?。依?jù)《勞動仲裁法》第二十七條規(guī)定,勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計算。
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勞動仲裁網(wǎng)上申請流程勞動仲裁不可以在網(wǎng)上申請。根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》的相關(guān)規(guī)定可知,發(fā)生勞動爭議的,勞動者可以先與用人單位協(xié)商解決,如果協(xié)商不成的,勞動者可以向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。申請勞動仲裁需要向勞動爭議仲裁委員會提交勞動爭議仲
5,996 2022.04.17 -
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申請勞動仲裁的流程是怎么樣的申請勞動仲裁的流程是: 1、提交申請書。當(dāng)事人申請仲裁,應(yīng)當(dāng)提交書面仲裁申請書,并按照被申請人數(shù)提交副本; 2、仲裁受理。仲裁委員會應(yīng)當(dāng)自收到仲裁申請之日起五日內(nèi)作出受理或者不予受理的決定。仲裁委員會決定受理的,應(yīng)當(dāng)自作出決定之日起五日內(nèi)將
813 2022.06.15 -
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怎樣申請勞動仲裁流程申請勞動仲裁流程,一般有以下的兩個步驟,具體如下: 1、當(dāng)事人要自知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日一年內(nèi),向勞動合同履行地,或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會,申請勞動仲裁提出申請; 2、提交書面仲裁申請書、并按被申請人人數(shù)提交副本。仲
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