工傷認定結(jié)果不滿意工傷認定怎么辦？
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您對工傷認定結(jié)果不滿意的，有以下兩種救濟途徑：1.申請行政復(fù)議，您可以自收到工傷認定結(jié)論之日起60日內(nèi)，攜帶復(fù)議申請書、工傷認定機構(gòu)做出的工傷認定決定書、申請工傷認定時提交的相關(guān)材料，向作出工傷認定的勞動部門的上一級勞動部門，或者作出工傷認定的勞動部門的本級人民政府申請行政復(fù)議。復(fù)議機關(guān)會在收到復(fù)議材料之日起5日內(nèi)進行審查，對不符合規(guī)定的復(fù)議申請，決定不予受理的，復(fù)議機關(guān)會書面告知您；對于符合規(guī)定的復(fù)議申請，復(fù)議機關(guān)會在受理之日起60日內(nèi)作出審理與決定。如果您對行政復(fù)議不服，或者復(fù)議機關(guān)逾期不作復(fù)議決定的，您可以自收到復(fù)議決定之日起15日內(nèi)去人民法院提起行政訴訟。2.直接提起行政訴訟，您可以在收到工傷認定結(jié)論之日起3個月內(nèi)，持身份證明、起訴書、工傷認定決定書等材料，去人民法院提起行政訴訟，由人民法院依法作出判決。
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工傷認定是勞動行政部門依據(jù)法律的授權(quán)對職工因事故傷害（或者患職業(yè)病）是否屬于工傷或者視同工傷給予定性的行政確認行為。工傷職工對工傷認定不服，可以行政復(fù)議或行政訴訟。
在設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會作出鑒定結(jié)論并送達申請鑒定的單位和個人后，申請鑒定的單位或者個人，對設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會作出的鑒定結(jié)論不服的，可以在收到該鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)向省、自治區(qū)、直轄市勞動能力鑒定委員會提出再次鑒定申請。
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工傷認定結(jié)果在我國工傷認定后怎么辦在我國工傷認定后，員工可以依法享受工傷待遇。法律規(guī)定，職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。無論是醫(yī)藥費還是停工期間的待遇，職工都可以依法享受。
2020.03.20 168 -
工傷鑒定結(jié)果不滿意怎么辦對工傷鑒定結(jié)果不滿意的，可以在收到該鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)向省、自治區(qū)、直轄市勞動能力鑒定委員會提出再次鑒定申請。 工傷鑒定是在申請工傷鑒定的職工被認定為工傷的基礎(chǔ)上，在其醫(yī)療終結(jié)或醫(yī)療期滿之后，由設(shè)區(qū)的市以上勞動能力鑒定委員會對其工傷有關(guān)
2020.09.08 176 -
對工傷認定結(jié)果不服怎么辦對工傷認定結(jié)果不服的，可以申請行政復(fù)議。用人單位負責舉證說明自己不服的理由。對于工傷認定的結(jié)果，關(guān)系著對事故的處理問題，同時也是與受傷職工和所在單位的利益掛鉤的，所以出現(xiàn)不服是可以的，但是一定要提出證據(jù)。
2020.08.27 128
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工傷認定結(jié)果不滿意怎么辦？
1、申請鑒定的單位或個人指的是工傷職工或其直系親屬或工傷職工所屬的用人單位。在勞動能力鑒定的初次申請是他們中的一方所提出時，在收到勞動能力鑒定結(jié)論后，未提出初次申請的他方對設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會
2022-11-10 15,340 -
工傷認定結(jié)果不滿意怎么辦
1、申請鑒定的單位或個人指的是工傷職工或其直系親屬或工傷職工所屬的用人單位。在勞動能力鑒定的初次申請是他們中的一方所提出時，在收到勞動能力鑒定結(jié)論后，未提出初次申請的他方對設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會
2022-06-25 15,340 -
工傷認定結(jié)果不滿意怎么辦?
1、申請鑒定的單位或個人指的是工傷職工或其直系親屬或工傷職工所屬的用人單位。在勞動能力鑒定的初次申請是他們中的一方所提出時，在收到勞動能力鑒定結(jié)論后，未提出初次申請的他方對設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會
2022-06-12 15,340 -
工傷認定的結(jié)果不滿意怎么辦
首先當自己在上班過程中受到傷害，我們應(yīng)到醫(yī)院進行止血處理，然后并在醫(yī)院進行工傷鑒定，并讓為你鑒定的醫(yī)為你寫一張證明單子 對工傷認定不服怎么辦 2 然后再到公司進行談判，在進行談判前把手機拿到手上點到錄
2022-07-31 15,340
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工傷認定怎么申請工傷認定申請流程如下： 1、申請人提供工傷認定相關(guān)材料； 2、對申請材料進行審核，審核后對符合條件的進行受理；工傷認定申請人提供材料不完整的，社會保險行政部門一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知需求補正材料后，
1,392 2022.06.15 -
01:10
工傷死亡怎么認定根據(jù)我國法律的相關(guān)規(guī)定，工傷死亡的認定標準為： 1、在工作時間和工作崗位，因為突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的，視同工傷。 2、某人因為工傷事故或者職業(yè)病導(dǎo)致死亡的結(jié)果。 3、發(fā)生工傷事故或者在職業(yè)病停工留薪期間死亡，也認定為
8,699 2022.04.15 -
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工傷認定標準根據(jù)我國工傷保險條例中規(guī)定的法定工傷情節(jié)有七種，分別為：1、在工作時間或場所內(nèi)，因工作原因?qū)е碌氖軅闆r；2、在籌備與工作相關(guān)工作，在工作時間前后或場所內(nèi)受到傷害的情況；3、因履行工作職責而受到的意外事故或暴力的情況；4、患上職業(yè)病的情況；
10,199 2022.04.17
