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那工傷職工的醫(yī)療費用是否可以報銷單位負責

2022-09-09 20:54

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因工傷發(fā)生的下列費用,按照國家規(guī)定由用人單位支付: (一)治療工傷期間的工資福利; (二)五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼; (三)終止或者解除勞動合同時,應(yīng)當享受的一次性傷殘就業(yè)補助金。因工傷發(fā)生的下列費用,按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付: (一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用; (二)住院伙食補助費; (三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費; (四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用; (五)生活不能自理的,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費; (六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼; (七)終止或者解除勞動合同時,應(yīng)當享受的一次性醫(yī)療補助金; (八)因工死亡的,其遺屬領(lǐng)取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金; (九)勞動能力鑒定費。

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工傷費用沒報銷完的部分一般可以由職工個人和用人單位協(xié)商承擔,一般情況下除單位愿意承擔外,多數(shù)地區(qū)的做法是用人單位不承擔。

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工傷費用沒報銷完的,除單位愿意承擔外,司法實踐中多數(shù)地區(qū)的做法是用人單位不承擔。法律法規(guī)無明確規(guī)定,由用人單位和工傷職工協(xié)商。職工因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病,且經(jīng)工傷認定的,享受工傷保險待遇;其中,經(jīng)勞動能力鑒定喪失勞動能力的,享受傷殘待遇。

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