下班途中路上自己摔傷算工傷嗎
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《工傷保險條例》第十四條規(guī)定，在上下班途中，受到機動車事故傷害的，應當認定為工傷。而1996年實行的《企業(yè)職工工傷保險試行辦法》中工傷認定則限制為，在上下班的規(guī)定時間和必經(jīng)路線上，發(fā)生無本人責任或者非本人主要責任的道路交通機動車事故的，才認定為工傷。新的工傷保險條例則沒有這種限制，即只要是在上下班途中，受到機動車事故傷害的，無論是否上下班的規(guī)定時間、必經(jīng)路線，還是有無責任，都應當認定為工傷。除此之外，根據(jù)《工傷保險條例》第十四、十五條的規(guī)定，有下列情形之一的，應當認定為工傷： (1)在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的; (2)工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的; (3)在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的; (4)患職業(yè)病的; (5)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的; (6)法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形。
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上下班途中自己摔跤受傷不算工傷。上下班途中受傷的只有是受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的才屬于工傷，其他情況受傷的不認定為工傷。
上下班途中摔傷不算工傷。對于上下班途中可認定為工傷的情形，在《工傷保險條例》中有具體規(guī)定：在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，屬于工傷。但未遭受交通事故，自己摔傷不屬于以上規(guī)定的情形，故不能認定為工傷。
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上下班途中自己摔傷算工傷嗎？不算的。依據(jù)《工傷保險條例》規(guī)定，職工上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害申請認定工傷的，申請人需要提供公安交通管理部門或其他相關部門出具的交通事故認定書，且認定書中受傷職工承擔的事故責任為同等責任
2020.08.18 1,060 -
上下班途中自己摔傷算工傷嗎上下途中自己摔傷是否算工傷，要看具體環(huán)境和情形，首先如果是自身原因發(fā)生的意外摔傷，一般不能認定是工傷的，勞動者摔傷是因為自己沒有注意相關環(huán)境導致，同時也沒有處于一種交通環(huán)境的大前提下，因而不能認定其構(gòu)成工傷。對于勞動者在上下班途中發(fā)生意外，
2022.04.12 3,903
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上下班途中自己摔傷算工傷嗎上下班途中自己摔傷算工傷嗎
《工傷保險條例》第十四條規(guī)定，在上下班途中，受到機動車事故傷害的，應當認定為工傷。而1996年實行的《企業(yè)職工工傷保險試行辦法》中工傷認定則限制為，在上下班的規(guī)定時間和必經(jīng)路線上，發(fā)生無本人責任或者非
2022-04-11 15,340 -
下班途中，下班路上自己摔傷算工傷嗎？
下班途中摔傷不算工傷，用人單位不承擔賠償責任。 按《工傷保險條例》規(guī)定，下班途中受傷，只有兩種情形可以認定為工傷或視同工傷，即：遭受”非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的
2022-04-25 15,340 -
上下班途中摔傷算工傷嗎上下班途中自己摔傷算工傷嗎
《最高人民法院關于審理工傷保險行政事件的幾個問題的規(guī)定》第四種應認定為上班途中的情況1、在合理的時間內(nèi)往返于工作場所和住所、經(jīng)常居住場所、工作場所宿舍的合理路線2、在合理的時間內(nèi)往返于工作場所和配偶、
2021-10-01 15,340 -
上下班途中自己走路摔傷算工傷嗎
上下班途中自己走路摔傷算工傷嗎？不算工傷。 優(yōu)質(zhì)回答 根據(jù)《工傷保險條例》第十四條規(guī)定：“職工有下列情形之一的，應當認定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時
2022-08-18 15,340
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在上班的途中走路摔倒算不算工傷一般情況下，上下班途中自己摔跤受傷不算工傷。上下班途中受傷的，只有是受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的才屬于工傷，其他情況受傷一般不認定為工傷。 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷： 1、在工作時間和工
9,942 2022.07.10 -
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自己在上班路上受傷算工傷嗎在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，應當認定為認定工傷。職工以上下班為目的、在合理時間內(nèi)往返于工作單位和居住地之間的合理路線，視為上下班途中。 上班路上算不算工傷可根據(jù)以下四點來判斷： 1，
2,457 2022.09.06 -
00:58
上下班途中受傷算不算工傷勞動者在上班或者下班的途中遭受傷害，也能夠依法認定為工傷，但是需要滿足一定的條件。具體來說，這主要依據(jù)了我國工傷保險條例第14條的規(guī)定。根據(jù)工傷保險條例的第14條，職工在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故所造成的傷害，或者因為城市軌道
4,347 2022.04.15
