工傷期間的營(yíng)養(yǎng)費(fèi)和護(hù)理費(fèi)各是多少
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《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定：工傷住院治療的伙食費(fèi)由用人單位按當(dāng)?shù)匾蚬霾罨锸逞a(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)支付百分之七十。經(jīng)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)往外地治療時(shí)，所需交通、食宿費(fèi)用由本單位按因公出差標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷。生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的，由所在單位負(fù)責(zé)。轉(zhuǎn)院病人的陪護(hù)人員的伙食、住宿費(fèi)，單位應(yīng)給予合理的負(fù)擔(dān)。具體多少，法律沒(méi)有明確規(guī)定。家人陪護(hù)的，護(hù)理費(fèi)可按其誤工費(fèi)計(jì)算。 營(yíng)業(yè)費(fèi)的支付須有醫(yī)囑，只要合理，法院會(huì)酌定。
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1、誤工費(fèi)根據(jù)受害人員的實(shí)際收入確定。 2、護(hù)理費(fèi)，有聘請(qǐng)護(hù)理人員的，根據(jù)護(hù)理人員的收費(fèi)確定；由家屬護(hù)理的，根據(jù)家屬的收入確定；不能確定標(biāo)準(zhǔn)的，一般按照60元一天計(jì)算。 3、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)是16-20元每天。
工傷的營(yíng)養(yǎng)費(fèi)和護(hù)理費(fèi)由用人單位出。工因工作遭受事故傷害，或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過(guò)12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，可以適當(dāng)延長(zhǎng)，但延長(zhǎng)不得超過(guò)12個(gè)月。工傷職工評(píng)定傷殘等級(jí)后，停發(fā)原待遇，按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。生活不能自理的工傷職工，在停工留薪期需要護(hù)理的，由所在單位負(fù)責(zé)。
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工傷期間護(hù)理費(fèi)多少工傷治療期間護(hù)理費(fèi)的計(jì)算依據(jù)為護(hù)理人員有收入的，參照誤工費(fèi)的規(guī)定計(jì)算，護(hù)理人員沒(méi)有收入或者雇傭護(hù)工的，參照當(dāng)?shù)刈o(hù)工從事同等級(jí)別護(hù)理的勞務(wù)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。
2020.11.18 130 -
工傷的營(yíng)養(yǎng)費(fèi)和護(hù)理費(fèi)誰(shuí)出工傷的營(yíng)養(yǎng)費(fèi)和護(hù)理費(fèi)由用人單位出。工因工作遭受事故傷害，或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過(guò)12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，
2021.12.13 651 -
工傷賠護(hù)理費(fèi)和營(yíng)養(yǎng)費(fèi)嗎工傷期間有護(hù)理費(fèi)，但沒(méi)有營(yíng)養(yǎng)費(fèi)，工資是按照原工資福利待遇支付。
2020.10.11 351
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工傷期間的護(hù)理費(fèi)，營(yíng)養(yǎng)費(fèi)各為多少
《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定：工傷住院治療的伙食費(fèi)由用人單位按當(dāng)?shù)匾蚬霾罨锸逞a(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)支付百分之七十。經(jīng)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)往外地治療時(shí)，所需交通、食宿費(fèi)用由本單位按因公出差標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷。生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要
2022-04-02 15,340 -
工傷期間的營(yíng)養(yǎng)費(fèi)和護(hù)理費(fèi)怎么算？
《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定：工傷住院治療的伙食費(fèi)由用人單位按當(dāng)?shù)匾蚬霾罨锸逞a(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)支付百分之七十。經(jīng)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)往外地治療時(shí)，所需交通、食宿費(fèi)用由本單位按因公出差標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷。生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要
2022-04-02 15,340 -
工傷期間的營(yíng)養(yǎng)費(fèi)和護(hù)理費(fèi)怎么算
《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定：工傷住院治療的伙食費(fèi)由用人單位按當(dāng)?shù)匾蚬霾罨锸逞a(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)支付百分之七十。經(jīng)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)往外地治療時(shí)，所需交通、食宿費(fèi)用由本單位按因公出差標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷。生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要
2022-03-13 15,340 -
工傷住院期間的營(yíng)養(yǎng)費(fèi)和護(hù)理費(fèi)是怎么算的
一、公司只需為工傷員工支付停工留薪期間的工資、住院的醫(yī)療費(fèi)、工資、需要護(hù)理的支付其護(hù)理費(fèi)、伙食補(bǔ)助等等，根本就沒(méi)有營(yíng)養(yǎng)費(fèi)一說(shuō)，即公司不需要支付營(yíng)養(yǎng)費(fèi)； 二、職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，
2022-04-18 15,340
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工傷營(yíng)養(yǎng)費(fèi)誤工費(fèi)賠償怎么算工傷住院營(yíng)養(yǎng)費(fèi)的賠償，參照伙食補(bǔ)助費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算，大概每人每天50元，再乘住院天數(shù)。誤工費(fèi)又叫做停工留薪期工資。計(jì)算方式是從傷殘鑒定結(jié)論出具之日到事故發(fā)生之日期的天數(shù)，乘本人日工資（月工資除于21.75）。一般來(lái)說(shuō)，誤工期不超過(guò)12個(gè)月，傷情嚴(yán)
3,281 2022.04.15 -
01:05
工傷護(hù)理費(fèi)由誰(shuí)承擔(dān)工傷護(hù)理費(fèi)由工傷保險(xiǎn)基金承擔(dān)。工傷職工已經(jīng)評(píng)定傷殘等級(jí)，并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)需要生活護(hù)理的，從工傷保險(xiǎn)基金按月支付生活護(hù)理費(fèi)。生活護(hù)理費(fèi)按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個(gè)不同等級(jí)支付，其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)
4,328 2022.04.17 -
01:12
工傷期間誤工費(fèi)有嗎工傷期間沒(méi)有誤工費(fèi)。工傷并不會(huì)導(dǎo)致職工的工資損失，因此也就不存在誤工費(fèi)的賠償。 1、職工因工作遭受事故傷害接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付； 2、職工遭遇工傷，單位還是要向職工支付工資，一般是按照職工工
1,481 2022.06.15
