公司倒閉員工怎么賠償公司倒閉員工怎么賠償
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若公司是外國(guó)人投資設(shè)立的，但由員工作為法人代表，在我國(guó)法律中沒(méi)有相關(guān)的禁止性規(guī)定。但是公司的相關(guān)對(duì)外債務(wù)，以及不向員工支付工資等責(zé)任應(yīng)該由公司法人承擔(dān)。其次，公司倒閉，需要經(jīng)過(guò)破產(chǎn)清算程序，清算結(jié)果優(yōu)先清償員工工資。因?yàn)榻?jīng)濟(jì)原因與員工解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)該發(fā)足工資，并且承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿(mǎn)一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿(mǎn)一年的，按一年計(jì)算;不滿(mǎn)六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。最后，公司轉(zhuǎn)移資產(chǎn)情節(jié)嚴(yán)重的，以轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬或者有能力支付而不支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬，數(shù)額較大，經(jīng)政府有關(guān)部門(mén)責(zé)令支付仍不支付的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金；造成嚴(yán)重后果的，處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金。
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公司倒閉和清算對(duì)員工一般不需要賠償，而是需要支付一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿(mǎn)一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。由破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)清償完破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)后優(yōu)先清償。
公司倒閉破產(chǎn)對(duì)員工的賠償是： 1、需要按員工的工作年限和月工資來(lái)計(jì)算賠償； 2、每滿(mǎn)一年，公司需補(bǔ)償員工一個(gè)月的工資； 3、工作六個(gè)月以上不到一年的，按一年計(jì)算； 4、不滿(mǎn)六個(gè)月的，公司需支付給員工半個(gè)月的工資的補(bǔ)償。 《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十七條規(guī)定，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿(mǎn)一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿(mǎn)一年的，按一年計(jì)算；不滿(mǎn)六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
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公司倒閉倒閉員工保險(xiǎn)怎么賠償公司倒閉員工保險(xiǎn)不涉及賠償問(wèn)題、公司無(wú)需對(duì)保險(xiǎn)進(jìn)行賠付，依法辦理社保轉(zhuǎn)移手續(xù)即可。員工符合條件的可以從保險(xiǎn)基金中給付失業(yè)保險(xiǎn)待遇，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。
2020.12.17 294 -
公司倒閉怎么賠償員工?公司倒閉做銷(xiāo)售的員工應(yīng)當(dāng)按照其在公司工作的時(shí)間年限，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四十七條第一款的規(guī)定進(jìn)行賠償。在本公司工作的年限，每滿(mǎn)一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。六個(gè)月以上不滿(mǎn)一年的，按一年計(jì)算；不滿(mǎn)六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月
2020.04.08 211 -
倒閉公司員工怎么賠償倒閉公司員工按照工作時(shí)間每滿(mǎn)一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)賠償。公司倒閉后，應(yīng)當(dāng)依法進(jìn)行清算，公司財(cái)產(chǎn)不足以清償債務(wù)的，可以依法申請(qǐng)破產(chǎn)。以破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
2020.05.24 185
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公司倒閉員工怎么賠償，公司倒閉退休員工怎么賠償
《勞動(dòng)合同法》第四十七條公司倒閉退休員工補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)是，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿(mǎn)一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿(mǎn)一年的，按一年計(jì)算；不滿(mǎn)六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工
2022-04-24 15,340 -
公司倒閉員工怎么賠償公司倒閉如何賠償
公司部門(mén)關(guān)閉員工的賠償方式：根據(jù)勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同終止或終止前12個(gè)月的平均工資，按照勞動(dòng)者在本單位工作年限每年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿(mǎn)一年的，按一年計(jì)算，不滿(mǎn)六個(gè)月的，向勞動(dòng)者
2021-12-22 15,340 -
公司倒閉員工怎么賠償，公司倒閉員工怎么賠償，員工怎么賠償損失？
公司倒閉，勞動(dòng)合同終止，公司應(yīng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四條規(guī)定，公司倒閉（破產(chǎn)）的，勞動(dòng)合同終止。按《勞動(dòng)合同法》第四十六條（六）項(xiàng)、第三十七條規(guī)定，公司應(yīng)當(dāng)按勞動(dòng)者本單位工作年
2022-03-31 15,340 -
公司倒閉貸款公司倒閉怎么賠償員工
公司貸款關(guān)閉員工補(bǔ)償方式：根據(jù)員工在公司的工作時(shí)間和前12個(gè)月的工資，每年向員工支付一個(gè)月的工資。六個(gè)月以上不滿(mǎn)一年的，按一年計(jì)算，不足六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
2021-12-22 15,340
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公司倒閉員工怎么賠償公司破產(chǎn)，應(yīng)按規(guī)定給員工解除合同的補(bǔ)償金，標(biāo)準(zhǔn)為：工作時(shí)間滿(mǎn)一年給一個(gè)月的平均工資，不足一年但超過(guò)半年的按一個(gè)月工資計(jì)算，低于半年按半個(gè)月工資計(jì)算。 雙方勞動(dòng)關(guān)系解除或者停止后產(chǎn)生需要支付的工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等問(wèn)題，如果員工能夠證明公司承諾支
3,988 2022.04.17 -
01:10
倒閉公司員工怎么賠償公司破產(chǎn)倒閉，那么公司和員工之間的勞動(dòng)合同也就解除了。這種情況下公司需要向員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的標(biāo)準(zhǔn)是按照勞動(dòng)者在單位的工作年限來(lái)計(jì)算的。每工作滿(mǎn)一年，那么就支付一個(gè)月的工資標(biāo)準(zhǔn)作為經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。此外如果公司拖欠員工的工資，社會(huì)保險(xiǎn)
2,273 2022.04.17 -
01:13
公司倒閉破產(chǎn)員工怎么賠償公司倒閉破產(chǎn)，則意味著公司和員工的勞動(dòng)關(guān)系終止，公司應(yīng)該向員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金在企業(yè)破產(chǎn)時(shí)屬于共益?zhèn)鶆?wù)，優(yōu)先于一般債務(wù)，破產(chǎn)企業(yè)只要有財(cái)產(chǎn)，就應(yīng)當(dāng)隨時(shí)清償破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)。補(bǔ)償金應(yīng)該按照以下標(biāo)準(zhǔn)： 1、計(jì)算的基數(shù)：按照員工離職前
2,865 2022.04.17
