工傷賠償后還可以向單位申請報銷嗎？
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員工發(fā)生工傷的，在工傷認定后，可以向單位申請報銷?！?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/zhishi/laodong/gongshangbaoxian/">工傷保險條例》第三十條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。 職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構(gòu)急救。 治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準的，從工傷保險基金支付。工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準，由國務(wù)院社會保險行政部門會同國務(wù)院衛(wèi)生行政部門、食品藥品監(jiān)督管理部門等部門規(guī)定。 職工住院治療工傷的伙食補助費，以及經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明，報經(jīng)辦機構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付，基金支付的具體標(biāo)準由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。 工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病，不享受工傷醫(yī)療待遇，按照基本醫(yī)療保險辦法處理。 工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)進行工傷康復(fù)的費用，符合規(guī)定的，從工傷保險基金支付。
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1、職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)。所以發(fā)生工傷一個月后，用人單位不能申請工傷認定，由勞動者申請。 2、根據(jù)法律規(guī)定，用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。
申領(lǐng)工傷待遇職工本人和單位都可以辦理，等工傷認定書下來后，如果單位沒有及時處理，職工可以本人到當(dāng)?shù)氐纳绫＞痔岢錾暾?，需要攜帶工傷認定書、勞動能力鑒定證明、身份證、勞動合同、社?？ǖ炔牧?。一般來說，只要是材料齊全，社保局受理后會在兩個星期內(nèi)發(fā)放相關(guān)待遇。
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2022單位沒申報工傷賠償由單位賠償嗎?1、工傷沒申報上公司，勞動者可以自行申報工傷，否則可能得不到應(yīng)有的補償。 2、用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會
2020.12.22 130 -
申報工傷后還可以向肇事方索賠嗎?1、工傷申請下來后，對于不重復(fù)性的賠償項目，受傷職工可以找肇事者賠償。肇事罪的賠償屬于人身損害賠償，具體包括醫(yī)療費、護理費、交通費、營養(yǎng)費等項目。 2、根據(jù)法律規(guī)定，侵害他人造成人身損害的，應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費、護理費、交通費、營養(yǎng)費、住院伙食補
2022.02.18 223 -
單位出工傷可以去申請精神賠償嗎單位職工受工傷的，一般不可以去申請精神損害賠償。精神損害賠償是指自然人在人身權(quán)或者是某些財產(chǎn)權(quán)利受到不法侵害，致使其人身利益或者財產(chǎn)利益受到損害并遭到精神痛苦時，受害人本人、本人死亡后其近親屬有權(quán)要求侵權(quán)人給予損害賠償?shù)拿袷路芍贫取?/p>
2021.02.24 133
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工傷后可否向用人單位申請賠償？
由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)對工傷（亡）事故進行調(diào)查確定是否屬工傷，這是一般工傷必走第一步。但用人單位書面認可為工傷的，又沒有投工傷保險的情況下，可以不走這一程序。 注意工傷認定的兩個時間：單位在發(fā)生工傷之日起
2022-08-21 15,340 -
他向單位申請了工傷賠償可以直接工傷嗎
1、向人力資源和社會保障局(原勞動局)申請工傷認定，公司需要在事故發(fā)生的一個月內(nèi)申報，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認定申請。需提交材料：工傷認定申請表(勞動局的網(wǎng)站一般有下載)、
2022-07-13 15,340 -
工傷賠償申報兩年后還可以報銷嗎
1、醫(yī)療費用專用收據(jù)（發(fā)票）（背面有工傷職工或家屬簽字） 2、門（急）診病歷復(fù)印件（含封面復(fù)印） 3、社會工傷保險醫(yī)療待遇申請表（單位加蓋公章） 4、工傷職工身份證復(fù)印件 5、個人書面報告 6、勞動能
2022-07-18 15,340 -
單位報工傷，沒有病例可以申請賠償嗎
單位報工傷但沒有病例如何處理 做工傷認定的時候需要病歷。如果沒有齊全的資料可以不受理，所以要及時去大醫(yī)院檢查。 工傷認定 工傷認定是勞動行政部門依據(jù)法律的授權(quán)對職工因事故傷害(或者患職業(yè)病)是否屬于工
2022-04-08 15,340
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工傷仲裁后單位不賠償怎么辦工傷仲裁后單位不賠償可以向當(dāng)?shù)氐姆ㄔ荷暾垙娭茍?zhí)行。因工傷發(fā)生的下列費用，按照規(guī)定從工傷保險基金中支付： 1、治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用； 2、住院伙食補助費； 3、到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費； 4、安裝配置傷殘輔助器具所需費用； 5、
1,391 2022.11.21 -
01:18
拖欠工資可申請賠償嗎用人單位違反勞動合同的約定，無故拖欠勞動者工資的，勞動者是可以隨時與用人單位解除勞動合同并且要求用人單位作出合理賠償?shù)?，用人單位也有義務(wù)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任： 第一，根據(jù)相關(guān)法律的規(guī)定，用人單位除了在規(guī)定的時間內(nèi)全額支付勞動者應(yīng)得的勞動報酬之外，
908 2022.05.24 -
02:43
工傷鑒定結(jié)果出來后如何申請賠償工傷鑒定結(jié)果出來后，攜帶工傷認定決定書、勞動能力鑒定書等資料向工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)申請工傷保險待遇即可獲得賠償。賠償?shù)捻椖堪ㄖ委熧M、康復(fù)費、住院期間生活費、以及傷殘一次性傷殘補助金和相應(yīng)等級的津貼。 申請工傷鑒定的程序，主要有以下幾點： 1、
1,963 2022.10.08
