試用期可以為勞動者繳納社會保險嗎
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試用期內(nèi)用人單位是否應(yīng)為勞動者繳納社會保險費《勞動法》第七十二條規(guī)定,用人單位和勞動者必須依法參加社會保險,繳納社會保險費。這里所說的社會保險指的就是我們常說的“五險一金”。該規(guī)定明確指出,“用人單位”和“勞動者”必須依法參加社會保險,繳納社會保險費。必須指出的是,這里的“用人單位”和“勞動者”是狹義上,特指已建立勞動關(guān)系的“用人單位”和“勞動者”。另一方面也是說,只要“用人單位”和“勞動者”建立了勞動關(guān)系,就應(yīng)該參加社會保險,繳納社會保險費。根據(jù)《勞動合同法》第十條規(guī)定,勞動關(guān)系自用工之日起建立。毫無疑問,試用期內(nèi),用人單位是在“用工”,此時,用人單位與勞動者存在勞動關(guān)系?!秳趧雍贤ā返谑邨l也明確規(guī)定,試用期包含在勞動合同期限內(nèi)。因此,只要用人單位雇傭勞動者開始用工,就應(yīng)該為勞動者繳納社會保險費,無論是否在試用期內(nèi)。
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試用期內(nèi)雙方的勞動關(guān)系雖未最終確定,但確已形成,因此法律明確規(guī)定企業(yè)應(yīng)為試用期內(nèi)的員工繳納社會保險費。所以,不管是企業(yè)還是勞動者,只要雙方建立了勞動關(guān)系,企業(yè)就應(yīng)該為勞動者繳納社保,如果不交,勞動者可以提出勞動仲裁申請,要求補繳,以及支付經(jīng)濟補償金。
試用期需要為勞動者繳納社保嘛 試用期單位可以根據(jù)合同期限不同依法設(shè)置,但是如果單位自行規(guī)定試用期不給職工繳納社保,但是這種做法是違規(guī)的。
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試用期期間企業(yè)應(yīng)給勞動者繳納社會保險嗎試用期內(nèi)公司要為員工繳納社會保險。用人單位應(yīng)當自用工之日起三十日內(nèi)為員工繳納社會保險為合法。
2020.03.29 157 -
試用期期間企業(yè)是否應(yīng)給勞動者繳納社會保險試用期內(nèi)公司要為員工繳納社會保險。用人單位應(yīng)當自用工之日起三十日內(nèi)為員工繳納社會保險為合法。
2020.02.03 195 -
勞動法試用期內(nèi)不繳納社會保險合法嗎要繳納社保。試用期必須繳納社保。根據(jù)《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定,試用期包含在勞動合同期限內(nèi),員工有權(quán)享受各項社會保險。如果單位沒有在職工試用期期間繳納社會保險,可以在正式簽訂勞動合同之后為職工補繳。
2021.10.11 742
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可以不為勞動者繳納社會保險嗎
用人單位必須為員工繳納社會保險,這是法律上的強制義務(wù),而且是雙方的法定義務(wù),勞動關(guān)系的雙方對此不可協(xié)商變通。 一、用人單位不繳納社保存在很大的法律風險 員工可隨時向勞動監(jiān)察舉報要求用人單位繳納,處理結(jié)
2022-04-01 15,340 -
試用期內(nèi)是否需要為勞動者繳納社會保險費用?
實踐中,很多用人單位在試用期內(nèi)不為員工繳納社會保險費用,而勞動者由于缺乏法律知識,也常常錯誤的認為試用期內(nèi)用人單位可以不繳納社會保險,導(dǎo)致自己的合法權(quán)益受到損害。繳納社會保險是用人單位應(yīng)盡的法定義務(wù),
2022-04-14 15,340 -
用人單位可以不為勞動者繳納社會保險嗎
用人單位必須為員工繳納社會保險,這是法律上的強制義務(wù),而且是雙方的法定義務(wù),勞動關(guān)系的雙方對此不可協(xié)商變通。 一、用人單位不繳納社保存在很大的法律風險 員工可隨時向勞動監(jiān)察舉報要求用人單位繳納,處理結(jié)
2022-03-21 15,340 -
在試用期內(nèi),可以繳納社會保險嗎
《勞動合同法》第十九條第四款規(guī)定:試用期包含在勞動合同期限內(nèi),而在勞動合同期限內(nèi),用人單位為勞動者辦理繳納社會保險是法定義務(wù)。實踐中用人單位時常約定試用期滿轉(zhuǎn)正后才為員工繳納社會保險費,這種做法其實是
2021-03-22 15,340
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01:04
試用期三個月不繳納社保合法嗎試用期三個月不繳納社保不合法。只要在勞動合同成立期間,就要繳納社會保險。試用期限被包括在勞動合同期限內(nèi),所以應(yīng)當繳納社會保險。用人單位應(yīng)當自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的,由社會保險經(jīng)
6,660 2022.05.11 -
01:03
社??梢宰约壕W(wǎng)上繳納嗎社保是否可以自己網(wǎng)上繳納,應(yīng)當根據(jù)購買者的身份進行確定,職工通過用人單位繳納社會保險的,不可以由本人在網(wǎng)上自行繳納社會保險費,而是由用人單位直接從工資扣除相應(yīng)的社會保險費,并且代替職工去社會保險征收機構(gòu)繳納社會保險費;由個人購買社會保險的,
5,228 2022.06.15 -
00:56
試用期有醫(yī)保社保嗎試用期有醫(yī)保社保。在試用期間的,仍然可以讓職工和用人單位,按規(guī)定比例繳納社保。職工在試用期內(nèi)的,和用人單位間也屬于勞動關(guān)系,應(yīng)該讓用人單位和職工按規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險等社會保險。職工可以參加基本養(yǎng)老保險,用人單位和職工需要共同
5,065 2022.05.11






