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員工買(mǎi)了意外險(xiǎn)還得賠償工傷保險(xiǎn)嗎

2023-06-03 14:54

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2023-06-03回復(fù)

老板給員工買(mǎi)了工傷和意外保險(xiǎn)賠償都?xì)w員工。享受工傷保險(xiǎn)待遇,商業(yè)保險(xiǎn)用人單位規(guī)定辦理。 用人單位為了規(guī)避工傷事故風(fēng)險(xiǎn),依法參加了工傷保險(xiǎn),之后又參加了商業(yè)保險(xiǎn)。勞動(dòng)者依法享受工傷保險(xiǎn)待遇,對(duì)于商業(yè)保險(xiǎn),用人單位可以作為減少單位風(fēng)險(xiǎn)的措施,也可以作為勞動(dòng)者福利,按用人單位投保的規(guī)定結(jié)合保險(xiǎn)合同約定辦理。 《工傷保險(xiǎn)條例》 第二條中華人民共和國(guó)境內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、基金會(huì)、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等組織和有雇工的個(gè)體工商戶(以下稱用人單位)應(yīng)當(dāng)依照本條例規(guī)定參加工傷保險(xiǎn),為本單位全部職工或者雇工(以下稱職工)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。 中華人民共和國(guó)境內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、基金會(huì)、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等組織的職工和個(gè)體工商戶的雇工,均有依照本條例的規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇的權(quán)利。

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1.如果沒(méi)有足額投保的話,一般超過(guò)費(fèi)用就需要企業(yè)自己另外支付;2.如果是足夠投??梢宰尡kU(xiǎn)公司賠付給公司,然后公司賠付給員工。

孟金龍律師

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買(mǎi)了工傷保險(xiǎn)后能買(mǎi)意外保險(xiǎn),雙方并不沖突。用人單位應(yīng)當(dāng)按照本單位職工工資總額,根據(jù)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)確定的費(fèi)率繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi),勞動(dòng)者不繳納。職工因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病,且經(jīng)工傷認(rèn)定的,享受工傷保險(xiǎn)待遇;其中經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定喪失勞動(dòng)能力的,享受傷殘待遇。

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    1.消費(fèi)者可以直接到保險(xiǎn)公司的銷售柜臺(tái),通過(guò)銷售人員的介紹選擇工傷意外險(xiǎn)。如果對(duì)工傷意外險(xiǎn)有什么疑惑,可以選擇這種方式。2.消費(fèi)者可以通過(guò)保險(xiǎn)公司的官方網(wǎng)頁(yè)購(gòu)買(mǎi)工傷意外險(xiǎn),選擇這種方式需要看清保險(xiǎn)條款和免責(zé)范圍,還需要看清工傷意外險(xiǎn)對(duì)職業(yè)的

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    意外保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)是兩種不同的保險(xiǎn)。職工在獲得人身意外傷害險(xiǎn)賠償后,仍可以主張工傷保險(xiǎn)賠償。用人單位不能以職工已獲得人身意外傷害賠償為由進(jìn)行抗辯,職工可以同時(shí)得到該兩種賠償。工傷保險(xiǎn)屬于法定的社會(huì)保險(xiǎn),由政府的勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)(社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)

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    買(mǎi)了工傷保險(xiǎn)后是能買(mǎi)意外保險(xiǎn)的。用人單位依法參加了工傷保險(xiǎn),是否還需要為員工購(gòu)買(mǎi)意外保險(xiǎn)。法律沒(méi)有規(guī)定,也沒(méi)有要求,屬于用人單位自主行為。

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    國(guó)家規(guī)定用人單位和勞動(dòng)者必須購(gòu)買(mǎi)社保,其中包括工傷保險(xiǎn)。至于商業(yè)意外險(xiǎn),是用人單位自己購(gòu)買(mǎi)來(lái)為自己抵御工傷損失的,收益者是用人單位,所以用人單位自己考慮購(gòu)買(mǎi)。根據(jù)《勞動(dòng)法》第七十二條社會(huì)保險(xiǎn)基金按照保

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