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工傷住院期間公司會賠償住院費(fèi)嗎?

2022-07-20 19:11

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通常情況下,在勞動者因工傷住院的情況下,可以獲得一定的工傷費(fèi)用補(bǔ)助,具體包括如下費(fèi)用: 醫(yī)療費(fèi),按工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)支付。 伙食補(bǔ)助費(fèi),由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。 交通、食宿費(fèi),到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)產(chǎn)生,由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。 康復(fù)治療費(fèi),須到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)治療,按工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)支付。 工傷醫(yī)療期工資,工資福利待遇不變,不超過24個月。 生活護(hù)理費(fèi),生活護(hù)理費(fèi)按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付,其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%,按月支付。 輔助器具費(fèi),經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn),按照國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)從工傷保險基金支。 上述費(fèi)用勞動者均可依法通過相關(guān)部門獲取。

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北京市京師律師事務(wù)所

員工工傷后,住院期間的護(hù)理費(fèi)的賠償:按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付,其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%,由工傷保險基金按月支付。

章法律師

廣東律參律師事務(wù)所

答:工傷住院期間,可以索要醫(yī)療費(fèi)(實報實銷,以單據(jù)為準(zhǔn))、誤工費(fèi)(傷者每日收入X自受傷日到鑒定結(jié)論下發(fā)之日)、殘疾賠償金、殘疾輔助器具費(fèi)、護(hù)理費(fèi)(住院時間X護(hù)理人員每日收入)、住宿費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)(30元x住院天數(shù))、必要的營養(yǎng)費(fèi)、交通費(fèi)(根據(jù)單據(jù),實報實銷)、后續(xù)治療費(fèi)等。如果因傷致殘了,可以索要?dú)埣操r償金、殘疾輔助器具費(fèi)、被扶養(yǎng)人生活費(fèi)(當(dāng)年的年平均工資x被撫養(yǎng)人需要撫養(yǎng)年數(shù),以傷者受傷前前或者殘者喪失勞動能力前實際撫養(yǎng)的、沒有其他生活來源的人為限,按當(dāng)?shù)鼐用窕旧钯M(fèi)標(biāo)準(zhǔn)計算。被撫養(yǎng)人不滿十八周歲的,生活費(fèi)計算到十八周歲。被撫養(yǎng)人無勞動能力的,生活費(fèi)計算二十年,但五十周歲以上的,年齡每增加一歲撫養(yǎng)費(fèi)少計一年,但計算生活費(fèi)的年限最低不少于十年;被撫養(yǎng)人七十周歲以上的,撫養(yǎng)費(fèi)只計五年。)。相應(yīng)的,還有精神損害賠償金(根據(jù)傷殘級別,以1000元為起點,最高2萬元)。

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