工傷沒有住院一定要受誤工費嗎?怎么辦?
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工傷不住院也有誤工費,誤工期間的工資由用人單位支付的。誤工費是因傷導(dǎo)致無法上班的損失費用,不住院但是醫(yī)生診斷需要在家休息的也有誤工費,主要需要主治醫(yī)生的診斷證明??梢砸髥挝恢Ц墩`工費,并且要求停工留薪,不過留薪期限不超過12個月。
依據(jù)我國相關(guān)法律的規(guī)定,因受傷而無法正常工作,因此減少了實際收入,不論是否入院治療,都是可以得到相應(yīng)誤工費賠償?shù)摹?/p>
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受傷住院誤工費該怎么算
當(dāng)事人受傷住院的誤工費根據(jù)其誤工時間和收入狀況來進行賠償。誤工時間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機構(gòu)出具的證明確定。而受害人有固定收入的,誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的,按照其最近三年的平均收入來計算。
2020.10.16 132 -
受傷住院誤工費怎么賠償
受傷住院誤工費的賠償是有固定收入的,誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的,按照其最近三年的平均收入計算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的,可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計算。
2020.08.01 180 -
沒住院有誤工費嗎
沒住院是可以賠償誤工費,但是需要醫(yī)院主治醫(yī)生開具疾病診斷意見書來證明你傷勢未愈,需要休息,這樣才可以要求對方賠償誤工費。至于誤工費賠多少,要有相應(yīng)的收入證明,比如事故前3個月的工資單或單位的誤工及沒有收入證明。只有有著相關(guān)證明,才能獲得賠償
2020.07.25 588
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工地受傷沒住院有誤工費嗎
工傷不住院也有誤工費,誤工期間的工資由用人單位支付的。誤工費是因傷導(dǎo)致無法上班的損失費用,不住院但是醫(yī)生診斷需要在家休息的也有誤工費,主要需要主治醫(yī)生的診斷證明??梢砸髥挝恢Ц墩`工費,并且要求停工留
2021-12-13 15,340 -
工傷沒有住院有誤工費嗎
依據(jù)《工傷保險條例》,沒什么辦法。依《條例》規(guī)定,工傷賠償?shù)捻椖坑嗅t(yī)療費、住院治療期間的伙食費、誤工費、與工傷等級有關(guān)的傷殘補助金。醫(yī)療費單位給報了;你沒住院也沒休養(yǎng),所以沒有伙食費、誤工費;依你的傷
2022-02-22 15,340 -
傷者沒住院,有誤工費嗎
具體的法律規(guī)定是《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》:第十七條受害人遭受人身損害,因就醫(yī)治療支出的各項費用以及因誤工減少的收入,包括醫(yī)療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住
2021-06-09 15,340 -
沒住院怎么辦誤工費
沒有住院可以給誤工費。但是,醫(yī)院的主治醫(yī)生需要發(fā)行《疾病診斷意見書》來證明自己的傷沒有痊愈,需要休息,可以要求對方賠償錯誤的勞動費。關(guān)于錯誤的勞動費賠償多少,需要事故前3個月的工資和公司的錯誤勞動和沒
2021-10-23 15,340
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工傷期間誤工費有嗎工傷期間沒有誤工費。工傷并不會導(dǎo)致職工的工資損失,因此也就不存在誤工費的賠償。 1、職工因工作遭受事故傷害接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付; 2、職工遭遇工傷,單位還是要向職工支付工資,一般是按照職工工
1,481 2022.06.15 -
00:53
工傷的誤工費怎么賠償根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定,工傷誤工費賠償即原工資福利待遇,由單位按受傷前的月工資標(biāo)準(zhǔn)支付,一般不超過12個月。傷情嚴重或情況特殊,經(jīng)勞動鑒定委員會確認后,最長期間不超過24個月。對有固定收入的受害人,單位應(yīng)當(dāng)按照其實際減少的損失計算誤工費
2,130 2022.04.17 -
00:54
工傷十級誤工費怎么算誤工費又叫做停工留薪期工資。計算方式是:從傷殘鑒定結(jié)論出具之日到事故發(fā)生之日期的天數(shù),乘本人日工資(月工資除于21.75)。一般來說,誤工期不超過12個月,傷情嚴重或者情況特殊,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認的,可以適當(dāng)延長,但最多不超過24個月
2,046 2022.05.11