合同到期如何繼續(xù)簽合同?
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勞動(dòng)合同到期公司沒有續(xù)簽但仍然繼續(xù)工作的，應(yīng)當(dāng)支付雙倍工資。 《勞動(dòng)合同法》第八十二條規(guī)定：用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。 用人單位違反本法規(guī)定不與勞動(dòng)者訂立無固定期限勞動(dòng)合同的，自應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動(dòng)合同之日起向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。
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勞動(dòng)合同到期未續(xù)簽繼續(xù)工作的，則勞動(dòng)者與單位形成了事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系。單位自用工之日起滿一個(gè)月后如果還沒有與勞動(dòng)者續(xù)簽勞動(dòng)合同的，則要每個(gè)月支付雙倍工資，最多支付11個(gè)月。如果自用工自然期滿一年還沒有續(xù)簽勞動(dòng)合同的，則視為與勞動(dòng)者簽訂了無固定期限勞動(dòng)合同。
合同到期可以由當(dāng)事人協(xié)商一致續(xù)簽，當(dāng)事人可以訂立新的合同文本，在合同書上簽名、蓋章或者按指印。合同到期后，當(dāng)事人一方繼續(xù)履行主要義務(wù)，對(duì)方接受的，視為續(xù)訂合同。
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合同到期后如何續(xù)簽合同合同到期后可以續(xù)簽。續(xù)簽的方式是，只要用人單位和勞動(dòng)者之間協(xié)商一致，就可以續(xù)簽。并且除公司維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件，續(xù)訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者不同意續(xù)訂的以外，不續(xù)簽的勞動(dòng)者可獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
2020.03.02 456 -
合同到期如何續(xù)簽合法勞動(dòng)合同到期，勞動(dòng)者仍然在用人單位工作的，勞動(dòng)合同期滿起一個(gè)月內(nèi)續(xù)簽合法。超過時(shí)間的，需要向勞動(dòng)者支付二倍工資。勞動(dòng)合同期滿不續(xù)簽，除用人單位提高或者保持原待遇勞動(dòng)者不同意續(xù)簽的，用人單位應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
2020.09.30 92 -
租房合同到期如何續(xù)簽合同租房合同到期續(xù)簽合同應(yīng)寫明雙方當(dāng)事人基本信息、續(xù)租時(shí)間、續(xù)租地點(diǎn)、續(xù)租租期、續(xù)租租金、支付方式與續(xù)租支付周期寫清楚，最后寫明其他條款適用XX年XX月XX日簽訂的原租賃合同即可。
2021.03.01 163
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工地合同到期后如何繼續(xù)續(xù)簽
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2022-06-27 15,340 -
合同到期未續(xù)簽如何繼續(xù)上班？
合同到期未續(xù)簽繼續(xù)上班，超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，勞動(dòng)者可以要求用人單位支付每月2倍的工資。用人單位不支付的，勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)行政部門投訴。
2022-11-11 15,340 -
勞動(dòng)合同到期如何繼續(xù)簽訂
勞動(dòng)合同到期后，用人單位和勞動(dòng)者沒有續(xù)簽，勞動(dòng)者還在繼續(xù)工作，按照《勞動(dòng)合同法》規(guī)定要求，超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者可以要求支付從第二月起支付每月二倍工資。
2022-11-20 15,340 -
合同到期后合同如何續(xù)簽
合同到期后可以續(xù)簽。續(xù)簽的方式是，只要用人單位和勞動(dòng)者之間協(xié)商一致，就可以續(xù)簽。并且除合同維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件，續(xù)簽勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者不同意續(xù)簽的以外，不續(xù)簽的勞動(dòng)者可獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 《中華人民
2022-05-22 15,340
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租房合同到期后沒續(xù)簽如何退租房合同到期后，雙方?jīng)]有續(xù)簽的話，這時(shí)候原租賃合同就終止。承租人返還了相應(yīng)的租賃物，就不需要再通過簽訂相應(yīng)的終止協(xié)議來實(shí)現(xiàn)房屋租賃合同的終止。換句話說，租房合同到期后沒續(xù)簽，并不需要簽訂相應(yīng)的終止協(xié)議來實(shí)現(xiàn)退房。承租人只需要完成以下義務(wù)：
1,572 2022.04.17 -
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合同到期怎么續(xù)簽關(guān)于合同到期的續(xù)簽問題，如果當(dāng)事人簽訂合同時(shí)有約定的，按約定。由于法律并未強(qiáng)制要求，合同到期必須續(xù)簽或者不得續(xù)簽，所以，當(dāng)事人在此問題的處理上，有很大的任意性。如果當(dāng)事人沒有約定的，合同雙方均可在合同到期前的合理期間內(nèi)，以口頭或者書面的形式
3,159 2022.05.11 -
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未續(xù)簽合同繼續(xù)用工如何賠償公司未續(xù)簽勞動(dòng)合同，但是繼續(xù)用工，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者按月支付兩倍的工資。具體來說，為了保障勞動(dòng)者的合法權(quán)益，我國勞動(dòng)合同法明確規(guī)定了，用人單位應(yīng)當(dāng)與勞動(dòng)者簽訂書面的勞動(dòng)合同。換句話說，這是用人單位的法定義務(wù)，用人單位不具有任何的免責(zé)理由。違反法律
4,637 2022.04.17
