未為勞動者繳納社保能否要求經(jīng)濟補償
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如果勞動者與用人單位之間存在勞動關(guān)系，用人單位就必須為勞動者繳納社保，如果用人單位不給勞動者繳納社保，勞動者可以向當?shù)氐膭趧硬块T和社保部門進行舉報投訴。勞動者可以根據(jù)用人單位未上保險為由，提出辭職，用人單位需支付經(jīng)濟補償金。 社會保險是國家強制性要求購買的一種保險，國家發(fā)展社會保險事業(yè)，建立社會保險制度，建立社會保險基金，目的使勞動者在年老、患病工傷、失業(yè)、生育等情況下，獲得幫助，享受保險待遇。我國《勞動法》《社會保險法》都明文規(guī)定，用人單位為勞動者繳納社會保險是用人單位的法定義務(wù)，明顯具有國家強制性的特點，用人單位不得以任何借口和理由拒絕承擔該項法定義務(wù)。
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未足額繳納社保，員工不能解除勞動合同并要求支付經(jīng)濟補償，但可以要求用人單位補繳或賠償經(jīng)濟損失。首先，用人單位已為勞動者辦理社會保險手續(xù)，勞動者對社保繳費基數(shù)有異議的，應(yīng)通過行政途徑申請有關(guān)職能部門處理，此類事由不能成為勞動者單方解除勞動合同并主張經(jīng)濟補償金的理由。其次，用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費征收機構(gòu)責(zé)令其限期繳納或者補足。最后，用人單位未足額繳納社會保險費且未提供擔保的，社會保險費征收機構(gòu)可以申請人民法院扣押、查封、拍賣其價值相當于應(yīng)當繳納社會保險費的財產(chǎn)，以拍賣所得抵繳社會保險費。
未依法繳納社會保險費的原因、類型不一樣，同時法律法規(guī)對此沒有統(tǒng)一規(guī)定，勞動者以此為由提出解除勞動合同主張經(jīng)濟賠償金能都得到支持。
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可否以未繳納社保為由離職并索要經(jīng)濟補償如果用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費的，勞動者可以立即解除勞動合同，不需事先告知用人單位，并且向用人單位索要經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，以每滿一年支付一個月工資的標準來給付。
2020.11.04 165 -
未繳納工傷保險的勞動者能否要求賠償勞動者發(fā)生工傷后發(fā)現(xiàn)未繳納工傷保險的能夠要求用人單位賠償。為勞動者繳納工傷保險費是用人單位的法定義務(wù)，因用人單位未及時為勞動者繳納工傷保險費的，導(dǎo)致勞動者受傷后無法享受工傷保險待遇的，應(yīng)由用人單位承擔工傷保險待遇項目的相關(guān)費用。
2020.07.31 154 -
不繳納社保經(jīng)濟補償勞動者如果主動離職的，是不能要求經(jīng)濟補償?shù)?，但可以要求用人單位補交在職期間未繳納的社會保險，社保部門可對用人單位加處滯納金。
2020.11.29 202
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不繳納社保勞動者能要求經(jīng)濟補償嗎
企業(yè)不交社會保險能要求經(jīng)濟補償。 企業(yè)未給員工交社會保險的，用人單位應(yīng)當向勞動者支付經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年
2022-06-13 15,340 -
不為員工繳納社保,勞動者能要求經(jīng)濟補償嗎
企業(yè)不交社會保險能要求經(jīng)濟補償。 企業(yè)未給員工交社會保險的，用人單位應(yīng)當向勞動者支付經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年
2022-05-13 15,340 -
勞動仲裁對單位未繳納社保的勞動者能否要求經(jīng)濟補償經(jīng)濟補償金計算
用人單位未依法繳納社會保險的，勞動者可以以此為由向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁，請求解除勞動關(guān)系，并要求用人單位補繳社會保險、支付經(jīng)濟補償金。經(jīng)濟補償金：按勞動者在本單位工作的年限計算。每滿一年支付
2022-03-14 15,340 -
2022年不為員工繳納社保,勞動者能要求經(jīng)濟補償嗎
企業(yè)不交社會保險能要求經(jīng)濟補償。 企業(yè)未給員工交社會保險的，用人單位應(yīng)當向勞動者支付經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年
2022-11-19 15,340
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00:59
不應(yīng)向勞動者支付經(jīng)濟補償不應(yīng)向勞動者支付經(jīng)濟補償?shù)那闆r，具體如下： 1、勞動者主動提出解除勞動合同，或者主動表示不續(xù)簽原合同的，用人單位可以不支付經(jīng)濟補償金； 2、勞動者在勞動合同期限內(nèi)，由于主管部門調(diào)動或轉(zhuǎn)移工作單位而被解除勞動合同，未造成失業(yè)的，用人單位可以不
1,708 2022.04.17 -
01:03
單位不給繳納社保,勞動仲裁后怎么補償單位不給繳納社保，勞動仲裁后的補償如下：勞動者申請勞動仲裁后的補償是由單位依法在限期繳納或者補足。如果用人單位逾期仍未繳納或者補足社會保險費的，社會保險費征收機構(gòu)可以向銀行和其他金融機構(gòu)查詢其存款賬戶；并可以申請縣級以上有關(guān)行政部門作出劃撥
7,075 2022.04.17 -
01:09
如何補繳納社保社保補繳，一般有以下的三個步驟，具體如下： 1、攜帶相關(guān)證件和資料，到戶口所在地區(qū)社會勞動保障局申請補繳社保； 2、在社保局填寫好社保補繳申請書，并提交； 3、申請通過后，申請人就可以繳納社保費用，也就是養(yǎng)老保險費用和醫(yī)療保險費用。 社保補
11,252 2022.05.11
