九級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的
該咨詢(xún)?yōu)橛脩?hù)常見(jiàn)問(wèn)題，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類(lèi)似問(wèn)題！點(diǎn)擊提問(wèn)
九級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)我國(guó)2011年頒布實(shí)施的《新工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，職工因工致殘被鑒定九級(jí)傷殘的，可以享受工傷保險(xiǎn)基金支付的9個(gè)月的本人工資一次性傷殘補(bǔ)助金。同時(shí)勞動(dòng)、聘用合同期滿(mǎn)終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
對(duì)內(nèi)容有疑問(wèn)，可立即反饋反饋
九級(jí)工傷賠償主要是以下幾個(gè)方面：1、從工傷保險(xiǎn)基金支付醫(yī)療費(fèi)；2、伙食補(bǔ)助費(fèi)；3、食宿交通費(fèi)；4、傷殘補(bǔ)助金，為9個(gè)月的本人工資。但是需要注意的是，因?yàn)楦鱾€(gè)地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平不同，具體到某個(gè)地區(qū)的賠償標(biāo)準(zhǔn)時(shí)，可能規(guī)定的會(huì)有所不同。
1.由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金為9個(gè)月本人工資。 2.本人提出解除合同或者勞動(dòng)合同期滿(mǎn)終止的，按照所在省、直轄市、自治區(qū)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，用人單位支付一次性就業(yè)補(bǔ)助金，終止工傷保險(xiǎn)關(guān)系。 3.醫(yī)療費(fèi)。按實(shí)際發(fā)生的費(fèi)用計(jì)算。 4.護(hù)理費(fèi)。護(hù)理人員有收入的，按照誤工費(fèi)的規(guī)定計(jì)算；護(hù)理人員沒(méi)有收入的，無(wú)論受害人是否實(shí)際支付給護(hù)理人員以報(bào)酬，均統(tǒng)一參照當(dāng)?shù)刈o(hù)工從事同等級(jí)別護(hù)理的勞務(wù)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算；受害人雇傭護(hù)工的，其計(jì)算方法與第二種情形相同。 5.交通費(fèi)。
-
九級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的廣東省九級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)包括一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、住院期間護(hù)理費(fèi)、停工留薪期的工資以及器具費(fèi)等。受傷員工通過(guò)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)的確認(rèn)，確實(shí)需要進(jìn)行生活護(hù)理的，則每月發(fā)放生活護(hù)理費(fèi)。
2020.07.06 249 -
九級(jí)工傷的賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的九級(jí)工傷的傷殘程度稍微要輕一些，但此時(shí)也是要對(duì)工傷職工作出一定的賠償。醫(yī)療費(fèi)實(shí)報(bào)實(shí)銷(xiāo)，包括住院期間、康復(fù)訓(xùn)練期間、工傷復(fù)發(fā)期間的醫(yī)療費(fèi)用。住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通、食宿費(fèi)；輔助器具費(fèi)用，如安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具；停工留
2020.08.08 174 -
九級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)九級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)九級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)：醫(yī)療費(fèi)，包括住院期間、康復(fù)訓(xùn)練期間、工傷復(fù)發(fā)期間的醫(yī)療費(fèi)用、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通、食宿費(fèi)、輔助器具費(fèi)、停工留薪期工資、護(hù)理費(fèi)，九級(jí)傷殘補(bǔ)助金為9個(gè)月的本人工資，勞動(dòng)、聘用合同期滿(mǎn)終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，
2020.09.01 666
-
九級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)九級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的
1《工傷保險(xiǎn)條例》 第三十五條職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇： （一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為12個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為10個(gè)月的本人工
2022-03-24 15,340 -
九級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)工傷九級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的
職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇： （一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為12個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為10個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為8個(gè)月的本人工資
2022-04-10 15,340 -
九級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)九級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的
工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，其他項(xiàng)目需要根據(jù)具體案情分析。 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變
2022-03-26 15,340 -
工傷九級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2019工傷九級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的
1、工傷九級(jí)傷殘，可在勞動(dòng)能力鑒定結(jié)果出來(lái)之后申請(qǐng)工傷待遇中領(lǐng)取一次性傷殘補(bǔ)助金。在與單位解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)可得到一次性就業(yè)補(bǔ)助金和一次性醫(yī)療補(bǔ)助金。2、金額：九級(jí)傷殘的一次性傷殘補(bǔ)助金為9個(gè)月本人工資，
2022-03-22 15,340
-
00:57
二級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎樣《工傷保險(xiǎn)條例》中詳細(xì)規(guī)定因工傷事故導(dǎo)致的人體損害傷殘的賠償標(biāo)準(zhǔn)。除了實(shí)際支出的醫(yī)療費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、康復(fù)治療費(fèi)等賠償，條例還詳細(xì)規(guī)定了不同額度的賠償。如果是因工致殘被鑒定為二級(jí)傷殘的，要保留受傷員工和用人單位的勞動(dòng)關(guān)系，但員工退出工作崗
1,315 2022.04.15 -
01:08
-
01:14
工傷九級(jí)2020最新賠償標(biāo)準(zhǔn)九級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)我國(guó)工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定，賠償?shù)捻?xiàng)目有以下這些： 第一個(gè)項(xiàng)目是醫(yī)療費(fèi)，醫(yī)療費(fèi)的賠償要依據(jù)醫(yī)院的發(fā)票來(lái)進(jìn)行賠償。 第二個(gè)項(xiàng)目是一次性傷殘補(bǔ)助金，它的具體金額是員工的工資乘以9個(gè)月的乘積。 第三個(gè)項(xiàng)目是一次性傷殘醫(yī)療補(bǔ)助金，
2,800 2020.12.27
