計劃內(nèi)臨時工的工齡可否計算為連續(xù)工齡
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據(jù)國家和省有關(guān)政策規(guī)定，計劃內(nèi)臨時工經(jīng)縣以上勞動行政部門批準(zhǔn)、被本單位招收為固定工后，其最后一次在本單位的計劃內(nèi)臨時工的時間可計算為連續(xù)工齡。當(dāng)事人一直從事臨時工作，并且不在同一單位連續(xù)工作，從事臨時工作的時間不能計算為連續(xù)工齡。臨時工：是計劃經(jīng)計時代的一種用工形式，國家承認(rèn)的臨時工是有當(dāng)?shù)貏趧硬块T招工指標(biāo)的計劃內(nèi)臨時工。1995年勞動法頒布以后，國家實行了全員制，臨時工這種用工形式便從此退出了歷史舞臺。勞動合同制這種用工形式的特點是實行同工同酬，凡是與單位有的勞動者，不論是否與單位簽訂了勞動合同，單位都應(yīng)當(dāng)為其辦理各種社會保險，并在解除勞動關(guān)系時為其支付每年一個月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
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計劃內(nèi)臨時工退休工齡可以如下計算：臨時工如果以以工資收入為生活資料之全部或主要來源的，臨時工辦理退休時是可以計算工齡的；沒有繳納養(yǎng)老保險費的臨時工工作年限，退休時是不算工齡的。
”臨時工”工齡是否可以計算連續(xù)工齡，勞動法實施前后規(guī)定不同。 一、勞動法實施之前經(jīng)勞動人事部門辦理招工手續(xù)，錄用為正式職工的，在本單位最后一次從事臨時工的工齡，可以計算連續(xù)工齡。其中，在當(dāng)?shù)貙嵭叙B(yǎng)老保險改革個人繳費之前的連續(xù)工齡，可視同繳費年限；之后的連續(xù)工齡，要按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險費，才可以計算繳費年限。
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工齡中斷可以計入連續(xù)工齡嗎在計算一般工齡時，應(yīng)包括本企業(yè)工齡在內(nèi)，但計算連續(xù)工齡時不應(yīng)包括一般工齡(一般來說，因個人原因間斷工作的，其間斷前的工作時間只能計算為一般工齡)。
2020.12.03 510 -
工齡中斷能計入連續(xù)工齡嗎工齡中斷能否計入連續(xù)工齡是區(qū)分不同的情況，具體有以下三點： 1、凡經(jīng)企業(yè)管理機(jī)關(guān)、企業(yè)行政方面調(diào)動工作的，其調(diào)動前后的企業(yè)工齡連續(xù)計算；經(jīng)企業(yè)管理機(jī)關(guān)、企業(yè)行政方面調(diào)派國內(nèi)外學(xué)習(xí)的，其學(xué)習(xí)時間及調(diào)派前的本企業(yè)工齡連續(xù)計算； 2、因企業(yè)停工歇
2022.06.11 3,388 -
員工二次入職工齡能否連續(xù)計算員工二次入職工齡不能連續(xù)計算。連續(xù)工齡是指職工在某一個單位連續(xù)工作并以工資收入作為他們?nèi)炕蛑饕顏碓吹墓ぷ鲿r間。企業(yè)工齡應(yīng)以工人職員在本企業(yè)連續(xù)工作的時間計算之，如曾離職，應(yīng)自最后一次回本企業(yè)工作之日算起。 連續(xù)工齡，是指依法能夠連續(xù)計
2022.04.25 1,831
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臨時工轉(zhuǎn)正后能否計算連續(xù)工齡
在當(dāng)?shù)貙嵭袉挝缓蛡€人繳納養(yǎng)老保險費之前，臨時工轉(zhuǎn)正后其按規(guī)定可以計算連續(xù)工齡的時間可以視同繳費時間。臨時工轉(zhuǎn)正后能否計算工齡應(yīng)按以下辦法確定。1、根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定：國家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體、民主黨派機(jī)關(guān)和國
2022-03-09 15,340 -
臨時工是否可以計算工齡
根據(jù)國家政策規(guī)定，條件的臨時工可以計算工齡。臨時工和正式工都是勞動者，無論是否簽訂合同，都與單位有勞動關(guān)系，臨時工期間的工作時間當(dāng)然是工齡。臨時工是我國實行勞動合同制之前的一種特殊存在。自1995年《
2021-11-15 15,340 -
臨時工的工作時間能否計算為工齡
臨時工的工作時間能否計算為工齡：國家規(guī)定計劃內(nèi)招收的臨時工在轉(zhuǎn)制前在本單位最后一次招工時間計算為工齡，所以，他的臨時工必須是本單位的臨時工，才有可能計算。但國企退休金實際上與養(yǎng)老金計算并不完全一樣。
2022-08-27 15,340 -
職工連續(xù)工齡計算?
根據(jù)《中華人民共和國勞動保險條例實施細(xì)則修正草案》及相關(guān)政策規(guī)定，有下列情形之一的，作為企業(yè)連續(xù)工齡計算：（一）凡經(jīng)企業(yè)管理機(jī)關(guān)、企業(yè)行政方面調(diào)動工作的，調(diào)動前后企業(yè)工齡連續(xù)計算；（二）經(jīng)企業(yè)管理機(jī)關(guān)
2021-11-12 15,340
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工齡怎么計算今天和大家分享一下工齡怎么計算 工齡計算方法有三種，分別是：1、連續(xù)計算法。具體計算時間是從用人單位用工之日起算至離職之日這段時間，如果期間有工作調(diào)度的，也不中斷計算；2、合并計算法。如果職工在工作過程中因為用人單位調(diào)整等非主觀原因中斷工作
73,500 2022.04.15 -
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怎么補(bǔ)辦臨時工工齡手續(xù)補(bǔ)辦臨時工工齡手續(xù)，具體如下：補(bǔ)臨時工齡應(yīng)當(dāng)需要原來的用工單位出具的用工證明，或者有其他證據(jù)能夠證明，勞動者在原來的用人單位作為臨時工的證據(jù)即可。具體所需的材料，還應(yīng)當(dāng)咨詢當(dāng)?shù)氐膭趧硬块T等有關(guān)的行政機(jī)關(guān)。機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企
10,991 2022.05.11 -
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工齡怎么算所謂工齡，是指職工自與單位建立勞動關(guān)系起，以工資收入為主要來源或全部來源的工作時間。對計算社會保險待遇有法律意義的只是連續(xù)工齡和繳費工齡?？煞譃檫B續(xù)計算法、合并計算工齡折算法和工齡折算法（從事特殊工種和特殊工作環(huán)境工作的工人）。工齡可分為一
40,151 2022.04.15
