拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪的量刑標(biāo)準(zhǔn)具體是什么?
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《中華人民共和國(guó)刑法修正案(八)》規(guī)定：“以轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬或者有能力支付而不支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬，數(shù)額較大，經(jīng)政府有關(guān)部門(mén)責(zé)令支付仍不支付的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金;造成嚴(yán)重后果的，處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金。” 《勞動(dòng)合同法》第八十五條規(guī)定，用人單位有下列情形之一的，由勞動(dòng)行政部門(mén)責(zé)令限期支付勞動(dòng)報(bào)酬、加班費(fèi)或者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;勞動(dòng)報(bào)酬低于當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/3166908984777094751.html">最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)支付其差額部分;逾期不支付的，責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者加付賠償金： (一)未按照勞動(dòng)合同的約定或者國(guó)家規(guī)定及時(shí)足額支付勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬的; (二)低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資的; (三)安排加班不支付加班費(fèi)的; (四)解除或者終止勞動(dòng)合同，未依照本法規(guī)定向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)摹?/p>
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《刑法》第二百七十六條：以轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬或者有能力支付而不支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬，數(shù)額較大，經(jīng)政府有關(guān)部門(mén)責(zé)令支付仍不支付的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金；造成嚴(yán)重后果的，處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金。單位犯前款罪的，對(duì)單位判處罰金，并對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，依照前款的規(guī)定處罰。有前兩款行為，尚未造成嚴(yán)重后果，在提起公訴前支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬，并依法承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任的，可以減輕或者免除處罰。
《刑法》對(duì)拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪既遂的量刑標(biāo)準(zhǔn)是： 1、數(shù)額較大，經(jīng)政府有關(guān)部門(mén)責(zé)令支付仍不支付的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金； 2、造成嚴(yán)重后果的，處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金； 3、單位犯此罪的，實(shí)行雙罰制。
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拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪的量刑標(biāo)準(zhǔn)是什么?犯拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪的，一般應(yīng)處三年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金；因其拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬的行為造成嚴(yán)重后果的，處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金；單位犯本罪的，即對(duì)單位處以相應(yīng)罰金，對(duì)其責(zé)任人員處以本罪個(gè)人犯相應(yīng)的處罰。
2020.04.29 114 -
拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪量刑標(biāo)準(zhǔn)拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪處罰標(biāo)準(zhǔn)： 1、犯此罪的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金； 2、對(duì)要求支付勞動(dòng)報(bào)酬的勞動(dòng)者使用暴力或者進(jìn)行暴力威脅等情形的，處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金。
2020.10.24 245 -
拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪量刑標(biāo)準(zhǔn)惡意欠薪是指，用人單位惡意拖欠勞動(dòng)者的工資。我國(guó)相關(guān)法律規(guī)定，如果行為人通過(guò)轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)和逃匿等手段，逃避支付勞動(dòng)者薪水；有錢(qián)支付卻不支付勞動(dòng)者薪水，或者經(jīng)過(guò)政府部門(mén)催促仍不支付，且金額較大的。罪犯一般會(huì)被判處三年以下的有期徒刑或拘役，并且被判
2022.04.12 777
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拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪量刑的具體標(biāo)準(zhǔn)
《中華人民共和國(guó)刑法》修正案(八)第41條規(guī)定： 以轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬或者有能力支付而不支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬，數(shù)額較大，經(jīng)政府有關(guān)部門(mén)責(zé)令支付仍不支付的，處三年以下有期徒刑或
2023-06-03 15,340 -
拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪具體標(biāo)準(zhǔn)
1、明確表示拒不作為的。即明確拒絕支付勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬的，應(yīng)當(dāng)然地認(rèn)定為故意。包括無(wú)正當(dāng)理由拖欠，不論是否以非法占有為目的。2、雖表示應(yīng)支付，但主動(dòng)實(shí)施作為，為不支付找借口的，應(yīng)認(rèn)定故意。如無(wú)正當(dāng)理由轉(zhuǎn)
2022-08-27 15,340 -
拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪的量刑標(biāo)準(zhǔn)是什么?
《刑法》第二百七十六條第二款規(guī)定，以轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬或者有能力支付而不支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬，數(shù)額較大，經(jīng)政府有關(guān)部門(mén)責(zé)令支付仍不支付的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處或者
2022-04-21 15,340 -
拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪的量刑標(biāo)準(zhǔn)是什么？
根據(jù)最高人民法院《關(guān)于審理拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬刑事案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》 第一條勞動(dòng)者依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律的規(guī)定應(yīng)得的勞動(dòng)報(bào)酬，包括工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼
2022-05-15 15,340
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拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪立案標(biāo)準(zhǔn)拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪立案標(biāo)準(zhǔn)為： 1、用人單位或個(gè)人，通過(guò)逃匿、或轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)等方式，逃避支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬，或在有能力支付的情況下，拒不支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬；2、未支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬金額較大；3、經(jīng)過(guò)有關(guān)政府部門(mén)的強(qiáng)行要求，企業(yè)仍拒絕支付勞
4,874 2022.04.17 -
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拒執(zhí)罪量刑標(biāo)準(zhǔn)拒執(zhí)罪量刑標(biāo)準(zhǔn)如下：情節(jié)嚴(yán)重的，處三年以下有期徒刑、拘役或者罰金；情節(jié)特別嚴(yán)重的，處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金。拒不執(zhí)行判決、裁定罪客觀方面表現(xiàn)為有能力執(zhí)行而拒不執(zhí)行，其情節(jié)嚴(yán)重。“有能力執(zhí)行”是指根據(jù)查實(shí)的證據(jù)證明，被執(zhí)行人有可供
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強(qiáng)制猥褒罪法院具體量刑標(biāo)準(zhǔn)行為人如果以暴力脅迫或者是其他方法強(qiáng)制猥褻他人的，可以處以五年以下的有期徒刑，或者是拘役，如果是聚眾或者是在公共場(chǎng)所當(dāng)眾觸犯強(qiáng)迫猥褻罪等，或者具有其他惡劣情形的，可以處以五年以上的有期徒刑，值得注意的是，如果行為人對(duì)兒童進(jìn)行了猥褻，那么就應(yīng)
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