需要個員工非本人離職才能領取失業(yè)金嗎
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領取失業(yè)金需要員工非本人意愿離職，如果員工本人辭職的話是無法領取的依據《社會保險法》第四十五條失業(yè)人員符合下列條件的，從失業(yè)保險基金中領取失業(yè)保險金：（一）失業(yè)前用人單位和本人已經繳納失業(yè)保險費滿一年的；（二）非因本人意愿中斷就業(yè)的；（三）已經進行失業(yè)登記，并有求職要求的。第四十六條失業(yè)人員失業(yè)前用人單位和本人累計繳費滿一年不足五年的，領取失業(yè)保險金的期限最長為十二個月；累計繳費滿五年不足十年的，領取失業(yè)保險金的期限最長為十八個月；累計繳費十年以上的，領取失業(yè)保險金的期限最長為二十四個月。重新就業(yè)后，再次失業(yè)的，繳費時間重新計算，領取失業(yè)保險金的期限與前次失業(yè)應當領取而尚未領取的失業(yè)保險金的期限合并計算，最長不超過二十四個月。
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員工自動離一般是不可以領失業(yè)金的。從失業(yè)保險基金中領取失業(yè)保險金，需要滿足繳納失業(yè)保險費滿一年、非因本人意愿中斷就業(yè)、已經進行失業(yè)登記，并有求職要求的條件。
被辭退可以領取失業(yè)保險金，但是須是繳費一年以上的。領了失業(yè)保險對一個工作沒有影響，對工傷也沒有影響。
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曠工離職能領取失業(yè)金嗎可以。勞動者曠工被辭退可以領失業(yè)金，國家相關法律規(guī)定，如果在前用人單位已繳滿失業(yè)保險一年，且勞動者被單位辭退后，已經進行失業(yè)登記，還在求職中的，都可以從失業(yè)保險基金中領取失業(yè)保險金。用人單位不支付失業(yè)金的話，勞動者可以提起訴訟，維護合法權益
2020.08.07 612 -
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失業(yè)人員怎么才能領取失業(yè)保險金勞動者自與單位終止或解除勞動關系之日起，7日內報當地勞動和社會保障部門備案。自終止或解除勞動關系之日起60日內，失業(yè)人員應持原單位為其出具的終止或解除勞動關系的證明和其他證明材料，到指定的失業(yè)保險經辦機構辦理失業(yè)登記和失業(yè)保險金申領手續(xù)。一
2020.07.07 245
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離職員工能領取失業(yè)金嗎
員工主動離職一般是不能領取失業(yè)金的。
2023-05-10 15,340 -
員工非本人意愿離職可以領取失業(yè)保險金嗎
員工只要累計繳納社保滿一年以上，那么員工非本人意愿離職就是可以申請失業(yè)保險金的。依據《社會保險法》第四十五條失業(yè)人員符合下列條件的，從失業(yè)保險基金中領取失業(yè)保險金：（一）失業(yè)前用人單位和本人已經繳納失
2022-03-12 15,340 -
員工離職有了失業(yè)金，還能領取失業(yè)金嗎？
員工主動離職一般不能領取失業(yè)金。
2021-12-10 15,340 -
離職員工如何辦理失業(yè)金領取才能拿到失業(yè)金
一，如果領失業(yè)金，離職證明（解除勞動關系證明）上必須注明是非個人意愿（如辭退、合同到期單位不續(xù)簽等原因）才能夠領取失業(yè)金。如果是自己辭職，是不能領取失業(yè)金的。 二、對于詢問如何辦理失業(yè)金領取的職工，街
2023-06-16 15,340
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離職怎么領取失業(yè)保險金離職后符合領取條件的，應當按照法律的規(guī)定領取失業(yè)保險金。失業(yè)人員應當持用人單位為出具的終止或者解除勞動關系的證明，及時到指定的社會保險經辦機構辦理失業(yè)登記，社會保險經辦機構審查后，發(fā)現失業(yè)人員符合領取條件的，應當為失業(yè)人員開具領取失業(yè)保險金
3,534 2022.05.11 -
00:58
自離有失業(yè)金領取嗎自離沒有失業(yè)金領取。因為自離不符合領取失業(yè)保險金的條件，只有符合條件，才可以領取。失業(yè)人員符合下列條件的，從失業(yè)保險基金中領取失業(yè)保險金：1、失業(yè)前用人單位和本人已經繳納失業(yè)保險費滿一年的；2、非因本人意愿中斷就業(yè)的；3、已經進行失業(yè)登記，
4,805 2022.04.17 -
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合同到期能領取失業(yè)金嗎合同到期后不一定可以領失業(yè)金。因為只有符合法定條件，勞動者才可以領取失業(yè)金。依據《失業(yè)保險條例》的規(guī)定，具備下列條件的失業(yè)人員，可以領取失業(yè)保險金： 1、按照規(guī)定參加失業(yè)保險，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費義務滿１年的； 2、非因本人意愿
5,116 2022.04.17
