辭職需要交社保嗎用人單位開具的社保證明
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用人單位沒(méi)有給員工交社保辭職是可以的，勞動(dòng)者辭職，只需要提前一個(gè)月以書面的形式通知用人單位就可以解除勞動(dòng)關(guān)系。 一、個(gè)人提出離職分三種情況： 1、用人單位存在《勞動(dòng)合同法》38條的情況，勞動(dòng)者書面提出解除勞動(dòng)關(guān)系后可以立即走人不需要用人單位的批準(zhǔn)，并可以要求支付剩余的工資及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金（每工作1年支付1個(gè)月工資）及辦理離職手續(xù)等； 2、沒(méi)有提前30天提出離職，用人單位也不存在《勞動(dòng)合同法》38條的情況，勞動(dòng)者直接提交辭職信就走人，這個(gè)時(shí)候就是違法了，給用人單位造成的直接經(jīng)濟(jì)損失、招聘勞動(dòng)者產(chǎn)生的費(fèi)用，用人單位可以要求勞動(dòng)者承擔(dān)。 3、依據(jù)《勞動(dòng)合同法》37條，勞動(dòng)者提前30天提出的書面離職，不需要用人單位批準(zhǔn)就可以離職。其中，試用期提前3天書面提出；用人單位有義務(wù)結(jié)清工資辦理離職手續(xù)。 二、勞動(dòng)者可以通過(guò)快遞或掛號(hào)信郵寄給用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系的通知（也就是通俗說(shuō)的辭職信、辭職報(bào)告），這樣便于保留證據(jù)。用人單位不支付勞動(dòng)者工資或不為勞動(dòng)者辦理離職手續(xù)，勞動(dòng)者可以通過(guò)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁解決。
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打印社保證明申請(qǐng)書打印社保證明申請(qǐng)書我單位因需要,現(xiàn)委派(身份證號(hào):)前往你處辦理打印本單位(單位社保號(hào))年月員工參加社會(huì)保險(xiǎn)資料,望辦理為盼。
沒(méi)有辦理理離職手續(xù),也沒(méi)有離職證明,沒(méi)辦法辦理社保轉(zhuǎn)移。醫(yī)保賬戶可隨人劃轉(zhuǎn),失業(yè)保險(xiǎn)的申領(lǐng)及轉(zhuǎn)移、住房公積金提取轉(zhuǎn)移都需要離職證明。工傷及生育保險(xiǎn)不存在轉(zhuǎn)移的問(wèn)題。沒(méi)有辦理理離職手續(xù),也沒(méi)有離職證明,沒(méi)辦法辦理社保轉(zhuǎn)移。
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有單位開離職證明要怎么交社保可以。如果在原公司繳納社保的,那么必須提供離職證明,沒(méi)有繳納社保,那么與公司說(shuō)明情況即可。當(dāng)月離職，次月就會(huì)停保，如果公司不辦理停保，那么公司就要一直為您繳納社保費(fèi)用。建議可以跟公司相關(guān)人員說(shuō)明讓其盡快辦理停保手續(xù)。停止了工作，就意味著停繳
2020.08.23 486 -
原單位開的離職證明可以用來(lái)交社保嗎離職后，原單位從其公司賬戶內(nèi)做減員處理，然后勞動(dòng)者可以自己按自由職業(yè)者的身份自己繼續(xù)繳納社會(huì)保險(xiǎn)，也可以轉(zhuǎn)到新公司賬戶內(nèi)，讓新公司繼續(xù)繳納社會(huì)保險(xiǎn)。公積金與社保類似。 1、原單位將《個(gè)人與單位解除勞動(dòng)合同證明》、《養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》及其《單位職
2020.11.14 720 -
單位不交社保辭職以單位不為員工繳納社保的辭職信，主要包括如下幾點(diǎn)：公司名稱、個(gè)人名稱、工作年限、不繳納社保的事實(shí)以及證據(jù)、相關(guān)法律條款、訴求以及辭職時(shí)間。企業(yè)不給員工繳納社保屬于違法行為，員工有以下維權(quán)手段：一是直接向勞動(dòng)監(jiān)察部門或社保機(jī)構(gòu)舉報(bào)。二是辭職后
2021.10.12 2,026
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辭職前要社保續(xù)交，新單位需要有離職證明嗎？
新公司加入保險(xiǎn)一般不需要。如果同一地區(qū)的公司社會(huì)保險(xiǎn)進(jìn)入金保險(xiǎn)工程，可能需要你養(yǎng)老保險(xiǎn)的繼續(xù)卡。否則，新的社會(huì)保險(xiǎn)號(hào)碼加入保險(xiǎn)，之后合并經(jīng)營(yíng)者可能會(huì)很麻煩。新公司轉(zhuǎn)移社會(huì)保險(xiǎn)時(shí)需要退休證明書，勞動(dòng)者退
2021-10-25 15,340 -
用人單位未交社?？梢赞o職嗎
用人單位沒(méi)有為其繳納社保的，勞動(dòng)者可以以用人單位未為其繳納社保為由被迫辭職，并且可以要求用人單位支付其經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金?！秳趧?dòng)合同法》第三十八條用人單位有下列情形之一的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同：（一）未按照
2022-03-22 15,340 -
公司辭職后新單位需要交社保嗎
個(gè)人辭職后，單位會(huì)幫你辦理社保停繳手續(xù)（如果不停保，單位就要一直幫你承擔(dān)社保費(fèi)的，沒(méi)有那么好心的單位的）等找到新工作單位后，在新單位繼續(xù)參加社保就可以啦。
2022-06-25 15,340 -
辭職不能開社保證明嗎
辭職后公司應(yīng)當(dāng)為你出具解除勞動(dòng)關(guān)系通知書，一式四聯(lián)，然后公司為你辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系的轉(zhuǎn)移，也就是公司去社保中心辦理減員，辦理后新單位既可以為你繳納社會(huì)保險(xiǎn)。 如果是正規(guī)的用工，沒(méi)有社保證明這個(gè)概念，辭職
2022-07-27 15,340
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00:51
單位交的社保辭職了可以自己交嗎單位交的社保辭職了，也可以自己交的。法律明確規(guī)定，社會(huì)保險(xiǎn)應(yīng)當(dāng)包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。勞動(dòng)者從用人單位辭職后，未找到新單位的，可以選擇由本人繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，但是，個(gè)人只能繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)和醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)，失業(yè)保險(xiǎn)
14,010 2022.05.11 -
01:07
自己交社保需要離職證明嗎自己交社保需要離職證明?！吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)法》也明確規(guī)定，自己交社保要開離職證明。用人單位應(yīng)當(dāng)在解除，或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除，或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。用人單位招用還沒(méi)有解除勞動(dòng)合同的
9,838 2022.04.17 -
01:02
單位辭職后社保醫(yī)保怎樣續(xù)交單位辭職后社保醫(yī)保的續(xù)交方式如下：一種是以靈活就業(yè)形式繳納社保，另一種則是去尋找專業(yè)的第三方社保代繳平臺(tái)或公司代繳。 以靈活就業(yè)形式繳納社保就是以自由職業(yè)的身份繳納社保，屬于個(gè)人繳納社保的一種。個(gè)人繳納社保與企業(yè)為員工繳納社保在內(nèi)容上有所不
10,488 2022.05.11
