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交通事故和工傷賠償能同時予以嗎

2022-08-31 11:24

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2022-08-31回復(fù)

可以選擇工傷和交通事故的雙重賠償。 1、就是如果在工作過程中遇到事故傷害,應(yīng)該立刻到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī),如果情況緊急時也可以先到就近的醫(yī)療機構(gòu)急救。與此同時,及時向當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/zhishi/laodong/shehuibaozhang_ldbzhang/">勞動保障行政部門申請工傷認定。 2、被認定為工傷之后,應(yīng)該拿著工傷認定書到當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/14961198304939871992.html">勞動能力鑒定委員會申請傷殘等級鑒定。拿到工傷認定書和傷殘等級鑒定書之后,就可以到用人單位或勞動保障部門的工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)領(lǐng)取工傷保險待遇。 3.交通肇事者也應(yīng)該承擔(dān)責(zé)任與相對的賠償。

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工傷和交通事故是否能同時賠償:在實踐中交通事故人身損害賠償與工傷保險賠償競合時主要有兼得模式和選擇補充模式;交通事故賠償與工傷賠償發(fā)生競合時應(yīng)適用補充模式,受害人可優(yōu)先主張工傷保險賠償以盡快得到社會保障機制提供的救濟,再以交通事故人身賠償為補充,獲得賠償不得超過其實際遭受的損失;司法裁判優(yōu)先適用工傷保險賠償,再以交通事故人身損害賠償做二次調(diào)整。

張神兵律師

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交通事故與工傷可以雙賠償。如果是用人單位的責(zé)任,則受工傷的員工應(yīng)該按照工傷保險條例的相關(guān)規(guī)定享受工傷保險的福利待遇,但是不可以再通過民事訴訟獲得雙重賠償。如果勞動者遭遇了工傷事故,是因為第三人的侵權(quán)行為所造成的,則第三人是不能免除民事賠償責(zé)任的,工傷職工可以獲得雙重賠償。比如在職工出差遭遇交通事故,工傷職工是依法享受工傷保險的待遇的,并且對交通肇事負有責(zé)任的第三人仍然應(yīng)該承擔(dān)民事賠償責(zé)任。

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