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工傷事故糾紛的處理流程

2022-04-03 10:10

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發(fā)生工傷事故糾紛,單位未在出事30天內(nèi)申請的,員工及家屬應在出事后一年內(nèi)申請工傷認定,如屬于工傷,先申請工傷認定,然后申請勞動能力鑒定,根據(jù)鑒定的傷殘等級請求相應的工傷賠償。如果單位繳納了工傷保險,該工傷賠償由工傷保險基金支付;如果單位沒有繳納工傷保險,全部工傷保險賠償由單位全額賠償。該工傷賠償,單位拒絕支付的,可以先申請勞動仲裁,要求單位支付賠償,不服勞動仲裁可以向法院起訴要求工傷賠償。

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首先醫(yī)療事故發(fā)生后醫(yī)務人員應立即上報,然后收集、保管并封存好醫(yī)療事故相關原始資料,防止涂改、偽造和銷毀。由醫(yī)療事故鑒定組對醫(yī)療事故進行調(diào)查如果在調(diào)查病人死因時,遇有不能確定病人死因或?qū)λ酪蛴挟愖h時,應當在病人死亡后48小時內(nèi)進行尸檢。對醫(yī)療事故的責任人進行查處,對受害者及其家屬進行經(jīng)濟補償。

章法律師

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需要具體情況具體分析。醫(yī)療事故發(fā)生后醫(yī)務人員應立即按規(guī)定程序逐級上報。收集、保管并封存好醫(yī)療事故相關原始資料,防止涂改、偽造和銷毀。由醫(yī)療事故鑒定組對醫(yī)療事故進行調(diào)查如果在調(diào)查病人死因時,遇有不能確定病人死因或?qū)λ酪蛴挟愖h時,應當在病人死亡后48小時內(nèi)進行尸檢。對醫(yī)療事故的責任人進行查處,對受害者及其家屬進行經(jīng)濟補償。

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