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離職時(shí)去辦入職手續(xù)可以嗎?

2023-06-05 10:09

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1、按勞動(dòng)合同法規(guī)定,勞動(dòng)者試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。 2、具體來(lái)說,按公司流程辦理完工作交接,要求用人單位為你出具離職證明后可以離開用人單位。 按照勞動(dòng)合同法規(guī)定,勞動(dòng)者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。也就是說在試用期內(nèi),只要提前三天通知用人單位,就可以隨時(shí)辭職。

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孟金龍律師

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剛?cè)肼毧梢赞o職,根據(jù)相關(guān)的法律條例規(guī)定,勞動(dòng)者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。

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