2019工傷八級(jí)傷殘賠付標(biāo)準(zhǔn)是多少
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工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)，又稱工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當(dāng)享受的賠償項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)。未參加工傷保險(xiǎn)期間用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。工傷八級(jí)傷殘賠付標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)amp;lt;勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)amp;(GB/T16180-2006)判斷應(yīng)該為十級(jí)，但具體的傷殘等級(jí)應(yīng)最終由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)進(jìn)行認(rèn)定。工傷醫(yī)療期間的工資，醫(yī)療費(fèi)用，護(hù)理費(fèi)，住院伙食補(bǔ)助費(fèi)，一次性傷殘補(bǔ)助金(標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為12個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為10個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為8個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為6個(gè)月的本人工資)，另外，勞動(dòng)合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定(各省略有不同)。
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如果八級(jí)傷殘是因工致殘，獲得的一次性傷殘補(bǔ)助金的標(biāo)準(zhǔn)為11個(gè)月的本人工資。
用人單位需要支付11個(gè)月本人工資金額的一次性傷殘補(bǔ)助金；勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
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八級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2019工傷賠償事項(xiàng)含：醫(yī)療費(fèi)、住院期間護(hù)理費(fèi)、停工留薪期薪水、伙食補(bǔ)貼費(fèi)、交通費(fèi)、食宿費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)、輔助器具費(fèi)等根據(jù)事實(shí)上情況確定可否享有。構(gòu)成八級(jí)傷殘：一次性傷殘補(bǔ)貼金(11個(gè)月的本人薪水)。解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)還有：一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)貼金，一次性傷
2020.10.19 142 -
2019工傷一級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少工傷一級(jí)傷殘的，職工保留勞動(dòng)關(guān)系，退出工作崗位，享受工傷保險(xiǎn)待遇。一級(jí)傷殘工傷保險(xiǎn)待遇包括27個(gè)月本人工資；按月領(lǐng)取傷殘津貼，津貼數(shù)額為本人工資的90%；職工在達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待
2020.03.15 146 -
2019工傷七級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇： (一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為12個(gè)月的本人工資； (二)勞動(dòng)合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷
2020.07.10 207
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2019工傷八級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少？
既然是工傷，工傷賠償金應(yīng)由工傷保險(xiǎn)基金承擔(dān)，單位在交納相關(guān)費(fèi)用后是不應(yīng)該再承擔(dān)的。職工因工致殘被鑒定為八級(jí)傷殘的享受以下待遇：（一）從工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金為10個(gè)月本人工資；（二）勞動(dòng)合同
2022-04-02 15,340 -
2019工傷八級(jí)傷殘標(biāo)準(zhǔn)賠償多少
根據(jù)不同的，獲得的補(bǔ)償是不一樣的。主要的補(bǔ)償是：醫(yī)療費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性就業(yè)補(bǔ)助金、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金、停工留薪期工資、伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等?！丁返谌邨l職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，
2022-09-07 15,340 -
工傷八級(jí)傷殘賠付的標(biāo)準(zhǔn)是多少?
如果受傷性質(zhì)是工傷，需要?jiǎng)趧?dòng)局作出一個(gè)認(rèn)定結(jié)論，然后作為賠償基礎(chǔ)依據(jù)。工傷認(rèn)定結(jié)論拿到后，還得作一個(gè)傷殘等級(jí)鑒定，從目前的情況估計(jì)，八級(jí)傷殘的可能性大一點(diǎn)。傷殘鑒定結(jié)論拿到后，就能計(jì)算出你父親應(yīng)該得到
2022-03-26 15,340 -
2019九級(jí)傷殘賠付標(biāo)準(zhǔn)是多少
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十條、第三十三條、第三十七條、第六十二條、第六十四條和《廣東省工傷保險(xiǎn)條例》之規(guī)定，深圳市工傷職工鑒定為九級(jí)傷殘的，除工傷醫(yī)療和停工留薪期工資福利待遇之外，享有以下待遇： 1、
2022-10-20 15,340
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工傷八級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)八級(jí)工傷應(yīng)當(dāng)按照以下標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行賠償： 1、傷殘補(bǔ)助金，此項(xiàng)費(fèi)用由社保部門一次性支付，賠付標(biāo)準(zhǔn)為11個(gè)月的工資； 2、如果職工主動(dòng)提出離職請(qǐng)求或者勞動(dòng)合同期間終止的，由用人單位一次性賠償傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為15個(gè)月的工資； 3、醫(yī)療補(bǔ)助金，由
9,629 2022.04.17 -
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工傷五級(jí)傷殘賠付標(biāo)準(zhǔn)職工因公被鑒定為五級(jí)傷殘的，屬于相對(duì)比較嚴(yán)重的人身傷害，我國(guó)工傷保險(xiǎn)條例對(duì)職工的該傷殘等級(jí)對(duì)應(yīng)也有明確的工傷賠付標(biāo)準(zhǔn)。五級(jí)傷殘的職工具體可享受以下待遇：從工傷保險(xiǎn)基金支付18個(gè)月本人工資作為一次性傷殘補(bǔ)助金。經(jīng)工傷職工本人提出，可以與用人單
967 2022.06.22 -
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工傷七級(jí)傷殘賠付標(biāo)準(zhǔn)工傷七級(jí)傷殘的賠付標(biāo)準(zhǔn)是：職工在被認(rèn)定為是七級(jí)傷殘后，可以先獲得一次性傷殘補(bǔ)助金，通常是十三個(gè)月的本人工資。合同期滿，或者是職工提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，那么工傷保險(xiǎn)基金就會(huì)支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，單位也會(huì)支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。在一般
1,987 2022.05.11
