工傷認定的三個條件（詳細說明）
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1、《工傷保險條例》第十四條規(guī)定，職工有下列情形之一的，應當認定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的； （三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的； （四）患職業(yè)病的； （五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到機動車事故傷害的； （七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形。 2、該條例第十五條規(guī)定，職工有下列情形之一的，視同工傷： （一）在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在４８小時之內經(jīng)搶救無效死亡的； （二）在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的； （三）職工原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發(fā)的。 3、所以，你朋友不屬于工傷。
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國家鞋類三包規(guī)定具體如下： 1、包修； 2、包換； 3、包退。 在規(guī)定期限內消費者可以對未穿過的新鞋出現(xiàn)質量問題的予以更換，進行三包服務所需要的費用應當由修理者承擔。 一、經(jīng)營者需要承擔三包的情形有以下： 1、出現(xiàn)嚴重脫膠、裂漿、裂面、裂綁、裂底、斷跟、泛硝、表皮脫落、塌芯、釘頭突出、網(wǎng)面破裂等質量問題的； 2、經(jīng)消費者協(xié)會認定有其他質量問題的； 3、國家和省規(guī)定的其他情形的。 二、鞋類商品的三包有效期時間具體如下： 1、50元以上100元以下的鞋類三包有效期限為30天； 2、100元以上的鞋類三包有效期限為90天； 3、皮面自售出之日起保修期為3個月； 4、革鞋、布面鞋、漆皮鞋自售出之日起保修期為1個月。 總之，三包有效期內消費者憑發(fā)票或三包憑證，經(jīng)營者予以退貨、更換、修理。
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認定工傷的三個條件對視同工傷的突發(fā)疾病要求符合三個要件： 一、在工作時間內; 二、在工作崗位上; 三、突發(fā)疾病死亡或者48小時內經(jīng)搶救無效死亡。
2020.01.03 369 -
注冊工商個體戶的詳細條件注冊工商個體戶的條件： 1、個體工商注冊人，需要有經(jīng)營能力； 2、要有實際的靜經(jīng)營場所； 3、個體工商戶是從事工商業(yè)經(jīng)營的自然人或家庭； 4、需要提交相應的材料。
2020.08.11 670 -
不能認定工傷的三個條件不能認定工傷的三種情況： 一、不是勞動關系; 二、是勞動關系但不屬于《工傷保險條例》第十四條和第十五條規(guī)定的情形; 三、屬于《工傷保險條例》第十四條和第十五條規(guī)定的情形，但有下列情形之一的，不得認定為工傷或者視同工傷： (一)因犯罪或者違反
2020.11.10 509
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工傷認定的四個條件，詳細點
《工傷保險條例》 第十四條職工有下列情形之一的，應當認定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故
2022-03-30 15,340 -
杭州工傷認定沒有傷殘等級請詳細說明
四、一級至四級工傷職工工傷待遇處理辦法。一級至四級工傷職工已經(jīng)參加工傷保險或者一級至四級工傷職工工傷發(fā)生時尚未參加工傷保險但已納入工傷保險統(tǒng)籌管理的，應當按月享受工傷待遇；未參加工傷保險且未納入工傷保
2022-07-31 15,340 -
工傷認定申請部門是哪些？請詳細說明
1、勞動保障行政部門。具體的說，應當向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。職工或者其直系親屬認為是工傷，用人單位不認為是工傷的情況下，由該用人單位承擔舉證責任。用人單位拒不舉證的，勞動保障行政部
2023-04-06 15,340 -
路氹城工傷認定期限規(guī)定情況，請詳細說明
路氹城工傷認定期限規(guī)定為： 1、工傷申請人提供材料不完整的，勞動保障行政部門應當當場或者在15個工作日內出具《提交補正材料通知書》； 2、職工與用人單位之間因勞動關系發(fā)生爭議的，當事人應當向勞動爭議仲
2022-08-12 15,340
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累犯的認定是滿足三個條件累犯的認定需要滿足的條件包括：被判處有期徒刑以上刑罰的犯罪分子，刑罰執(zhí)行完畢或者赦免以后，在五年以內再犯應當判處有期徒刑以上刑罰之罪的。根據(jù)《中華人民共和國刑法》的相關規(guī)定可知，累犯包括一般累犯和特別累犯。其中，特別累犯觸犯的前罪和后罪都是
16,787 2022.04.17 -
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工傷認定條件有哪些根據(jù)我國《工傷保險條例》中的規(guī)定，工傷認定情形有： 1、在工作時間或場所內，因工作原因導致受傷； 2、在籌備與工作相關工作，在工作時間前后或場所內受到傷害的情況； 3、因履行工作職責而受到的意外事故或暴力的情況； 4、患上職業(yè)病的情況； 5
104 2022.12.15 -
00:57
工傷是怎么賠償?shù)?明細表工傷賠償明細表的內容如下： 1、治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用； 2、住院伙食補助費； 3、到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費； 4、安裝配置傷殘輔助器具所需費用：如假肢、矯形器、假眼； 5、生活不能自理的，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費：
2,707 2022.04.17
