沒交社保工傷應(yīng)該怎么賠償？
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沒交社保，根據(jù)我國有關(guān)的法律規(guī)定，員工工傷賠償通常情況下是由用人單位全部承擔。建議按流程在進行了救治并且適當?shù)那闆r下先申請工傷認定，賠償金額只有等鑒定等級后才能最終確定。 1、向人力資源和社會保障局（原勞動局）申請工傷認定，公司需要在事故發(fā)生的一個月內(nèi)申報，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認定申請。需提交材料：工傷認定申請表（人社局的網(wǎng)站一般有下載）、與用人單位存在勞動關(guān)系的證明材料、醫(yī)療診斷證明等； 2、如果經(jīng)過治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應(yīng)當申請勞動能力鑒定，向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請（一般設(shè)立在同級人力資源和社會保障局）； 3、根據(jù)不同的傷殘等級，獲得的補償是不一樣的。主要的補償是：醫(yī)療費、一次性傷殘補助金、一次性就業(yè)補助金、一次性醫(yī)療補助金、停工留薪期工資、伙食補助費、護理費等；4、工傷維權(quán)程序比較多，如果自己不熟悉，最好委托律師代理。
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分別享有工傷醫(yī)療和停工留薪期、一次性工傷傷殘補助金待遇，一次性工傷醫(yī)療補助金和就業(yè)補助金，按照最重的傷殘等級賠償。
職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費，發(fā)生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，從工傷保險基金中先行支付。從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇應(yīng)當由用人單位償還。用人單位不償還的，社會保險經(jīng)辦機構(gòu)可以追償。
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沒繳納社保的工傷應(yīng)該怎么賠償用人單位未繳納工傷保險費，由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，從工傷保險基金中先行支付，然后由用人單位償還。用人單位應(yīng)當按照本單位職工工資總額，根據(jù)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)確定的費率繳納工傷保險費。
2020.05.03 225 -
沒交社保工傷賠償怎么辦用人單位沒有買社保的，由單位支付全部工傷賠償。先申請工傷認定，認定為工傷后，做勞動能力鑒定，再根據(jù)傷殘等級計算賠償金額?？蔂幦∫淮涡詡麣堁a助金、就業(yè)和醫(yī)療補助金、醫(yī)療費、住院伙食補助費、護理費、停工留薪期待遇等諸多項目，各項計算方法不同。
2020.12.25 651 -
沒有社保出現(xiàn)工傷,單位應(yīng)該怎么賠償先準備好勞動關(guān)系證據(jù)（工作證、勞動合同等），然后去人力資源和社會保障局的工傷保險科申請工傷認定，工傷認定決定書下達后，滿6個月去申請勞動能力鑒定，然后要求公司賠償。醫(yī)院的醫(yī)療資料要保管好。
2020.06.13 213
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在工地受傷沒交社保應(yīng)該怎么賠償
未參加工傷保險，發(fā)生工傷事故，由用人單位承擔全部工傷待遇的補償義務(wù)。 發(fā)生工傷后，先向人力資源和社會保障局（原勞動局）申請工傷認定。公司需要在事故發(fā)生的一個月內(nèi)申報，如果公司不申請的，則工傷職工或者近
2023-04-08 15,340 -
沒有社保工傷應(yīng)該怎么賠償
要求公司支付工傷待遇。工傷保險待遇主要的補償是：醫(yī)療費、一次性傷殘補助金（7到24個月本人工資）、一次性就業(yè)補助金（根據(jù)傷者所在省的工傷條例確定）、一次性醫(yī)療補助金（根據(jù)傷者所在省的工傷條例確定）、停
2022-08-20 15,340 -
沒有社保應(yīng)該怎么樣賠償工傷
沒有怎么賠償工傷： 1、可以自己去申請(一年之內(nèi))，但前提是必須有證據(jù)證明你與該存在勞動關(guān)系。 2、公司未給你辦理社保，這個工傷待遇都應(yīng)該由公司承擔，具體的賠償項目要看你的，通常包括醫(yī)療費、康復(fù)費、停
2022-08-27 15,340 -
工傷社保應(yīng)該怎么賠償
社保如何賠償：勞動者受傷，認定為工傷，并且鑒定為，用人單位參加工傷保險的，其工傷職工的工傷保險待遇，屬于工傷保險基金支付的項目，由工傷保險基金按標準支付，其他的項目由用人單位按規(guī)定支付。應(yīng)當參加工傷保
2022-08-27 15,340
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社保公司沒交怎么賠償公司沒交社保的，需要根據(jù)實際情況來對勞動者作出賠償。具體的賠償標準如下： 1、以單位違法不交社保為由，解除勞動合同的，單位需要向勞動者支付賠償金。勞動者在該用人單位每工作滿一年，就需要給勞動者支付一個月工資作為賠償。勞動者工作滿六個月以上不
8,961 2022.05.11 -
00:56
交通事故造成的工傷應(yīng)該怎么賠償交通事故造成的工傷應(yīng)該賠償如下費用： 1、交通事故賠償已給付了醫(yī)療費、喪葬費、護理費、殘疾用具費、誤工工資的，企業(yè)或者工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)不再支付相應(yīng)的待遇； 2、交通事故賠償給付的死亡補償費或者殘疾生活補助費，已由傷亡職工或者親屬領(lǐng)取的，工傷
687 2022.10.08 -
01:09
超齡人員工傷應(yīng)該怎么賠償超齡人員工傷的賠償如下：對于超齡人員工傷的賠償，由用工者賠償。不能認定為工傷，因為不屬于勞動關(guān)系。超齡指的是超過退休年齡再就業(yè)的人員。對于“超齡”務(wù)工者還是勞務(wù)派遣公司亦或者是用工單位而言，都需積極采取措施規(guī)避風險發(fā)生。務(wù)工者需提高自我安全
7,173 2022.05.11
