企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險和機(jī)關(guān)養(yǎng)老保險的區(qū)別
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企業(yè)職工養(yǎng)老保險,是城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險的組成部分。我國社會保險中的養(yǎng)老保險,有三種形式,一是城鎮(zhèn)職工,二是城鎮(zhèn)居民,三是農(nóng)村居民。在城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險中,包括機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險和企業(yè)職工養(yǎng)老保險。《社會保險法》第十條職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險,由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險,由個人繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)。公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的工作人員養(yǎng)老保險的辦法由國務(wù)院規(guī)定。第二十條國家建立和完善新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險制度。新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險實行個人繳費(fèi)、集體補(bǔ)助和政府補(bǔ)貼相結(jié)合。第二十二條國家建立和完善城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險制度。省、自治區(qū)、直轄市人民政府根據(jù)實際情況,可以將城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險和新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險合并實施。
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基數(shù)不同。機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險繳費(fèi)基數(shù)應(yīng)不低于檔案工資和離退休費(fèi)兩項之和。企業(yè)單位養(yǎng)老保險的繳費(fèi)基數(shù)按實發(fā)工資或社會平均工資;發(fā)放方式不同。事業(yè)單位的退休人員基本養(yǎng)老金由社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)統(tǒng)一實行社會化發(fā)放。
城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險與城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險的五個不同: 1、參保對象不同。 2、繳費(fèi)、補(bǔ)貼,個人賬戶構(gòu)成的不同。 3、退休條件不同。 4、退休待遇的待遇不同。 5、死亡后的待遇不同。
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機(jī)關(guān)養(yǎng)老保險和企業(yè)養(yǎng)老保險的區(qū)別是什么機(jī)關(guān)養(yǎng)老保險和企業(yè)養(yǎng)老保險的區(qū)別有以下四點: 1、繳費(fèi)基數(shù)不同; 2、繳費(fèi)比例不同; 3、養(yǎng)老金計算不同; 4、發(fā)放方式不同。 公務(wù)員性質(zhì)的養(yǎng)老保險是根據(jù)退休時的在崗工資和工齡來決定的;而企業(yè)養(yǎng)老保險是根據(jù)參保年限和交費(fèi)基數(shù)以及退休那年當(dāng)?shù)?/p>
2022.07.02 7,596 -
企業(yè)養(yǎng)老保險和事業(yè)養(yǎng)老保險的區(qū)別企業(yè)養(yǎng)老保險和事業(yè)養(yǎng)老保險的區(qū)別是:過渡性養(yǎng)老金的計算時間不同;繳費(fèi)基數(shù)不同;繳費(fèi)比例不同;養(yǎng)老金計算不同;發(fā)放方式不同等區(qū)別。
2020.08.14 624 -
基本養(yǎng)老保險和城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險區(qū)別1、保障對象不同。基本養(yǎng)老保險是保障城鎮(zhèn)就業(yè)群體;城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險保障的是城鎮(zhèn)非從業(yè)居民群體。 2、實施強(qiáng)度不同?;攫B(yǎng)老保險是國家法律法規(guī)規(guī)定強(qiáng)制實施的,是雇主、用人單位包括勞動者個人都必須按照規(guī)定繳費(fèi)基數(shù)和比例來繳費(fèi)的;而城鄉(xiāng)居民養(yǎng)
2020.03.30 1,075
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企業(yè)基本養(yǎng)老保險和補(bǔ)充養(yǎng)老保險的區(qū)別
企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險是指由企業(yè)根據(jù)自身經(jīng)濟(jì)實力,在國家規(guī)定的實施政策和實施條件下為本企業(yè)職工所建立的一種輔助性的養(yǎng)老保險。它居于多層次的養(yǎng)老保險體系中的第二層次,由國家宏觀指導(dǎo)、企業(yè)內(nèi)部決策執(zhí)行。企業(yè)補(bǔ)充
2022-04-08 15,340 -
企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險和基本養(yǎng)老保險的區(qū)別?
企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險是指由企業(yè)根據(jù)自身經(jīng)濟(jì)實力,在國家規(guī)定的實施政策和實施條件下為本企業(yè)職工所建立的一種輔助性的養(yǎng)老保險。它居于多層次的養(yǎng)老保險體系中的第二層次,由國家宏觀指導(dǎo)、企業(yè)內(nèi)部決策執(zhí)行。企業(yè)補(bǔ)充
2022-04-01 15,340 -
居民職工養(yǎng)老保險和職工基本養(yǎng)老保險的區(qū)別
領(lǐng)取養(yǎng)老保險待遇年齡不同:城鎮(zhèn)企業(yè)男職工領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險待遇的年齡因條件不同分為60、55、50周歲,女職工分為55、50、45周歲,城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險男女領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險待遇的年齡均為60周歲;領(lǐng)
2022-01-01 15,340 -
企業(yè)職工養(yǎng)老保險是城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險還是機(jī)關(guān)
企業(yè)職工養(yǎng)老保險,是城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險的組成部分。我國社會保險中的養(yǎng)老保險,有三種形式,一是城鎮(zhèn)職工,二是城鎮(zhèn)居民,三是農(nóng)村居民。在城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險中,包括機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險和企業(yè)職工養(yǎng)老保險?!?/p>
2022-04-07 15,340
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城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險和職工養(yǎng)老保險的區(qū)別城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險和職工養(yǎng)老保險的區(qū)別有: 1、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險的費(fèi)用應(yīng)當(dāng)由本人進(jìn)行繳納,職工養(yǎng)老保險的費(fèi)用一般由用人單位和職工共同繳納,當(dāng)事人未通過用人單位購買基本養(yǎng)老保險的,雖然也是由本人繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi),但繳費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)還是不一樣的; 2
6,910 2022.05.11 -
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城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險和職工養(yǎng)老保險有什么區(qū)別城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險和職工養(yǎng)老保險的區(qū)別有: 1、城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險應(yīng)當(dāng)由本人繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi),職工養(yǎng)老保險的保險費(fèi)一般由用人單位和勞動者共同繳納,但是,無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員,以及其他靈活就業(yè)人員自愿參加養(yǎng)
4,329 2022.05.11 -
01:00
企業(yè)基本養(yǎng)老保險是五險嗎企業(yè)基本養(yǎng)老保險不是五險。企業(yè)基本養(yǎng)老保險,是國家根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定,強(qiáng)制建立和實施的一種社會保險制度。在這一制度下,用人單位和勞動者必須依法繳納養(yǎng)老保險費(fèi),在勞動者達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡或因其他原因而退出勞動崗位后,社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)依法
6,833 2022.05.11






