不履行告知義務(wù)處罰條例
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違反本條例規(guī)定,有下列情形之一的,可以根據(jù)情節(jié)單處或者并處警告、沒收違法所得、處以違法所得1倍以上5倍以下罰款;沒有違法所得的,處以1萬元以下罰款;情節(jié)嚴(yán)重的,責(zé)令停業(yè)整頓:(一)不向消費(fèi)者告知應(yīng)當(dāng)告知的有關(guān)事項(xiàng);(二)設(shè)定最低消費(fèi)數(shù)額;(三)強(qiáng)迫消費(fèi)者購買商品或者接受服務(wù);(四)短缺商品數(shù)量或者將包裝物計(jì)入作為商品的凈含量;(五)不提供購貨或者服務(wù)憑證;(六)未在危及消費(fèi)者人身、財(cái)產(chǎn)安全的場所設(shè)置警示標(biāo)志或者采取防范措施;(七)不履行商品召回義務(wù);(八)未經(jīng)消費(fèi)者同意,向第三人披露消費(fèi)者個人信息;(九)向消費(fèi)者收取開瓶費(fèi)等不合理費(fèi)用。
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如實(shí)告知義務(wù)是指在訂立保險(xiǎn)合同之時,被保險(xiǎn)人或者投保人必須要將保險(xiǎn)標(biāo)的中的重要事項(xiàng)如實(shí)告知保險(xiǎn)人,并確保保險(xiǎn)人能夠全面、準(zhǔn)確地掌握這些重要事項(xiàng),只有這樣才能夠讓保險(xiǎn)人正確的認(rèn)識并評估危險(xiǎn)狀況,繼而決定是否承保或者在何種條件下承保。對于《保險(xiǎn)法》中的如實(shí)告知義務(wù)來說,其既可以被看成是一種制度,也可以被看成是一種通知、說明義務(wù)。
用人單位在雇傭勞動者的時候,是需要履行告知義務(wù)的。如果沒有履行告知義務(wù),給勞動者造成損失的,用人單位是需要承擔(dān)相應(yīng)的民事賠償責(zé)任的。 如果用人單位在招聘(工)廣告或簡章中沒有就單位基本情況進(jìn)行介紹,應(yīng)當(dāng)在面試過程中如實(shí)告知勞動者本單位基本情況。
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                    未履行告知義務(wù)的保險(xiǎn)后果如下: 1、出于故意,無論未知事項(xiàng)是否直接影響保險(xiǎn)事故,保險(xiǎn)人都可以解除保險(xiǎn)合同; 2、如果不是故意的,保險(xiǎn)人只項(xiàng)和事故發(fā)生嚴(yán)重影響時,保險(xiǎn)人可以解除合同。 2021-11-07 15,340
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                    保險(xiǎn)中未履行告知義務(wù)
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