公司清算員工的賠償如何計算
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工資已是股份，不可以要回。 公司是股份制企業(yè)，員工用工資購買股份入股，工資已經(jīng)作為投資變成股份，現(xiàn)在公司因為經(jīng)營不善，進(jìn)行清算，公司財產(chǎn)在分別支付清算費用、職工的工資、社會保險費用和法定補償金，繳納所欠稅款，清償公司債務(wù)后的剩余財產(chǎn)，有限責(zé)任公司按照股東的出資比例分配，股份有限公司按照股東持有的股份比例分配。 《公司法》 第一百八十六條清算組在清理公司財產(chǎn)、編制資產(chǎn)負(fù)債表和財產(chǎn)清單后，應(yīng)當(dāng)制定清算方案，并報股東會、股東大會或者人民法院確認(rèn)。 公司財產(chǎn)在分別支付清算費用、職工的工資、社會保險費用和法定補償金，繳納所欠稅款，清償公司債務(wù)后的剩余財產(chǎn)，有限責(zé)任公司按照股東的出資比例分配，股份有限公司按照股東持有的股份比例分配。 清算期間，公司存續(xù)，但不得開展與清算無關(guān)的經(jīng)營活動。公司財產(chǎn)在未依照前款規(guī)定清償前，不得分配給股東。
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經(jīng)濟(jì)補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟(jì)補償。
如果公司進(jìn)行經(jīng)濟(jì)性裁員，經(jīng)濟(jì)補償標(biāo)準(zhǔn)按勞動者在本公司工作的年限計算，每滿一年支付一個月工資。支付經(jīng)濟(jì)補償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)最高按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，支付經(jīng)濟(jì)補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。月工資指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。
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公司解散員工賠償如何計算公司解散，員工賠償?shù)挠嬎惴绞绞牵瑔T工在公司工作每滿一年的，獲得一個月工資的補償。半年以上不到一年的，按一年計算；不到半年的，員工可獲得半個月工資的補償金。
2020.09.19 192 -
公司倒閉員工賠償如何計算公司倒閉員工賠償根據(jù)員工在本單位工作的年限計算，按每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟(jì)補償。
2020.09.16 163 -
公司裁員賠償如何計算？經(jīng)濟(jì)性裁員的經(jīng)濟(jì)補償金的賠償標(biāo)準(zhǔn)，按勞動者的實際工作年限和解除勞動合同前的十二個月的平均工資來計算。
2020.06.10 130
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公司清算員工補償如何算
《中華人民共和國企業(yè)破產(chǎn)法》第一百一十三條破產(chǎn)財產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費用和共益?zhèn)鶆?wù)后，依照下列順序清償： (一)破產(chǎn)人所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補助、撫恤費用，所欠的應(yīng)當(dāng)劃入職工個人賬戶的基本養(yǎng)老保險、基
2022-03-24 15,340 -
公司倒閉清算員工如何賠償
破產(chǎn)清算中，破產(chǎn)財產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費用和共益?zhèn)鶆?wù)后，依照下列順序清償： 1、破產(chǎn)人所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補助、撫恤費用，所欠的應(yīng)當(dāng)劃入職工個人賬戶的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險費用，以及法律、行政法
2022-05-16 15,340 -
清算期間，公司如何賠償員工？
與解除勞動合同一樣。第四十七條經(jīng)濟(jì)補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟(jì)補償。勞動者月工
2022-04-25 15,340 -
公司倒閉清算如何賠償員工
公司應(yīng)該給予補償而不是賠償。公司應(yīng)該按照員工在公司的實際工作年限支付補償金。 根據(jù)我國法律規(guī)定，員工經(jīng)濟(jì)補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，
2023-03-18 15,340
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01:31
公司清算時員工如何補償公司清算時是這樣補償員工的，根據(jù)我國相關(guān)的法律法規(guī)的規(guī)定：經(jīng)濟(jì)補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟(jì)補償。勞動者月工資高于用人單
1,664 2022.04.15 -
01:32
公司賠償n+1如何計算公司n+1賠償具體計算標(biāo)準(zhǔn)如下：n+1賠償，是用人單位解除勞動合同給予員工的經(jīng)濟(jì)補償，按勞動者在用人單位工作時間計算，n是指工作時間，+1是指多賠償一個月。例如，勞動者在用人單位工作3年，賠償標(biāo)準(zhǔn)是3+1，即賠償4個月離職前12個月平均工資
3,550 2023.01.28 -
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公司如何破產(chǎn)清算根據(jù)《中華人民共和國企業(yè)破產(chǎn)法》的相關(guān)規(guī)定可知，公司破產(chǎn)清算的程序如下： 1、債權(quán)人或者債務(wù)人向人民法院申請破產(chǎn)，提交破產(chǎn)申請書。破產(chǎn)申請書中應(yīng)當(dāng)載明申請人、被申請人的基本情況，申請目的以及申請的事實和理由； 2、法院受理破產(chǎn)申請后，5日內(nèi)
681 2022.04.17
