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上下班途中出交通事故怎么賠償

2022-10-08 08:45

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2022-10-08回復

若在上下班途中發(fā)生非本人主要責任的交通事故,則是工傷。 具體可以先申請工傷認定,應在工傷事故發(fā)生之日起一年內去做。工傷認定后再做勞動能力鑒定,根據(jù)鑒定結果賠償。根據(jù)當?shù)貥藴屎蛯嶋H應賠:醫(yī)療費,誤工費護理費,住院伙食補助,一次性傷殘補助。辭職或解除合同的,還要支付一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金。 要等傷情穩(wěn)定后就可以做工傷級別鑒定。 勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金工傷期間的工資應按正常工作時間的工資標準發(fā)放。

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職工上下班,在合理的時間與路線,發(fā)生交通事故受到傷害,經(jīng)公安機關交通管理部門認定,或者經(jīng)人民法院裁定,本人不負主要責任的,符合在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的,認定為工傷。因工傷發(fā)生的下列費用,按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付: (一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用 (二)住院伙食補助費 (三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費 (四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用 (五)生活不能自理的,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費 (六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼 (七)終止或者解除勞動合同時,應當享受的一次性醫(yī)療補助金 (八)因工死亡的,其遺屬領取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金 (九)勞動能力鑒定費。

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