東莞未辦理社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)發(fā)生爭議勞動(dòng)者能否直接起訴社會(huì)保險(xiǎn)
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社會(huì)保險(xiǎn)爭議屬于勞動(dòng)爭議的一種，屬于勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)的受理范圍。而且，在實(shí)務(wù)中，因社會(huì)保險(xiǎn)發(fā)生的爭議較多，在東莞，社會(huì)保險(xiǎn)爭議往往被認(rèn)為是社保行政管理部門的管理事項(xiàng)而將其排除在勞動(dòng)爭議范圍之外。但是，最高人民法院《關(guān)于審理勞動(dòng)爭議案件適用法律若干問題的解釋(三)》規(guī)定，勞動(dòng)者以用人單位未為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，且社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)不能補(bǔ)辦導(dǎo)致其無法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇為由，要求用人單位賠償損失而發(fā)生爭議的，人民法院應(yīng)予受理。 最高人民法院《關(guān)于審理勞動(dòng)爭議案件適用法律若干問題的解釋(三)》規(guī)定：“勞動(dòng)者以用人單位未為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，且社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)不能補(bǔ)辦導(dǎo)致其無法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇為由，要求用人單位賠償損失而發(fā)生爭議的，人民法院應(yīng)予受理”。
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發(fā)生勞動(dòng)爭議是否可以直接起訴：勞動(dòng)爭議案件經(jīng)勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)仲裁是提起訴訟的必經(jīng)程序。
社會(huì)保險(xiǎn)行政部門出具的社保繳費(fèi)憑證是證明勞動(dòng)關(guān)系的重要證據(jù)，但社保行政部門是不能認(rèn)定勞動(dòng)關(guān)系，只能由勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)或者法院認(rèn)定。
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用人單位能否以為勞動(dòng)者辦理商業(yè)保險(xiǎn)代替社會(huì)保險(xiǎn)商業(yè)保險(xiǎn)與社會(huì)保險(xiǎn)性質(zhì)不同，為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)是用人單位的法定義務(wù)，具有強(qiáng)制性，不為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)是違法行為，而是否為勞動(dòng)者辦理商業(yè)保險(xiǎn)則不是用人單位的法定義務(wù)。因此，用人單位雖為勞動(dòng)者辦理了商業(yè)保險(xiǎn)手續(xù)，仍應(yīng)為勞動(dòng)者辦理社會(huì)保險(xiǎn)
2020.06.13 211 -
工傷保險(xiǎn)與社會(huì)保險(xiǎn)待遇勞動(dòng)爭議一樣嗎因工傷待遇賠償屬于勞動(dòng)爭議案件，但一般情況下應(yīng)先認(rèn)定為工傷并作出勞動(dòng)能力鑒定后再進(jìn)行仲裁，因?yàn)閭麣埖燃?jí)是計(jì)算賠償費(fèi)用的主要依據(jù)。用人單位依法承擔(dān)給予工傷保險(xiǎn)待遇的爭議，經(jīng)勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)仲裁后，當(dāng)事人依法起訴的，人民法院應(yīng)予受理。
2020.03.25 229 -
社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)是：在社會(huì)保險(xiǎn)基金的籌集過程當(dāng)中，雇員和雇主按照規(guī)定的數(shù)額和期限向社會(huì)保險(xiǎn)管理機(jī)構(gòu)繳納的費(fèi)用，是社會(huì)保險(xiǎn)基金的最主要來源。 也可以認(rèn)為是社會(huì)保險(xiǎn)的保險(xiǎn)人為了承擔(dān)法定的社會(huì)保險(xiǎn)責(zé)任，而向被保險(xiǎn)人收繳的費(fèi)用。社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的繳納按不同的保
2022.01.26 350
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社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)
社會(huì)保險(xiǎn) 如果你是農(nóng)業(yè)戶口，可以要求保險(xiǎn)給予補(bǔ)償，補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)為滿1年才有不滿整年的沒有補(bǔ)償；可以要求今年當(dāng)年的保險(xiǎn)補(bǔ)繳，補(bǔ)繳需要向社?；丝仆对V補(bǔ)繳；往年的社會(huì)保險(xiǎn)不能補(bǔ)繳。 如果你是非農(nóng)業(yè)戶口，你可以
2022-01-21 15,340 -
勞動(dòng)者遭遇社會(huì)保險(xiǎn)糾紛，應(yīng)如何維權(quán)？引發(fā)社會(huì)保險(xiǎn)爭議的法律責(zé)任
根據(jù)我國《勞動(dòng)法》第100條的規(guī)定：用人單位無故不繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令其限期繳納;逾期不繳的，可以加收滯納金?！薄渡鐣?huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》第13條規(guī)定：“繳費(fèi)單位未按規(guī)定繳納和代扣代繳
2022-01-24 15,340 -
勞動(dòng)者必須依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)
用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。 參考： 《中華人民共和國勞動(dòng)法》第72條規(guī)定：用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。這里的用人單位和勞動(dòng)者主要是指我國境內(nèi)的企業(yè)
2022-04-25 15,340 -
工傷保險(xiǎn)賠償案件中，勞動(dòng)者和用人單位發(fā)生爭議，能否直接提起訴訟
④如果勞動(dòng)者或者其近親屬對(duì)工傷保險(xiǎn)賠償有異議，屬于勞動(dòng)爭議案件，應(yīng)當(dāng)按照國務(wù)院《工傷保險(xiǎn)條例》的相關(guān)規(guī)定請(qǐng)求工傷保險(xiǎn)賠償，不能直接對(duì)用人單位提起人身損害賠償?shù)拿袷略V訟，發(fā)生工傷事故，也應(yīng)按照《工傷保險(xiǎn)
2022-03-09 15,340
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01:17
什么是社會(huì)保險(xiǎn)社會(huì)保險(xiǎn)，通常是指一種為暫時(shí)失去工作崗位、因殘疾等原因?qū)е聠适趧?dòng)能力、因健康原因造成損失的人口，提供補(bǔ)償、收入的一種社會(huì)經(jīng)濟(jì)制度。社會(huì)保險(xiǎn)的項(xiàng)目主要包含：醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)以及生育保險(xiǎn)五種。 社會(huì)保險(xiǎn)主要是，在一定范圍
3,161 2022.04.15 -
01:10
東莞的社保卡在深圳能用嗎東莞的社?？ㄔ谏钲诓荒苡?。要轉(zhuǎn)移之后才可以使用。社保是不能直接在統(tǒng)籌地區(qū)以外使用的，如果是在統(tǒng)籌地區(qū)以外需要住院治療，是可以申請(qǐng)異地就醫(yī)，之后在社保繳納地進(jìn)行報(bào)銷的。社會(huì)保障卡又稱金融卡，具有兩個(gè)功能，一是醫(yī)保功能，二是金融功能。醫(yī)保功能只
11,549 2022.05.11 -
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社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)新標(biāo)準(zhǔn)社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)新標(biāo)準(zhǔn)如下：1、符合再生育一個(gè)子女的條件，未取得生育證生育的，按照上年度總收入的百分之三十征收。征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)后補(bǔ)辦生育證；2、符合法定結(jié)婚條件，未辦理結(jié)婚證生育的，按照上年度總收入的二倍征收；3、不足法定婚齡生育第一子女的，按照
1,725 2022.04.17
