沒有資質的單位怎么舉報？
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勞動者辭職到期，用人單位是應當為其開具解除勞動關系證明通知書的，如果用人單位拒絕開具解除勞動關系證明通知書的，勞動者可以向當?shù)氐膭趧颖O(jiān)察部門進行投訴舉報，要求用人單位為其開具解除勞動關系證明通知書。
一般情況下單位拖欠工資的，勞動者應向當?shù)氐膭趧有姓块T舉報、投訴。舉報、投訴人必須據(jù)實提供被舉報、投訴單位的名稱、地址、電話和違反勞動保障法律、法規(guī)、規(guī)章行為的具體情況等內容。此外投訴應當由投訴人提供投訴文書。
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沒交社保怎么舉報單位
用人單位未給你交社保的做法是違法的，你可以這樣做 1、與單位協(xié)商，要求補繳社保 2、到當?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊反映情況 3、向社保局投訴，要求社保部門督促單位補繳 4、要求解除合同并獲得經(jīng)濟補償金（你已經(jīng)跳槽
2022-05-27 15,340
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國慶節(jié)沒有三倍工資怎么舉報國慶節(jié)沒有三倍工資的，可以向勞動行政部門進行舉報。用人單位安排勞動者在國慶節(jié)進行工作的，應當向勞動者支付不低于工資的百分之三百的工資報酬，用人單位拒絕支付三倍工資的，屬于違法行為，勞動者可以去勞動行政部門進行舉報，勞動行政部門查證屬實后，應
6,854 2022.04.12 -
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