住院醫(yī)療待遇規(guī)定有哪些
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工傷住院有哪些醫(yī)療待遇，第一，治療。職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。第二，治療費用。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險基金支付。工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，由國務(wù)院勞動保障行政部門會同國務(wù)院衛(wèi)生行政部門、藥品監(jiān)督管理部門等部門規(guī)定。第三，治療補(bǔ)助。職工住院治療工傷的，由所在單位按照本單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70%發(fā)給住院伙食補(bǔ)助費;經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明，報經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的，所需交通、食宿費用由所在單位按照本單位職工因公出差標(biāo)準(zhǔn)報銷。工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病，不享受工傷醫(yī)療待遇，按照基本醫(yī)療保險辦法處理。第四，康復(fù)性治療費用。工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行康復(fù)性治療的費用，符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險基金中支付。
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醫(yī)療期的待遇規(guī)定在《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》第三條中：企業(yè)職工因患病或非因工負(fù)傷，需要停止工作醫(yī)療時，根據(jù)本人實際參加工作年限和在本單位工作年限，給予三個月到二十四個月的醫(yī)療期： （一）實際工作年限十年以下的，在本單位工作年限五年以下的為三個月；五年以上的為六個月。 （二）實際工作年限十年以上的，在本單位工作年限五年以下的為六個月；五年以上十年以下的為九個月；十年以上十五年以下的為十二個月；十五年以上二十年以下的為十八個月；二十年以上的為二十四個月。
勞動者工傷醫(yī)療待遇的規(guī)定有：職工因工作受到傷害，享受工傷醫(yī)療；員工在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)院治療；治療工傷所需費用符合標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷保險基金支付。
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工傷醫(yī)療有哪些待遇工傷醫(yī)療待遇，主要包括： 1、職工應(yīng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)，緊急情況下可先到最近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救； 2、治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷保險基金支付； 3、工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議
2022.04.13 486 -
工傷醫(yī)療待遇有哪些工傷醫(yī)療待遇包括各種費用的報銷，以及相對應(yīng)的補(bǔ)貼政策。具體而言，工傷的醫(yī)療待遇有，工傷職工治療工傷或職業(yè)病所需的掛號費、住院費、醫(yī)療費、藥費、就醫(yī)路費全額報銷，而如果工傷職工需要住院治療的，按照當(dāng)?shù)匾蚬霾罨锸逞a(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70%發(fā)給住院伙食補(bǔ)
2021.04.30 501 -
工傷醫(yī)療待遇有哪些？工傷醫(yī)療待遇主要包括： (1)職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。 (2)治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險基金支付。 (3)職工住
2020.01.27 189
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工傷住院有哪些醫(yī)療待遇，工傷保險待遇由誰支付，規(guī)定的內(nèi)容有哪些
工傷住院有哪些醫(yī)療待遇，第一，治療。職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。第二，治療費用。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷
2022-03-08 15,340 -
醫(yī)療待遇規(guī)定的法律規(guī)定有哪些，
根據(jù)《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》的規(guī)定，醫(yī)療期是指企業(yè)職工因患病或非因工負(fù)傷停止工作治病休息不得解除勞動合同的時限。企業(yè)職工因患病或非因工負(fù)傷，需要停止工作醫(yī)療時，根據(jù)本人實際參加工作年限和
2021-03-20 15,340 -
工傷醫(yī)療期待遇有哪些規(guī)定
工傷醫(yī)療期是指職工因工負(fù)傷或者患職業(yè)病停止工作接受治療和領(lǐng)取工傷津貼的期限?，F(xiàn)根據(jù)新工傷保險條例，工傷醫(yī)療期實際應(yīng)為停工留薪期，一般不超過12個月，最長不超過過24個月。原工傷醫(yī)療期應(yīng)當(dāng)按照輕傷和重傷
2022-04-01 15,340 -
醫(yī)療期規(guī)定有哪些待遇怎么算
醫(yī)療期的待遇規(guī)定在《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》第三條中： 企業(yè)職工因患病或非因工負(fù)傷，需要停止工作醫(yī)療時，根據(jù)本人實際參加工作年限和在本單位工作年限，給予三個月到二十四個月的醫(yī)療期： （一）
2022-05-14 15,340
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民法典居住權(quán)規(guī)定有哪些民法典中的居住權(quán)是指，當(dāng)事人對他人住宅享有的占有、使用的用益物權(quán)。 首先，居住權(quán)的設(shè)立需要采取書面形式訂立居住權(quán)合同。該合同一般包括以下內(nèi)容：當(dāng)事人姓名或名稱和住所、住宅的具體位置、居住的條件和相關(guān)要求、居住權(quán)持續(xù)的期限以及產(chǎn)生爭議時的解決
7,106 2022.05.11 -
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醫(yī)療損害中院方的合同責(zé)任有哪些醫(yī)療損害中，就算是因為醫(yī)務(wù)人員的過錯，導(dǎo)致患者受傷，院方作為雇主也要承擔(dān)代替責(zé)任。換句話說，醫(yī)療損害事故中，由醫(yī)療機(jī)構(gòu)承擔(dān)賠償責(zé)任。而根據(jù)我國民法典的規(guī)定，患者在治療活動中受到人身損害的，如果醫(yī)療機(jī)構(gòu)或者醫(yī)護(hù)人員存在過錯，院方就需要承擔(dān)相應(yīng)
426 2022.04.17 -
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醫(yī)療事故有哪些賠償根據(jù)我國法律的相關(guān)規(guī)定，應(yīng)當(dāng)判斷該行為是否是醫(yī)務(wù)人員在醫(yī)務(wù)活動中，因違反了醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和診療護(hù)理規(guī)范、常規(guī)，是不是客觀上有過失造成患者損害的醫(yī)療行為。醫(yī)療事故的賠償包括有：醫(yī)療費、住院費、護(hù)理費、住院伙食補(bǔ)助費、殘疾
1,434 2021.04.25
