工傷認(rèn)定申請(qǐng)有哪些程序？
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以下為辦理工傷認(rèn)定申請(qǐng)手續(xù)： 一、辦理機(jī)構(gòu) 用人單位工商注冊(cè)地的區(qū)、縣人力資源和社會(huì)保障行政部門(mén) 二、申辦條件 1、本市行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體和民辦非企業(yè)單位、基金會(huì)、律師事務(wù)所等組織和有雇工的個(gè)體工商戶(hù)（統(tǒng)稱(chēng)用人單位）中，因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的從業(yè)人員。 2、用人單位應(yīng)當(dāng)自從業(yè)人員發(fā)生事故傷害或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)申請(qǐng)； 用人單位未在上述規(guī)定的時(shí)間內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，從業(yè)人員或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)申請(qǐng)。
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申請(qǐng)工傷的認(rèn)定程序如下： 1、向用人單位所在地或工傷事故發(fā)生地設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)和社會(huì)保障局工傷保險(xiǎn)科申請(qǐng); 2、提交相關(guān)材料; 3、工傷認(rèn)定; 4、勞動(dòng)能力鑒定; 5、賠償。
工傷認(rèn)定程序?yàn)椋?1、用人單位未在規(guī)定的期限內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，受傷害職工或其直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日起或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)； 2、勞動(dòng)保障行政部門(mén)在接受工傷認(rèn)定申請(qǐng)時(shí)，若申請(qǐng)人提供材料部完整的勞動(dòng)保障行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)當(dāng)場(chǎng)或在15個(gè)工作日內(nèi)以書(shū)面形式一次性告知工傷認(rèn)定申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部材料； 3、社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)后，根據(jù)需要可以對(duì)提供的證據(jù)進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，有關(guān)單位和個(gè)人應(yīng)當(dāng)予以協(xié)助； 4、社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)在受理后60日內(nèi)作出決定，并送達(dá)當(dāng)事人。
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申請(qǐng)工傷的認(rèn)定程序有哪些企業(yè)(單位)申請(qǐng)程序： (1)用人單位營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;(事業(yè)單位法人代碼證復(fù)印件) (2)工傷事故發(fā)生情況的書(shū)面報(bào)告; (3)《職工工傷認(rèn)定申請(qǐng)書(shū)》; (4)員工本人身份證復(fù)印件; (5)員工與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系證明(如等); (6)傷(亡
2020.07.17 215 -
申請(qǐng)工傷認(rèn)定都有哪些程序個(gè)人申請(qǐng)工傷認(rèn)定程序是：工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以攜帶相關(guān)證據(jù)材料到用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)申請(qǐng)工傷認(rèn)定。 《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條規(guī)定，職工發(fā)生事故傷害或者按照
2020.02.09 135 -
工傷認(rèn)定的申請(qǐng)程序有哪些工傷認(rèn)定程序?yàn)椋?1、用人單位未在規(guī)定的期限內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，受傷害職工或其直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日起或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)； 2、勞動(dòng)保障行政部門(mén)在接受工傷認(rèn)定申請(qǐng)
2020.10.25 180
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申請(qǐng)工傷認(rèn)定有哪些程序？
你說(shuō)的工傷鑒定申請(qǐng)書(shū)范本，確切的說(shuō)應(yīng)該是工傷認(rèn)定申請(qǐng)書(shū)范本。它的格式一般是這樣的： 申請(qǐng)人：×××，性別×，××年××月×日出生，民族×，住×××市×××街，身份證號(hào)碼：×××，是××公司職工。聯(lián)系電
2022-08-19 15,340 -
申請(qǐng)工傷認(rèn)定程序有哪些？
申請(qǐng)個(gè)人工傷認(rèn)定程序首先應(yīng)該1、用人單位員工發(fā)生傷(亡)事故后，若用人單位不按規(guī)定出具事故報(bào)告及申請(qǐng)工傷認(rèn)定的，受傷員工本人或親屬可向?qū)俚貐⒈；蚱髽I(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照注冊(cè)所在地勞動(dòng)保障局提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。同時(shí)，
2022-04-03 15,340 -
工傷認(rèn)定申請(qǐng)有哪些程序
工傷認(rèn)定的基本程序是， 1、提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)所需材料； 2、提交相關(guān)材料； 3、勞動(dòng)保障行政部門(mén)決定是否受理。 4、勞動(dòng)保障行政部門(mén)調(diào)查核實(shí)申請(qǐng)工傷認(rèn)定程序及所需材料百科。 5、當(dāng)事人舉證。 6、勞動(dòng)
2021-06-30 15,340 -
如何申請(qǐng)工傷認(rèn)定，工傷認(rèn)定申請(qǐng)的程序有哪些
工傷認(rèn)定申請(qǐng) 1、凡中央、省屬在平企業(yè)單位、市屬企業(yè)單位、有雇工的個(gè)體工商戶(hù)的職工發(fā)生工傷或被診斷為職業(yè)病的，向市勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。 2、發(fā)生工傷或被診斷為職業(yè)病的應(yīng)按照《工傷保險(xiǎn)條例
2022-03-18 15,340
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工傷認(rèn)定怎么申請(qǐng)工傷認(rèn)定申請(qǐng)流程如下： 1、申請(qǐng)人提供工傷認(rèn)定相關(guān)材料； 2、對(duì)申請(qǐng)材料進(jìn)行審核，審核后對(duì)符合條件的進(jìn)行受理；工傷認(rèn)定申請(qǐng)人提供材料不完整的，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)一次性書(shū)面告知工傷認(rèn)定申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部材料。申請(qǐng)人按照書(shū)面告知需求補(bǔ)正材料后，
1,392 2022.06.15 -
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工傷認(rèn)定的程序和步驟工傷認(rèn)定的程序和步驟，具體如下：1、申報(bào)認(rèn)定材料；2、補(bǔ)正材料。申請(qǐng)人提供材料不完整的，勞動(dòng)保障局當(dāng)場(chǎng)或在15個(gè)工作日內(nèi)，以書(shū)面形式一次性告知申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部材料，印發(fā)補(bǔ)正材料通知書(shū)；3、受理或不予受理；4、調(diào)查核實(shí)。勞動(dòng)保障局受理工傷
2,314 2022.04.17 -
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工傷認(rèn)定怎么申請(qǐng)材料工傷認(rèn)定的申請(qǐng)材料如下：1、工傷認(rèn)定申請(qǐng)表；2、與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證明材料；3、醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(shū)，或者職業(yè)病診斷鑒定書(shū)。工傷認(rèn)定申請(qǐng)表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。工傷認(rèn)定申請(qǐng)人提供材料
1,702 2022.05.11
