用人單位應(yīng)當(dāng)以哪種形式支付工資
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用人單位應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按照確定的工資支付周期足額支付工資，不得拖欠或者克扣。 實(shí)行月、周、日、小時(shí)工資制的，工資支付周期可以按月、周、日、小時(shí)確定。 實(shí)行計(jì)件工資制或者以完成一定任務(wù)計(jì)發(fā)工資的，工資支付周期可以按計(jì)件或者完成工作任務(wù)情況約定，但支付周期超過一個(gè)月的，用人單位應(yīng)當(dāng)按照約定每月支付工資。 實(shí)行年薪制或者按考核周期支付工資的，用人單位應(yīng)當(dāng)按照約定每月支付工資，年終或者考核周期屆滿時(shí)應(yīng)當(dāng)結(jié)算并付清工資。
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法律上規(guī)定是義務(wù)的話作為公民就必須履行，不履行就會(huì)受到相應(yīng)法律法規(guī)的懲罰。
相對(duì)于養(yǎng)老保險(xiǎn)來說，醫(yī)療保險(xiǎn)繳納的方式更為嚴(yán)格。醫(yī)療保險(xiǎn)需要持續(xù)繳納，如果你中途斷繳，哪怕只有一二個(gè)月，雖然已繳納的金額不會(huì)失效，但是你會(huì)失去醫(yī)保的福利，如果在這期間生病，所有的醫(yī)療費(fèi)用都需要自己承擔(dān)，這是十分不劃算的。
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在國企簽了合同然后當(dāng)兵國企本來就有義務(wù)送適齡員工去當(dāng)兵的，不用交違約金，而且去當(dāng)兵的幾年里面，國企還會(huì)出工資，現(xiàn)在所在的國企就有這個(gè)義務(wù)，每年都在國家要求服兵役的時(shí)間里面，讓這些新進(jìn)的大學(xué)生進(jìn)行體檢，合格就送上去服兵役，每個(gè)月會(huì)出工資給回這些人，2010年只有一
2020.02.12 1,221 -
看守所待了10天然后取保候?qū)徚?/a>
1.取保候?qū)徠谙逓橐荒?，期間，公安機(jī)關(guān)偵查終結(jié)后，如果案件沒有撤銷，那就移送檢察院審查起訴，再由檢察院向法院提起公訴，再到法院審判，最后執(zhí)行！2.如果在取保候?qū)彽囊荒昶谙迌?nèi)，公安機(jī)關(guān)還沒有證據(jù)證明犯罪，公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)撤銷案件，如果在此期限內(nèi)，
2020.12.22 322
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