用人單位除名員工要注意什么問(wèn)題
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用人單位如何辭退員工，用人單位除名職工時(shí)應(yīng)注意的問(wèn)題;1、辭退員工要公正。 辭退的原因一般有兩種：一是公司原因，如大面積裁員、組織機(jī)構(gòu)調(diào)整等;二是個(gè)人原因，工作不稱職、危害公司利益等。對(duì)于個(gè)人原因的辭退應(yīng)當(dāng)做好全面考核工作，不可偏聽偏信，更不能公報(bào)私仇。對(duì)于曾經(jīng)為公司做出貢獻(xiàn)的員工，應(yīng)當(dāng)盡量為其尋找其它合適的崗位。辭退的公正與否，會(huì)影響到在職員工的積極性。把工作能力差、人品差的人開除，會(huì)大大鼓舞員工的士氣;反之，把工作能力強(qiáng)、人品好的人開除，會(huì)讓員工的士氣在很長(zhǎng)一段時(shí)間內(nèi)走不出低谷。 2、辭退員工要公開。 員工辭退應(yīng)盡量及時(shí)公開辭退理由，以免引起在職員工的胡亂猜測(cè)，影響正常的工作秩序。此外，在被辭退員工離開時(shí)應(yīng)當(dāng)盡量做到讓他體面，領(lǐng)導(dǎo)出面召集同事為其開個(gè)送行會(huì)，在會(huì)上對(duì)其為公司做出的貢獻(xiàn)進(jìn)行總結(jié)。開送行會(huì)，不單是考慮被辭退人員，更重要的是向在職員工展示公司良好的企業(yè)文化，增加向心力。
對(duì)內(nèi)容有疑問(wèn)，可立即反饋反饋
除名處分需要注意以下幾點(diǎn)： 1、除名只是一種處理形式，不是行政處分。除名的唯一條件，便是職工沒(méi)有正當(dāng)理由超過(guò)法定期限脫離工作崗位即曠工的。所謂曠工，是指職工未按照正常程序辦理請(qǐng)假手續(xù)而擅自缺勤。 2、勞動(dòng)合同制工人因無(wú)故曠工超過(guò)法定期限被企業(yè)除名時(shí)，勞動(dòng)合同自行解除。 3、在批準(zhǔn)職工的處分以后，如果受處分的勞動(dòng)者不服，可以在公布處分以后十日內(nèi)，向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)提出書面申訴。但在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)未作出改變?cè)幏值臎Q定以前，仍然按照原處分決定執(zhí)行。也就是要給當(dāng)事人一個(gè)申辯的機(jī)會(huì)。 4、單位按程序作出的“除名”決定，應(yīng)當(dāng)以書面的方式送達(dá)給相對(duì)人。
一、試用期內(nèi)不得隨意辭退員工； 二、辭退有過(guò)錯(cuò)的員工應(yīng)有事實(shí)依據(jù)和制度依據(jù)； 三、辭退無(wú)過(guò)錯(cuò)的員工要提前通知和支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金； 四、經(jīng)濟(jì)性裁員必須符合法定條件并履行法定程序； 五、辭退員工中的特殊限制； 六、辭退員工的程序問(wèn)題。
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和用人單位簽合同應(yīng)注意什么問(wèn)題簽訂勞動(dòng)合同需要注意的有： 1、簽訂合同時(shí)，勞動(dòng)者首先要了解清楚單位的基本情況。 2、勞動(dòng)者要了解清楚自己的具體工作，并在合同中表明工作的內(nèi)容和具體地點(diǎn)。 3、勞動(dòng)報(bào)酬要定清楚，避免口頭約定。 4、關(guān)于試用期的問(wèn)題要特別注意。 5、勞動(dòng)報(bào)酬
2020.01.11 403 -
用人單位對(duì)違紀(jì)職工解除勞動(dòng)合同應(yīng)注意什么問(wèn)題用人單位對(duì)違紀(jì)職工解除勞動(dòng)合同應(yīng)注意的有： 1、依法制定用人單位的規(guī)章制度。 2、規(guī)章制度的內(nèi)容要具有可操作性，對(duì)具體處罰措施盡量予以量化。 3、對(duì)處理結(jié)果要履行必要的送達(dá)手續(xù)。
2020.12.18 226 -
和用人單位簽合同要注意哪些問(wèn)題和用人單位簽合同應(yīng)注意的問(wèn)題：看勞動(dòng)合同上的單位名稱等基本信息是否正確；工作內(nèi)容和面試時(shí)所說(shuō)是否一致；勞動(dòng)報(bào)酬是否按協(xié)商的約定；社會(huì)保險(xiǎn)是否為依法購(gòu)買等。
2020.06.20 134
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用人單位為員工除名要注意什么
除名處分需要注意以下幾點(diǎn)： 1、除名只是一種處理形式，不是行政處分。除名的唯一條件，便是職工沒(méi)有正當(dāng)理由超過(guò)法定期限脫離工作崗位即曠工的。所謂曠工，是指職工未按照正常程序辦理請(qǐng)假手續(xù)而擅自缺勤。 2、
2022-04-13 15,340 -
用人單位除名職工時(shí)應(yīng)注意哪些問(wèn)題
用人單位如何辭退員工，用人單位除名職工時(shí)應(yīng)注意的問(wèn)題;1、辭退員工要公正。 辭退的原因一般有兩種：一是公司原因，如大面積裁員、組織機(jī)構(gòu)調(diào)整等;二是個(gè)人原因，工作不稱職、危害公司利益等。對(duì)于個(gè)人原因的辭
2022-04-24 15,340 -
用人單位將職工除名時(shí)應(yīng)注意哪些問(wèn)題?
除名是由企業(yè)提出與無(wú)正當(dāng)理由曠工的職工終止勞動(dòng)關(guān)系的一種行政處理方式，它不屬于行政處分。是指職工無(wú)正當(dāng)理由曠工超過(guò)一定期限，單位依法從職工名冊(cè)中除掉其姓名。除名時(shí)用人單位和勞動(dòng)者應(yīng)注意什么 1、除名只
2022-04-08 15,340 -
用人單位辭退員工要注意哪些問(wèn)題
辭退前要公正。辭退的原因一般有兩種:一是公司原因，如大范圍裁員、組織機(jī)構(gòu)調(diào)整等;二是個(gè)人原因，工作不稱職、危害公司利益等。對(duì)于公司方面的原因應(yīng)當(dāng)向員工做好解釋工作，并表示日后重新歡迎員工回公司。對(duì)于個(gè)
2022-04-28 15,340
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買房子要注意什么問(wèn)題買房子的注意事項(xiàng)有以下幾方面： 1、簽訂合同時(shí)，要檢查出賣人的房產(chǎn)證明以及有效身份證明，確認(rèn)出賣人身份無(wú)誤； 2、查看是否有商品房開發(fā)的法定手續(xù)，包括：立項(xiàng)批準(zhǔn)、規(guī)劃許可、土地使用權(quán)證書、施工許可、商品房預(yù)售許可、商品房質(zhì)量保證書和商品房使
825 2022.11.21 -
00:55
買房要注意些什么問(wèn)題購(gòu)買商品房的時(shí)候一定要先審查開發(fā)商的證件。如果開發(fā)商不具備建設(shè)用地規(guī)劃許可證，建設(shè)工程施工許可證，商品房預(yù)售許可證等證件的，那么購(gòu)房者一定不要選擇與開發(fā)商簽訂購(gòu)房合同。其次在和開發(fā)商簽訂購(gòu)房合同的時(shí)候，一定要注意看合同里面是否約定了明確的房
545 2022.05.18 -
01:26
買房需要注意些什么問(wèn)題買房屋的流程比較復(fù)雜，過(guò)程中也會(huì)存在一定的法律風(fēng)險(xiǎn)，尤其是簽訂購(gòu)房合同的時(shí)候要注意以下幾個(gè)方面： 1、如果購(gòu)買的是新房，要注意開發(fā)商是否五證齊全； 2、如果購(gòu)買的是二手房，要注意賣房人是否是房屋的產(chǎn)權(quán)所有人，房子是否存在共有人，存在共有人的
1,052 2023.01.04
